昭和包装工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収があがりません。昇給は無い年もありあっても微々たる額です。
評価制度は途中で変わりましたが、あまり意...続きを読む(全93文字)

【良い点】
確定拠出年金(DC)はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は少なく事務職でも休日出勤で毎年ペンキ塗りがあります。
...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性の管理職はおらず男性メインの職場でした。女性はほぼ事務員で製造に入った子もいましたがすぐに辞めていたの...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度も研修制度もないので基本OJTで学んでそれっきりかと思います。私の場合業務で必要なスキルはほとんど独学で...続きを読む(全82文字)

【良い点】
職種によりますが間接系の業務なら早く終わろうと思えば定時に帰宅もできると思います。ただし残業しないと給与はかなり少ないですが。
【気になるこ...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近隣に同業者も多く将来性には期待できないと思います。親会社が大きいので買収の可能性は低いのではと思いますが他社に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
単独で動く事が多かったので大変ですが色々経験になってよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
投資が現場に重きを置かれて...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ドライバーさんはみんな良くしてくれ、人当たりも良く打ち解けやすいですし、連携も取りやすいです。良く運転中に電話で世間話や業務の事について話し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
基本的に土日が休みで祝日も休みですので、平日ガッツリ働いて休日はフルで自由に使えると思います。プライベートが休日のみしっかりしていればいいと...続きを読む(全193文字)

【良い点】
営業先は自由にいける。段ボールは基本的にどこの会社も使っているので営業先の開拓はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
2003年から2010年にかけて、職場の先輩から継続的なパワーハラスメントを受けたことが退職の主因です。職人気質を理由に「仕事は見て覚えろ」...続きを読む(全484文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リードタイムが短く、顧客にとってなくてはならないものなのに優先順位が低いのか必要な時になって連絡が来るような気が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
本社がきれいで立派。アクセスも良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職へ罰ゲーム。さらに、人の好き嫌い人事が激しい。仲良しこよ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
退職する意思を肯定してくれたことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育をしっかりとおこない、人をそだててほしいとおもいます。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの高圧的な態度やコミュニケーションが取れなくなる等して、円滑に仕事ができなくなりました。退職の意思を上の...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・ルート営業中心で業務の幅が限られており、より企画性や裁量のある仕事に挑戦したいと考えたため。

・価格競争の激...続きを読む(全259文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
属人的な部署配置なので「あの人がダメと言ったらダメ」に振り回される。当時の工場長（現社長）も頭が上がらないような...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅着工数減少による業績不審でこれからあがる見込みはない。
上層部の対応も悪く会社...続きを読む(全95文字)

【良い点】
やめても人はいるのでさほど迷惑はかからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給料面で退職です。
せめて手当がほしい。
基本給...続きを読む(全84文字)

【良い点】
怪我、体力面の不安のため
工場での肉体労働のため虚弱体質な方には辛いこともある。
重い荷物を持つことも多々あり、特に腰痛持ちの方には厳しい仕...続きを読む(全178文字)