ニシケンの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、離職者が多いです。4週8休になっているが、幹部クラス、一部の役員が規定...続きを読む(全250文字)

【良い点】
カナモトアライアンスグループになり研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育できる社員が少ないので、若い人材が育たないと思いま...続きを読む(全372文字)

【良い点】
部署によるが、早く退勤できるところはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は有給休暇の取得、土曜日などの所定休日は守るよう言うが...続きを読む(全280文字)

【良い点】
知名度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に薄給である。入社、退社が多い。また人によってはパワハラもあり、最近は人材も売り手...続きを読む(全146文字)

【良い点】
事務職なら暇な部署、忙しい部署もあるが賞与もあり、有給休暇もとれ、女性には大変働きやすいと思う。続きを読む(全54文字)

【良い点】
休みに関しては満足。お客様より感謝をされることも多く、やりがいはある。
エンドユーザー様が福祉用具を使ったことによりQOLが向上し、元気になる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
個人のやる気次第で、売上を伸ばし評価を伸ばしていける環境にはあります。
年功序列な感もありますが、実力のある人は上に上がっていける仕組みです。...続きを読む(全202文字)

【良い点】
適正な評価制度になりつつあり、必ず査定理由を説明、納得の上行うことになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安い。ボーナス...続きを読む(全198文字)

【良い点】
カナモトの子会社になり、労務管理などまともになってきたと思う。以前の古い考えからの脱却を目指しているように思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

【良い点】
上場企業のグループ会社となり、福利厚生など改善の途中である。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の40代後半から50代が力を持ってお...続きを読む(全206文字)

【良い点】
新事業に挑戦しようとする方針は素晴らしいと思います。
いまの業種でいつまでやれるか誰にも分からないので、先行きを見越して新事業を展開する方針や...続きを読む(全225文字)

【良い点】
福祉用具の知識が身につき、色んな業種の方と関わることができる。
介護事業者、病院、施設、ケアマネ等、介護や医療に携わる事で勉強になる。

【気...続きを読む(全187文字)

ずっと会社を上場するといっているが全く進行しておらず、形だけのことが多すぎる。
マイナス事業部を切らず、新規事業ばかりスタートさせて利益をドブに捨ててい...続きを読む(全159文字)

本業とは関係のない物を売らされます。(野菜、スーツ、家電など)
本業とは関係のない物のノルマをかってに作られて未達成だとボーナスから給与が引かれます。な...続きを読む(全176文字)

スキルアップ研修で個人資格の取得に関する費用ですが、会社としては費用の半分を会社負担で取得できます。以前は全額会社負担だったみたいですが、資格取得後の離職...続きを読む(全156文字)

会社としては年間休日99日休みとなっていて日祝休みが基本で、土曜日は隔週休みと唱っている。実際は土曜日出社は当たり前でなおかつサービス出社です。建設事業部...続きを読む(全166文字)

毎年必ず!通常業務とは別に!!販売キャンペーンという社員個人個人に対して平均30万～50万円前後のノルマを課して家電製品を販売する取り組みを行っている。特...続きを読む(全242文字)

一言でいうと、「一貫性の欠如」。方針や理念はたいそう立派だが、形にしていくシステム、またシステムを構築する時間的猶予を与えない社風だ。待遇は極めて悪い。実...続きを読む(全241文字)

まずやりがいに関しては感じることはありません。完全なるトップダウンの会社です。社内で生き抜くには権力を持つしかありません。あとは、お世辞、ごますり、軍隊の...続きを読む(全603文字)

社長のトップマネジメント、リーダーシップが非常に強く仕事を任せられる反面、制約も非常に多い。業績達成のために経営幹部からの具体的な指示はないが、結果だけは...続きを読む(全161文字)