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株式会社CyTech(旧:株式会社META GAMES)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CyTechの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全55件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CyTechの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CyTechで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CyTechの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
1.3
やりがい
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CyTechの 学生による会社の評価

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やりがい
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社風・文化
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CyTechの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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55件中1〜25件表示

株式会社CyTechの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
お手本になるようなスキルの高い人材に出会うことはありませんでした。それと同時に自分の将来を考えて、高スキルの人材...続きを読む(全199文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残念ながら給与が安いと能力は比例すると感じさせられました。私的には尊敬できる人物に出会えませんでした続きを読む(全70文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    能力は賃金に比例するので、正直頼りになるような人材はいなかった。また今でも求人に、強制的に自己都合退職を迫る執行...続きを読む(全145文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 経営企画 非正社員 正社員

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    【良い点】
    あんまりなかったけどひとり優しい上司がいた
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    ただ叱るだけじゃなくてそもそも根本的な仕事内容の振り返り...続きを読む(全139文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    何も感じません。相手と会話をしていて知識レベルに差がありすぎてしまい、なるべく関わりたくないと思いました。自己学...続きを読む(全93文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    尊敬する人物に会う事はありませんでした。給与は能力に比例する事が多いので、ここで自分が成長することは無いと確信し...続きを読む(全181文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    これは非常に問題な部分と感じている。まず待機の状況になると執行役員の男性が面談と称して個室で1対1で話すのだが、...続きを読む(全788文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一番大きいのは、執行役員の立場である人間が法令順守をせずに、一般の従業員が待機状態になり生産性がなくなると、給与...続きを読む(全186文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    何もないです。法令順守をしない会社から強制退職させられて良かったです。会社としてお詫びや保証や謝罪や再発防止策や...続きを読む(全152文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    全く感じない日常会話をしていても、学べるような会話レベルの人材がおらずとても成長できるような環境に感じなかった。...続きを読む(全158文字)

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    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    呆れるくらい何もない。会話をしていても、お手本にしたいと思えるような尊敬する人材に出会えなかった。給与と能力は一...続きを読む(全119文字)

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    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ITに詳しくない従業員がすごく多いと思う。これではスキルアップなどは難しいし、この会社は経営層たちを技術者の売上...続きを読む(全100文字)

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    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分良ければそれで良しみたいな人材が多いと思う。色々営業に言っても実行されたことが無かった。人材に魅力は無い続きを読む(全74文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分さえよければよいような社風なので魅力は全然感じられない。一刻も早く同業他社へ転職して良かった。これは問題だと思う続きを読む(全78文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    何も魅力的に感じる部分は無かった。ひたすらアサインしかさせない社風とマージンを抜かれていく思想に付いていけなかった続きを読む(全77文字)

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    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    何もありませんでした。まず会話をしていてとてもIT業界の人とは思えないような、知識の方が多くアサインばかりをさせ...続きを読む(全87文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    全然何もなかった会話をしていて話がとても嚙み合わないし尊敬出来るような知識量がなかった、給与を一方的に下げる法律...続きを読む(全89文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層が非常に怖いです。利益を発生させないと怒鳴られてどうするんだよ! と詰め寄られた挙句にうちでは面倒見れない...続きを読む(全116文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社か経営層か不明ですが、法律を遵守出来ないので魅力以前に人としての在り方に疑問を感じた。即日付の強制自己都合退...続きを読む(全109文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    法律を経営層が順守しないので大問題だと思う。従業員への突然の給与減額や即日強制退職など法律違反を行っていれば魅力...続きを読む(全249文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンプライアンスを遵守しない社風です。経営層が利益重視のためか技術者は都合よく搾取されているような感じです。明ら...続きを読む(全199文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    法律違反をしても継続勤務が出来る会社は凄いと思う。そのような人が求人で今でも面接を行っているので倫理観に疑問を感じた続きを読む(全78文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層がコンプライアンス違反していても、何事もなかったように経営勤務し続けている会社なので魅力は全くない続きを読む(全72文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    何も感じませんでした。会話をしていてもこちらが相手のレベルまで会話を合わせる配慮が必要であり気遣いに疲れます。給...続きを読む(全97文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    何もない利益の為であれば、経営層が法律違反である即日付の自己都合退職の強要や、一方的な給与の大幅減額などを独断で...続きを読む(全98文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    CyTechの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社CyTechの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人通りの職種に就けなかったことです。ゲームに関わる仕事しませんかと求人に出していながら実際はインフラ案件ばかり...続きを読む(全162文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    参画する案件の環境に準ずるような感じになります。自社の営業が私的には頼りにならなかったので、相談してもワークバラ...続きを読む(全153文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    IT会社に何社か勤めましたが、この会社が一番収入は低かったです、案件単価は開示されないので会社がどれくらいの金額...続きを読む(全259文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直参画する案件がスキルアップできるような内容であればラッキーな感じだと私的に思いました。自社からのサポートは特...続きを読む(全133文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給がありませんし、同業他社より低い給与なので働くモチベーションが保てませんでした。営業も時間に関係なく連絡をし...続きを読む(全131文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    IT業界未経験方には、会社情報を調べることをお勧めします。理由としては、この会社はどこにでもあるIT派遣会社なの...続きを読む(全219文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他社が数多く存在する業界で、企業や淘汰が激しいのが現状です。新体制スタートと会社側は発表してますが、私的に思...続きを読む(全299文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    法律で定められている最低限の社会保険と有休がある位ではないでしょうか、これだけではとても長く働きたいとは思いませ...続きを読む(全80文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性ならではの働きやすさは、私的には何も感じられませんでした。産休や育休などは、あったような気がしますが関係ない...続きを読む(全94文字)

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    株式会社CyTechの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ禍で設立した会社とは聞いているが、年々規模が大きくなりつつあると思う。他グループ会社もあり、上場の準備をしていると聞いたため、景気は良...続きを読む(全444文字)

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    CyTechの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社CyTech
    フリガナ サイテック
    設立日 2020年9月
    資本金 1000万円
    従業員数 265人
    ※2024年4月時点
    売上高 10億8000万円
    ※2023年10月時点
    代表者 酒井 芳徳
    本社所在地 〒101-0033 東京都千代田区神田岩本町1番地14KDX秋葉原ビル6階
    平均年齢 28.4歳

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。