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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関西電力の年収水準は、業界内でも非常に安定感があり、長期的に働くうえで安心感があります。年功序列の要素はあるものの、基本給が高く、賞与も業績...続きを読む(全304文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
関西電力株式会社
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【良い点】
関西電力の年収水準は、業界内でも非常に安定感があり、長期的に働くうえで安心感があります。年功序列の要素はあるものの、基本給が高く、賞与も業績...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの面では、関西電力は非常に恵まれた環境だと感じます。部署や時期による差はあるものの、全体として残業時間は適切に管理されて...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
風通しの良い職場を意識していると感じられ、若手に対しても気を遣っているように感じる。
若手の面倒見がよい人が多いと感じる続きを読む(全66文字)
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【良い点】
自身のプライベートの事情のため、不満は特にない。
転勤前提になる場合があり、離職している社員がいるが、入社時点である程度分かっていたことである。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない。インターンシップに参加することでおおよその雰囲気を掴めると思う。
業務内容は幅広くあるため、自身の希望と異なる可能性はある続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給は非常にとりやすい。自分の業務予定次第で前日に申請でも問題ない。
年間休暇もすべて消化することが求められており、ほぼ100%の有給消化率...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
法令などの教育は力が入っていると思う。
また、若手に対する研修機会も豊富である。研修資料も蓄積されており、調べればある程度自身で学びを深める...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
仕事のスケールは非常に大きい。その分かかわる人の数も多く、業務によってはプレッシャーを感じる。
ただ、電力の安定供給を守っているという点でや...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
寮、社宅が非常に古くマイナス評価であったが、ここ数年間で家賃補助に移行しており、若手は8割、20代後半からは5割の補助を受けられる。
地方勤...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
電力業界の中でもより安定した企業であると感じる。
事業規模も縮小することはないと思われ、大幅な発展はないものの、将来的にコツコツと成長してい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昇給の見通しが立つのは非常にありがたいと思う。若手の間は低い水準でおさえられているものの、一定のステージから給与が大幅に上がる。
生活する上...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
好むところ、好まざるところあると思いますが、自身の希望はすべて伝えないと、現状に不満なしととらえられます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
年間、約7万円のとウエルボックスっていう福利厚生のポイントが頂けます。使わなければ、積み立ても可能です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
私は、男ですが、男女雇用機会均等法のもと、女性の役職も増え、育児休職も取りやすいです。ついでですが、男性でも育児休職は、とれます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
現時点では再雇用は、65歳まで可能です。いずれ、他社の様に定年の年齢上限が撤廃されるような動きがあります。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
働きたければ、時間外は、36協定上限まで可能です。また、個人に与えられた業務が短期間で成果を求められるような場合は、追認してもらえます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
スキルレコードシステムっていう教育の評価制度があり、毎年更新がなされていきます。それぞれの部門や職種に応じて必要なスキルがどの程度習得されて...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
人との比較ではなく、自身の前年対比で評価される。半年に一回毎に、自身の業務に付与された内容と、実績を記載して面談をうけます。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
男性と女性で給与テーブルや昇進のスピードは同じであるため、女性も働きやすいと考える。
育休も取りやすい雰囲気がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
住宅補助や学習支援が充実しており、副業も可能なので、社員のキャリアアップを積極的に支援してくれる会社だと感じています。特に、学習支援制度を活...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
部署にはよるが、残業も少なく、テレワークやフレックス制度が使えるのでかなりプライベートを充実させることができる。繁忙期でなければ休暇も積極的...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
激務でない割に安定したお給料をいただけるのはすごくありがたいと思う。金額に不満を持っている人はあまり聞かないような気がする。
【気になること...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
フレックス制度やテレワーク、育児休暇制度を積極的に使っている女性がとても多い印象。男性も若い世代の方は使っていると聞くので子育てしながら働く...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
福利厚生はとても厚いと思う。確定拠出年金や持株会、財形貯蓄など様々な制度が整っているし、なにより資格取得すると合格祝金がもらえるのでモチベー...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
地元で1番大手の企業であり、電気科を卒業していたこともあり、親を安心させられると思い入社を決めた。安定した企業。福利厚生もしっかりしており残...続きを読む(全191文字)
| 会社名 | 関西電力株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カンサイデンリョク |
| 設立日 | 1951年5月 |
| 資本金 | 4893億2000万円 |
| 従業員数 | 31,428人 |
| 売上高 | 4兆3371億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森 望 |
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 973万円 |
| 電話番号 | 06-6441-8821 |
| URL | https://www.kepco.co.jp/ |
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