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株式会社ビジョナリー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビジョナリーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビジョナリーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビジョナリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ビジョナリーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

ビジョナリーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ビジョナリーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護という分野で需要はあるので、そこに関しては強みだと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも障がい者介護という分野なので...続きを読む(全165文字)

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年8月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長は上場をしたいらしいが、会社の中身が固まっておらず、社員が激減したため上場は不可能。また、虐待や不正を隠蔽する事も多いため摘発や行政監査...続きを読む(全84文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ビジョナリーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の福祉関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内独自の研修制度が整っており、スキルアップやキャリア開発の面では比較的満足しています。
基礎的な知識から実務に直結する内容まで段階的に学べ...続きを読む(全412文字)

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の福祉関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福祉の会社ということもあり、女性にとって比較的働きやすい環境だと感じています。
職場には女性スタッフが多く在籍しており、育児や家庭の事情、体...続きを読む(全452文字)

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確でなく、日々の業務や成果がどのように評価に反映されるのかが不透明でした。努力や工夫が正当に認められ...続きを読む(全189文字)

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
利用者様からの度重なる暴力や暴言により、心身のバランスを崩してしまいました。業務自体にはやりがいを感じていたもの...続きを読む(全130文字)

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個人のスマホで社内のやり取りを行なっている為、休日にも連絡が溜まっていっておりプライベートな時間があまりないよう...続きを読む(全81文字)

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に社長の友人等が複数名おり、実力や実績よりも関係性が重視されているように感じる場面があった。
努力や成果が...続きを読む(全139文字)

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ヘルパー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、あまりオススメできません。私は以前ビジョナリー介護で働いていましたが、人手が全然足りていなくて、毎日バタバ...続きを読む(全476文字)

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SNSや広報に力を入れており、社長の人柄がとても魅力的に感じたことで入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当初は社長の人柄...続きを読む(全129文字)

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新規店舗や特にきつい部署の残業時間が異常。
残業時間が今最も多い部署で200時間を超えており、退職者もでている中...続きを読む(全108文字)

株式会社ビジョナリーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく利用者がきつい。
入職した初日に利用者からの洗礼にあい、髪の毛を引っ張られる・噛まれ...続きを読む(全161文字)

医療・福祉(福祉)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ベストライフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後どうなって来るかわかりませんが、高齢化社会の今は安定して人は入ってくるので変わらずやって行けると思います。続きを読む(全61文字)

パナソニックエイジフリー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢者社会になっているので将来性や成長性はあるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職してかなり経つので今はわか...続きを読む(全81文字)

株式会社アビバの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性はない。そのうち全国区の大手何とかハンにのっとられる。客のことを大切にしてないし、理解してない自分のエゴを押し付けてるからどんどん離れ...続きを読む(全118文字)

サンクスラボ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 サービス提供責任者(福祉) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
拠点マネージャーとして業務に携わると事業の成長が実感できる。
地域連携や就労支援プログラムの改善に自分の意見が反映される機会が多く、現場の裁...続きを読む(全177文字)

SOMPOケア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最新の技術を取り入れているが、実践面では本当に使えるかどうか曖昧。
【気になること・改善したほうがいい点】
最新の技術を取り入れるのはいいけ...続きを読む(全98文字)

ダンウェイ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず社長がやりたいことを一緒に進めていく感じ。
現場は基本的に人不足だが、上の都合優先。
また、重要な書類...続きを読む(全114文字)

社会福祉法人原町成年寮の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 その他の福祉関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
利用者さんは恐らく、今後も増えますし、必要な業種だと思います。
葛飾区に事業所が集中しているので、転勤しても、大幅に勤務地が変わるということ...続きを読む(全180文字)

株式会社サンケイビルウェルケアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ウェルケアは他の介護施設のようなお世話型介護でないからこそ学ぶことが多い。ただ単純にオムツ交換だけ、とか食事介助だけだとやりがいもないと思う。続きを読む(全77文字)

社会福祉法人ノテ福祉会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい施設をバンバン建てているので、キャリアアップしたい方は役席ポジションが増えていくので狙いやすいと思います。利用者も途切れなく増えていく...続きを読む(全93文字)

社会福祉法人元気村の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の福祉関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性については、規模が縮小することは無いのではと思う。これからは、ますます需要が伸びる傾向にあるだろう。続きを読む(全59文字)

ビジョナリーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ビジョナリー
フリガナ ビジョナリー
設立日 2008年5月
資本金 9100万円
従業員数 121人
決算月 3月
代表者 丹羽悠介
本社所在地 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目18番9号TPBビル5階
電話番号 052-218-2571
URL https://visionary.day/
NOKIZAL ID: 2858865

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