モトーレン阪神の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
ボーナスがきちんとありますが、個人としての評価ではなく店舗の売り上げがどうかが関係する
【気になること・改善したほうがいい点】
個人が頑張っ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありません。感謝の言葉のみがやりがいです。それ以外はありません。SNSを頑張ればボーナスを増やすなどが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業がない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなくても良いのに残業している人が多数いる。そんな人たちに先に帰って申し訳ない感を出...続きを読む(全90文字)

【良い点】
会社の成長は素晴らしいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を成長させることにばかり専念して、今いる人を育てようという気...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対しての給与が安い。希望していた勤務地ではなく異動は不可能。店舗の雰囲気が悪く、ここでずっと働く気にはな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
個人営業に近い販売方法になるため、自身からアプローチをすれば可能性は広がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
車の販売がメインで、華...続きを読む(全145文字)

【良い点】
個人成績重視の風土が強く、ライバル関係になりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が乏しい。中途採用は即戦力でなければ続...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特に特別な福利厚生はない。高級車に乗れる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がない為、インセンティブで稼げる人間...続きを読む(全102文字)

【良い点】
高額商品を取り扱うため、富裕層のお客様との関係を築く事ができ、大きなビジョンを持ちやすい。営業販売能力が上がる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
高級ブランドを富裕層に販売する貴重な経験をする事ができる。また事業等で成功された経営者と直接商談できる機会を持てる。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によりますが女性事務は大体2人で、もう一人の機嫌に左右されることも結構多かったです。理不尽に怒られたり
今さ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
育休は男性でも取得実績あり。
復職後の働き方についても時短勤務があり5時間の勤務で終えることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

【良い点】
一応時短勤務ができる。
産休、育休後の女性の働き方を模索しているような雰囲気は感じる。
だんだん女性社員も増えてきている為、女性の定職率をあ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
部署や職種の異動も比較的希望が通りやすく、出産を機に異動した方もいる。
定休日は平日であるが、有給も取りやすいため、子供の行事にも参加しやす...続きを読む(全81文字)

【良い点】
トータルカーライフアテンダントの場合だと昇給テストがあり、受かればできることが増えるのでやりがいはあると思う。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店によっては女性が1人しか配属されていないところもあるため、気になる人は気になると思う
また運送業界の人たちが...続きを読む(全116文字)

【良い点】
何もない　仕事できないとわかったら即いじめられる。おしえる気もないし。あれじゃあ人なんか集まらない。せっかく仲良くなった人が2ヶ月でやめてい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性の営業は店舗に1.2人おり、増えてきています。女性の営業も必要とされていますので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全168文字)

【良い点】
残業が多くない点や、業務とプライベートのバランスが取りやすい環境であることから、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出産後、女性営業で続けているスタッフもいるが家族の手伝いがないとかなり厳しいと思う。そのため出産後は営業からフロ...続きを読む(全105文字)