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株式会社ストックラボ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ストックラボの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ストックラボの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ストックラボで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ストックラボの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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4.2
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退職理由
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ストックラボの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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ストックラボの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ストックラボの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
前職が契約社員で正社員になれないため、アパレル古着のバイヤーという求人と当時の求人には店頭で...続きを読む(全319文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ストックラボの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ストックラボの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は年に4回あり比較的多いのは良い点。

評価にあたって個人で目標をいくつか設定するが、自分の場合は人員が少なく複数の店舗の出勤があったり...続きを読む(全352文字)

株式会社ストックラボの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は毎年伸びているように求人などでは打ち出しているが、年末のボーナスもなかったため直近はイ...続きを読む(全262文字)

株式会社ストックラボの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的消化しやすい。※連休での消化は微妙
希望休も通りやすい。
健康診断がある。
交通費全額支給。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全206文字)

株式会社ストックラボの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この業界ではありがちだが幅広い商材を取り扱っているため幅広い知識が身につく。
電話対応も多いため言葉遣いやクレームの対応方法や耐性が身につく...続きを読む(全713文字)

株式会社ストックラボの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当している業務にもよるが、自分の場合は終業間際に翌日用の資金がないため販売を進めるよう指示...続きを読む(全440文字)

株式会社ストックラボの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望休や有休は比較的取りやすいためプライベートな時間は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少ないため、急病などで欠員が出る...続きを読む(全323文字)

株式会社ストックラボの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お酒が好きな人であればほぼ毎日お酒に触れることになるのでおすすめではある。
ブランドバッグや高価なお酒などは業者に販売するため大きい金額を動...続きを読む(全318文字)

株式会社ストックラボの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年7月29日

回答者: 社員・元社員 女性 6年前 内勤営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務知識だけでなく、販売や顧客サービスのスキルも身につけることができました。社内研修やOJTは常に実践的で、実際の業務に直結する内容でした。...続きを読む(全235文字)

株式会社ストックラボの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年3月2日

回答者: 社員・元社員 女性 6年前 内勤営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お酒に強い点。総合買取では大手業者に勝てないのである程度絞っていることで将来性などは多少担保されている
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)

株式会社ストックラボの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年3月2日

回答者: 社員・元社員 女性 6年前 内勤営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には残業も無いし休日出勤等も無く非常にクリーンな労働環境であったと思う。ワークライフバランスを重視したい人にとっては働きやすい環境であ...続きを読む(全219文字)

小売り(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ファイバーシーディーエム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代が多く働きやすかった、若いうち働きたいとかであれば良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層がいないイメージ
入れ替...続きを読む(全82文字)

株式会社ZOZOの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に入社前に嘘をつかれることはない。しっかり選考段階でデメリットも伝えられた上、入社前後のギャップを感じないように取り組んでいる続きを読む(全72文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
典型的なパワハラ、ベンチャー体質。携帯の持ち込みを禁止して部長クラスに怒鳴れるなどは当たり前。ここで働くなら、別の場所で新卒として働いた方が...続きを読む(全124文字)

株式会社フェリシモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社試験に提出物があったり、クリエイティブな仕事ができる印象でしたがメーカーに依頼する業務も多くマーケティングに力をいれていたかと思います。...続きを読む(全112文字)

株式会社ワットマンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の成長性に魅力を感じていた。売り上げは年々上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間、退勤時間ともに面接時とズレが...続きを読む(全80文字)

株式会社ZOZOの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 倉庫関連 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
倉庫内での作業となると、やはり重いものを運んだり体力的にきついことも多いのかと想像していたが、女性でも未経験でも働きやすい環境が整っていて、...続きを読む(全137文字)

株式会社快適生活の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 物流、購買、資材調達 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に必ずコールセンター(受注業務)の研修があります。ここで脱落してしまう人が多くいました。商品のクレームや問...続きを読む(全124文字)

株式会社エンパワーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも比較的給与が高かった。
リモートワークはあると聞いていたが実際はなかった。
部署によってはある?
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全152文字)

株式会社ピックアップジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
買取楽しそうと思ったから
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で知識を身につけたい、色々やってみたいとガツガツしていないと成長しない...続きを読む(全92文字)

株式会社快適生活の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 商品企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休二日な点。繫忙期の点も面接時にしっかり言及はされるので、納得して入社出来ればギャップは少ないかと思います。続きを読む(全63文字)

ストックラボの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ストックラボ
フリガナ ストックラボ
設立日 2014年4月
資本金 300万円
従業員数 20人
※2021年度
売上高 10億円
※2021年度
代表者 畑谷裕二
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目12番16号
平均年齢 27.0歳
平均給与 400万円
※2021年度
電話番号 03-5919-6640
URL https://www.stock-lab.com/

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