この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が技術者を大量入職させ、技術者の希望を聞き入れずどこにでも無理やりアサインさせて、会社がマージンを抜いて経営す...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が技術者を大量入職させ、技術者の希望を聞き入れずどこにでも無理やりアサインさせて、会社がマージンを抜いて経営す...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由はゲーム業界の仕事をしたかったから。しかし紹介される案件でゲーム業界のものはなかった。しっかり入社前に気に...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営層と話し合いをする時には、事実を証明するために会話を録音したほうが良いと思った。人前では穏やかな経営層の方がい...続きを読む(全411文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件がゲーム業界とは無関係なものばかり紹介され、かつスキルとして身につかないものばかりなので、技術者として長くは働...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社はゲーム業界に特化したようなホームページであるが、実際は正社員で雇用された後に、殆どゲーム案件に携わること...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間はアサインした現場に左右される感じであった。営業が仕事を提案してくるがアサインさせるだけで、その後のフォロ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賃金とクオリティは一般的に比例する。社内で会話をしていても高スキルに感じられる人材には出会えなかった。その場しのぎ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人の待遇に疑問を感じる。同時期に同内容で正社員を募集していたが、一方の給与上限は、1,000万円と記載されており...続きを読む(全339文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大量入社、大量退職をしている感じなので、労働者が大切に扱われているのか疑問に感じる。労働環境が良ければ大量退職は起...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内は男性の割合が非常に多いせいか、女性が優遇されている制度は特にはないような感じだ。年齢層も若い人ばかりで、子育...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得すると資格手当が支給される。業界最多の資格手当の種類と求人では記載されているが、種類が多くても実際は取得...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社から残業は既定の範囲を超えない時間内で行うようにしてくださいと言われたりするが、アサインした現場から残業をしな...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の環境が利益重視の傾向が非常に強く、利益にならない人材には非常に冷遇されているように思える。営業もノルマがある...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は支給されるが、それ以外の福利厚生は資格取得手当くらいであったので、収入を上昇させるのが極めて難しかった。日...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は社内研修があるが、実際にアサインさせられる現場に役立つとは思えない内容であると感じたこともしばしばあった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にする社風とは、とても思えなかった。利益を発生させないと、社内に居づらい雰囲気が凄くした。そして実際の話だ...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は全くないと感じた。理由として最初に設定された基本給が上昇しない。現場にアサインした時の金額がわずかながら上...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
簡単に言えば社風。アサインする現場のない期間が長くなると急に、この会社が定める最低賃金額面19万円に一方的に変更し...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合が少ない感じであり、上層部は男性の割合が多い影響なのか、女性に配慮されるような制度が整備されている環境と...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社名や会社のホームページには、エンタメ業界に特化した会社に思われるが実際は、ゲームに関係ない業務にアサインされる事...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が非常に安いので、生活費を節約しないといけない状況であった。現場にアサインすると手当が支給されるが微々たる金額...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインで受講できる講座があるが、理解が難しい時のサポートが行き届いていない感じがする。人材育成に力を入れないと...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は雰囲気の良い会社だが、入社後は担当営業が誰になるかでその後のサポートクオリテに大きな差がある。この点を改善...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
この点に関しては、交通費が出ることぐらいだと感じた。福利厚生が非常に少なく収入は給与だけだと感じた。取得した資格に...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アサインする案件が低賃金の場合は、周りの働く人材クオリティが高くないため、こちらが配慮しなければならない事が多く大...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社META GAMES |
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フリガナ | メタゲームス |
設立日 | 2020年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 265人 ※2024年4月時点 |
売上高 | 10億8000万円 ※2023年10月時点 |
代表者 | 酒井 芳徳 |
本社所在地 | 〒101-0033 東京都千代田区神田岩本町1番地14KDX秋葉原ビル6階 |
平均年齢 | 28.4歳 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。