この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅ワークなどの珍しい取り組みは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員も精神疾患の方が多く、どちらが支援しているかわからない状態。続きを読む(全78文字)
サンクスラボ株式会社 報酬UP
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【良い点】
在宅ワークなどの珍しい取り組みは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員も精神疾患の方が多く、どちらが支援しているかわからない状態。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自由社風で風通しがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
支援ではないです。まあ利益集団なので仕方ないかとも思いますが、露骨すぎると感...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社内研修は多めで、自由参加。
各事業所の責任者は支援の基礎もわからないような方たちで寄せ集めているので、この方たちの研修をしたほうがいいのでは...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
皆上も下も関係なく敬語で話をするところはとても良いところかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人のマネージャークラスの方の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
お金稼ぎたいかたはオススメしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるか否かで全てがきまる。仕事ができるとゆうよりも...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性もたくさん活躍されている。
男女の隔たりはあまりないように思うので、働きやすいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層に女性は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
事業内容はとても斬新で、新しい視点の業務であると思う。
これからの時代を先取りしている業務を行っており、その点においては他社にはない魅力を感じ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
勤務の開始時間が遅いため、朝は比較的ゆっくり出勤することが出来る。
残業もそれほど多くない為帰りも遅くなることはあまりなかった。
【気になるこ...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用された人が次々と上司として配属されるが、1年ぐらいで辞める(辞めさせられる?)ので信頼関係を一から構築しな...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司や役員は全員男性なので、女性に対する配慮や女性の考えを取り入れる土壌がない。売上、会社の成長ばかりを優先。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
業務内容自体はとても意義があり、やりがいがありました。利用者さんもみなさん頑張っていらっしゃるのが良く分かりますし、こちらも自然と頑張れました...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
毎日負担なく通え、業務内容もとても簡単だった。パートナーさん達もとても優しく、色々サポートしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
お仕事内容に関しては誰でも問題なくこなせるほど簡単です。パソコンが慣れていない人などには丁度良いと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
将来のためのステップアップにとても協力的な会社でした。パートナーさんからも応援やアドバイスなどをもらい、次の会社から無事内定を頂けました。
【...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
会社全体の精神疾患に関する研修を外部講師を招いてオンラインで学べた事はよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記にあげた良...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
所属する事業所にもよると思いますが、お休みは比較的取りやすく、有休消化率が高いように思います。主婦の方も多く在籍していて、急なお休みや早退も受...続きを読む(全361文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が存在し無い。入社当時(2年近く前)に現在評価制度を整備中だと聞かされたがまだ整備できていない。先日役員が...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部のマネージャークラスの足並みがバラバラ。自己の成果ばかりを優先していて横の連携が全く取れていない。
とある部...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
わたしは営業職として入社したが所属部署のミッションが変わったとのことで障がい者の方の支援をさせられることになった。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
評価制度が確立されていないので、簡単に給与が上がる。今のうちにあげてもらった方がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がない...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
定時で帰れること。残業が少ない。県内にしては給与が高い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントをしない会社。そのため中間管理...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
明るい、穏やかな人が多くお話しがしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネス観点がない社員ばかり。福祉の人は勿論iT関連の人も...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
障害者の方の活躍している場所を作っていると知り、iT系であったが福祉にも興味があったので、飛び込んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
なし。
きちんとした事業説明や撤退理由がまったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に始めて勝手に終了の繰り返し。社員への具体...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け入れ体制ができていないのに、
人を募集、採用をするのは辞めた方が良い。
もともと専門職で...続きを読む(全294文字)
会社名 | サンクスラボ株式会社 |
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フリガナ | サンクスラボ |
設立日 | 2015年12月 |
資本金 | 3300万円 |
従業員数 | 406人 ※単体:2023年4月時点 |
代表者 | 村上 タクオ |
本社所在地 | 〒900-0021 沖縄県那覇市泉崎1丁目4番10喜納ビル |
平均年齢 | 36.1歳 |
電話番号 | 098-860-7611 |
URL | https://www.thankslab.biz/ |
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