この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各現場の課長がすべての権利を持っているので、気に入られれば簡単に社員になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長に嫌われたらオシマイ。続きを読む(全79文字)
株式会社ヤスダワークス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤスダワークスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤスダワークスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各現場の課長がすべての権利を持っているので、気に入られれば簡単に社員になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長に嫌われたらオシマイ。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
愛社精神があればまあまあ良い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマンばかり、そして上に立つ人間の学力が低いためか中学生高校生...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
安定した給与。
ヘルメットに弊社独自の線が入れられ、存在感を示せる。
かつてのリーマンショックの際にも賞与の増減無し。
計画性のある生活を組み...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
安田倉庫の作業員として働くことになるので、仕事がなくなることは今後まず無い。
ロボットがやることも増えるだろうが、フォークリフトの仕事はなくな...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
女性が比較的多い現場です。若い方(20代)から、40の方までと、幅は広い。
年齢層広いのは何か判断するための一つのきっかけとなれば良い点。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
出荷作業、立ち仕事メイン最初は、足腰痛めたり、足引きずって仕事することもあった。
そういう点は、痛めないように努力したのと、ミスしないように、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
私の現場は、人間関係の風通しがいい方だと思う。問題なく、その面でいえば現場は滞ってない。
スタッフ、社員の距離が近く話しやすい。
休憩場所の...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
土日祝休み、たまに休日出勤声かけられることはある。押し付けがましい声かけはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。充実してる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
営業所によって異なるので、残業がある所と無いところの差があるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合の転勤がかなりあるよう...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
令和の時代に大手の営業倉庫で未だにパワハラ全開。これが一番厳しい。複数の営業所を見た限り同じ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
社員を目指せる環境にはありますかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が知る限りフォークリフトの乗車テストはかなり厳しいです。他では...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
安い。課長クラスに気に入られないと昇給も昇格もしないようです。長くいる方はそれなりには貰っ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
基本的に日曜日が休日なので家族や世間と時間は合わせれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
原則土日は休日という事ですが、土曜日も稼働し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いい意味でも、悪い意味でも色んな人がいる。三井の人はこんなタイプ、と一言で言い表すのが難しい。表面には見せないかもしれないが、根っこの部分では...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
良い人は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間が育ってないので現在の管理職が辞めたあとどうなるか不安があった。あと癖が強い...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
美容部員出身の上司と外部からの中途入社の上司が混じっています。人によって良くも悪くも結構違いがあるので、配属店舗次...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司、社長を含め、役職者でさえ現場にでてもらわないと、手が回らないくらいの環境なこと、残業時間数がかなりいっ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
管理職は社員の意見をしんしにきいてくれたり、相談する機会をつくってくださいます。
相談したら、真摯に答えてくれる先輩方がおおいです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
先輩たちは体育会系で、理屈が通りません。理不尽に怒られることが多いです。理屈が通らないので感情の赴くままに仕事をします。
すぐに不機嫌になるの...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司を見ていると同じようにはなりたくないと強く思う。そう思わせる会社が良くない。
また査定時期に...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
個人の裁量が非常に大きく、自分のペースで仕事を進めることができる環境となっています。担当者制のため、上司からの細かい指示が少なく自由度が高いで...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
一般社員同士の仲が非常に良く、常に社内は和気あいあいとしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員と管理職(課長以上)で分断...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
みんな仲がいい。組合活動もイベントが多く、参加も不参加もどちらも選びやすく、過度なコミュニケーションは全く無く、居心地がいい。
【気になること...続きを読む(全118文字)
会社名 | 株式会社ヤスダワークス |
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フリガナ | ヤスダワークス |
設立日 | 1990年7月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 192人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木下徹 |
本社所在地 | 〒221-0022 神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目9番地 |
URL | https://www.yasuda-works.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。