この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制的に人を即日自己都合退職させるような人物が、経営層にいるので事業の継続自体が困難になる気がする。密室で経営層が...続きを読む(全382文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社META GAMESの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社META GAMESで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
強制的に人を即日自己都合退職させるような人物が、経営層にいるので事業の継続自体が困難になる気がする。密室で経営層が...続きを読む(全382文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
継続的に好待遇かつ、ゲーム業界に特化した会社に思えるが、実際は低賃金のゲーム業界に携わる機会が殆どないのが実情であ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大量入社、大量退職をしている感じなので、労働者が大切に扱われているのか疑問に感じる。労働環境が良ければ大量退職は起...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全くないと個人的には思います。法律を遵守出来ない企業が継続して事業を行えるとはとても思えません。世間は甘くないです。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は望めないと思う。大きな問題点は経営層と2人になると稼働率が低いと、その場で退職届を無理やり書かされ、即日退...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にしないので、全くないと思う。給与は非常に安く簡単に降給も行われやすいので、この状況では人の定着は難しいと...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は全くないと感じた。理由として最初に設定された基本給が上昇しない。現場にアサインした時の金額がわずかながら上...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はないと思う。理由としては大量入社させ各個人からマージンを抜いて会社儲かるが、個人の給与が上昇しにくいと感じた。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営層は「これからのVR事業を牽引していく」などとかなり壮大なことを言いますが、その実何もしていないです。もしその...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は厳しいと感じた。理由として大量入社させ現場にアサインさせ、マージンを引き抜く金額を、人数に比例して増額させ...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は厳しいと思う。目先の利益ばかりを追っている感じでやたらと成果に厳しい。とてもじゃないが将来を考えられる環境...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は全く感じません。とりあえず大量採用して現場に投入させてそこから会社がマージンを抜くだけでありアサインする現...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は厳しいと思う。まず案件を提案してくる営業員の数が多いが、これも技術者同様であり、営業の方のレベルに差があり...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESですので、常駐先に対してなにか感じることはあっても、この会社に対して成長や将来性...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は厳しいと思う。新入社員を頻繁に入社させるのはいいが、業界未経験者ばかりであり、会社の売り上げ上昇は難しいと...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の設定が額面20万円程であまりにも安すぎて自立した生活を送るのが困難な金額であった。しかも基本給は固定されて...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性が非常に多い割合の会社であり、経営層も男性ばかりなので女性に配慮出来るような仕組みの構築は特に行われていないよ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みんなその場しのぎのような対応を行う従業員が多い気がする。このような社風の会社に残るためには仕方ないのだろうか。魅...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
たまにセミナーのようなものが開催されているが、実際にはスケジュールの都合がつかない場合が多く参加が難しかった。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の面接段階では、とても良い感じの人ばかりだが、入社後は一転して理不尽な対応をされたりする事がある。大量入社さ...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークの案件にアサインしてしまうと毎日が同じことの繰り返しでスキルが身につかず、自分のキャリア形成に不安を...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
簡単に言えば上長の対応に問題を感じた。面談時に突然あなたはうちの会社に必要がないと言われたり、退職をせずに在職を続...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が増加してくると、担当営業から残業はしないで下さいと言われるが、こちらの一存で残業を行わない訳にはいかない...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は出ますが申請の方法が非常に手間になる実際に利用した金額の証明が出来ないと支給されない。せめて自宅と仕事先位...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に一応研修はあるが、アサインする現場が決定すると研修期間中でも、現場にアサインするので場合によっては研修が殆...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社META GAMES |
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フリガナ | メタゲームス |
設立日 | 2020年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 265人 ※2024年4月時点 |
売上高 | 10億8000万円 ※2023年10月時点 |
代表者 | 酒井 芳徳 |
本社所在地 | 〒101-0033 東京都千代田区神田岩本町1番地14KDX秋葉原ビル6階 |
平均年齢 | 28.4歳 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。