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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
労働環境として、ワークライフバランスが尊重されていました。有給も取りやすく、個人の生活状況に応じた働き方が可能で、安心して仕事に集中できる環...続きを読む(全81文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社E&Eテクノサービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社E&Eテクノサービスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社E&Eテクノサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
労働環境として、ワークライフバランスが尊重されていました。有給も取りやすく、個人の生活状況に応じた働き方が可能で、安心して仕事に集中できる環...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員のパフォーマンス評価が、何を基準に行われているのかが不明瞭な場合がありました。 特に、昇進やボーナスに対す...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員がどのようにキャリアを積み上げていくべきか、キャリアパスが将来的に明示されていないため、モチベーションが低...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術的なプロジェクトは複数のエンジニアと協力して進むため、チームワークが重要です。プロジェクトごとに協力しながら課題に取り組むため、コミュニ...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みやシフト時間帯の希望を定期的に聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職によっては、休みにくい場合もあると聞いたが、契...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取りやすい。
育休や時短勤務への理解もあり、申請もしやすいし必ず通るように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全103文字)
水曜日や給料日のノー残業デーの徹底もあり、残業を減らすことが推進されている。続きを読む(全38文字)
座談会に参加した社員からは、働き方改革が進んでおり、残業時間は減少傾向にあると聞いた。フレックス制度や在宅勤務も導入されている。災害対応など緊急時の対応が...続きを読む(全88文字)
文系職種は比較的ワークライフバランスが取りやすい。フレックス制度や在宅勤務も導入されている。ただし、災害時や設備トラブル時は緊急対応が求められる。部署によ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの面では、関西電力は非常に恵まれた環境だと感じます。部署や時期による差はあるものの、全体として残業時間は適切に管理されて...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
有給は、慈善に口頭なり、名簿になり記入するだけで取得できます。また、理由も言う必要がないため、休みやすく残業も夜遅くまでするような事はありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
仕事に集中すべき時間はしっかりと取り組みつつ、プライベートの時間も大切にすることができる。自分の時間や家族・友人との時間を確保しやすく、心身...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
有給は非常にとりやすい。自分の業務予定次第で前日に申請でも問題ない。
年間休暇もすべて消化することが求められており、ほぼ100%の有給消化率...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、部署や職種による差が大きいものの、全体としては比較的コントロールしやすい環境だと個人的には感じる。繁忙期には...続きを読む(全510文字)
| 会社名 | 株式会社E&Eテクノサービス |
|---|---|
| フリガナ | イーアンドイーテクノサービス |
| 設立日 | 2017年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 475人 |
| 売上高 | 31億5995万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 猿田哲也 |
| 本社所在地 | 〒312-0003 茨城県ひたちなか市大字足崎字西原1476番19号 |
| 電話番号 | 029-212-8880 |
| URL | https://www.e-ets.co.jp/ |
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