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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時給1000円なのが嬉しい。年に2回ほど面談があり、昇給のチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトには交通費が支...続きを読む(全82文字)
ニップンウミノ株式会社(旧:ニップンドーナツ九州株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニップンウミノ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にニップンウミノ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時給1000円なのが嬉しい。年に2回ほど面談があり、昇給のチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトには交通費が支...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客を行いながらコミュニケーションスキルを伸ばすことができる。また学生が多いため、バイトがない日に遊んだりするほど皆んな仲がいい。分からない...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
テスト期間や規制などの休み希望が通りやすいく続けやすい。県外が地元なため、長期休みのたびに帰省をしている。また、大学生のため学業を優先したい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社割が充実しており、系列店で最大半額の割引を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が支給されないため、遠くから...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に働いている主婦さん方がとても優しく、仕事の面でもとてもお世話になっていたので辞めるか迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全546文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属長の上司のマネージャーとは同じ職場ではなかったので会話はほぼなかったが、賞与の評価が最低評価だったのが謎だっ...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数年勤めていれば青帽になって時給が30.40円上がる。仕事が出来れば数ヶ月で青帽になる事も可能。高校生でもその上の黄色帽(バイトリーダー)も...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
賞与が年3回でるところはいい点、他のカフェ業態と比べると給与は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年3回でるがその分税金も引かれる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
バリスタは4ヶ月に1度、シフトスーパーバイザーは半年に1度の人事考課があります。その時に時給が上がったり現状維持になったり決まります。前まで...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
比較的早く昇進でき、様々な経験ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤、夜勤があり、休みのルールも厳しかった。
気も身体...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
アルバイトなのでそれなりのバイト代でしたが、特に不満はなかったです。人間関係はまあまあ良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良ければ評価されるとおもいます。
賞に影響するから不明です。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はお年玉程度なので期待しない方がい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトにしては社員がやるような仕事を任されすぎ。
昇給は微々たるものなので期待していない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
職種や役職によりますが、平均すると500万円台が多く、正社員(店長候補・店長クラス)では年収520万~850万円程度が目安で、年齢や役職が上...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
フランチャイズ店なのでマニュアルに沿って動けば基本は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長の当たり外れが激しい。パワハラ体質や...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | ニップンウミノ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニップンウミノ |
| 設立日 | 1972年10月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 320人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田真人 |
| 本社所在地 | 〒850-0057 長崎県長崎市大黒町11番8号 |
| 電話番号 | 095-893-8261 |
| URL | https://www.nippn-donut.com/ |
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