回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は最初の月給は19万円からスタートをする。ポイント制度というものがあり技術者をアサインさせたりすると加算さ...続きを読む(全150文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社CyTechの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は204〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CyTechの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CyTechで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は最初の月給は19万円からスタートをする。ポイント制度というものがあり技術者をアサインさせたりすると加算さ...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収や評価制度については、一定のルールはあるものの、現状では運用にやや曖昧さがあり、評価基準の透明性や昇給のタイミングが見えづらいと感じる場...続きを読む(全311文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT業界の年収を調査すればすぐにわかる事ですが、この会社の年収は私が経験した中で一番かったです、携わった業務から...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても安くIT業界でこの給与の会社は経験したことがなかった。この会社の求人には大きな問題があり、私が応募し...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人では幅広い金額の年収が記載されていたが、同期入社の人たちは限りなく会社が定める最低金額の給与ばかりだった続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他のIT会社と比較しても凄く安いと個人的には感じられた。さらに昇給の基準があいまいと思われるところがあり従業員を...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収については私が経験した中では一番安く、なおかつ基本給の昇給がない会社なので、年収を増やすことが極めて困難な仕...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ給与が他のIT会社より安いのに、基本給の昇給が仕組みとして存在しません。ボーナスもなく退職金もありませ...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来のビジョンが見えない給与制度に転職を考えました。基本給が昇給しない会社であることを知って驚きました。この仕組...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件単価の開示はされないので会社がどれくらいの金額をマージンとして抜いているのかが分からないので、モチベーション...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人では幅広い年収が提示されていましたが月給20万円でした。そこから手当やインセンティブが加算されると説明されま...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収240万です。とても安くて生活が困難でした。基本給の昇給はしない仕組みの会社なので転職をしたくなりました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給20万円からスタートでした。驚いたのは基本給は昇給せずに手当で昇給は行われると説明を受けたので将来性は見込め...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
•技術選定の自由度が高く、新しい技術スタックにチャレンジできる環境が整っている
•案件の幅が広く、多様なドメイン知識を習得できるため技術者と...続きを読む(全297文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の求人では、年収は300万~1000万円と記載されていたが、実際に確定した労働契約書に記載された月収は、20...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人には年収最高1,000万円と表記されていましたが、入社後の月給は20万円で、会社からは基本給の昇給は行わずに...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告の年収設定が300万~1000万円と記載されていたが、実際には月給19万円からのスタートであった。求人に...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給19万円からスタートする会社です。しかも基本給は昇給されない仕組みの会社です。その為、とても安い給与で生活が...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は非常に安い、しかも基本給は昇給しない仕組みの会社であり、とても社員を長く大切に雇っているようには個人的には...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いつでも昇給可能と謳っているところは、資格を取れば昇給できるという話。日々の業務に追われながら勉強ができるなら良...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給19万円からスタートし、基本給の昇給はしない会社です。IT会社を何社か経験してますが、長居出来る給与ではあり...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇給が出来ないので、ずっと生活が苦しい状態でした。昇給できる仕組みがもっと色々欲しいと思いました。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は凄く安い。最初は月額19万円からスタートする。定期昇給はしない。ノルマはないが同じ意味を持つポイントがある。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は非常に安く求人で当時記載されていた月額20万であった。驚いたのはこの会社は基本給は昇給しない。つまり最初の...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安いので生活が非常に苦しい。基本給20万円では自立した生活が困難で副業でもしないと無理な状況であった。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べて何もメリットがないところです。この会社は若い人が多く安い給与でスキルになりにくい案件が非常に多い...続きを読む(全542文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の社会保険があるだけだと考えたほうが現実的。そもそもIT派遣会社なわけだから、本社で飲料が無料で飲めるとか...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT派遣会社であり、アサインすることを最優先にしている社風に思えた。理由としては未経験者でも、たった1か月の社内...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから就業時に特別何か配慮があるかというと、目に見えてそのような制度は感じませんでした。男女平等な雰囲気です続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全く何もありません。求人は毎回AIやゲーム案件あります! といった記載があり興味を惹きつけますが、入社後はスキル...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
AIやゲーム案件の提案が自分にはなかったこと。給与が限りなく会社が定める一番安い給与に近かったこと。待機時に執行...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社はどこにでもあるIT派遣会社なので、常駐先の環境に準ずると考えたほうが自然かもしれません。悩み相談を営業...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何も感じません。相手と会話をしていて知識レベルに差がありすぎてしまい、なるべく関わりたくないと思いました。自己学...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な意味でIT派遣会社沢山ありますが、この会社のメリットは何もないと個人的には思います。従業員が増えていかな...続きを読む(全264文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全く何もありませんでした。やりたい業務ではない仕事ばかりを提案されてました。しかも案件選択自由と言っておきながら...続きを読む(全681文字)
| 会社名 | 株式会社CyTech |
|---|---|
| フリガナ | サイテック |
| 設立日 | 2020年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 265人 ※2024年4月時点 |
| 売上高 | 10億8000万円 ※2023年10月時点 |
| 代表者 | 酒井 芳徳 |
| 本社所在地 | 〒101-0033 東京都千代田区神田岩本町1番地14KDX秋葉原ビル6階 |
| 平均年齢 | 28.4歳 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。