東光印刷の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社内では若手の育成に力を入れており、ソフトの使い方の共有や、新たに導入される3Dソフトの研修など、学びの機会が充実しています。スキルアップしや...続きを読む(全94文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
印刷会社という特性上、紙媒体の業務が多いですが、WEB媒体の普及に対応するため、WEB関連の業務にも力を入れ始めています。そのため、将来性のあ...続きを読む(全87文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
時短勤務や育休制度を利用することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の中で育休を取得する方は、これまであまり多くなか...続きを読む(全87文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
住宅手当が支給される点は助かります。また、社内には最新の女性向けから男性向け、シニア向けまで幅広い年齢層向けの雑誌がありましたが、保管期間はお...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
繁忙期には土曜日出勤もありますが、それ以外の時期は土曜日に有給を活用して、土日を休みにしている方が多いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
業務の中心はスーパーのチラシが多いですが、衣料品や食料品など、幅広い分野のデザインに携わることができます。さらに、InstagramやLPなど...続きを読む(全93文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 14年前
• その他の出版・印刷関連職
• その他
• 正社員

土日の出社もある。一応、代休はとれる。残業はとにかく多い。100時間乗るギリギリに、先にタイムカードを押さざるを得ないような勤務状況だった。みなし残業もあり。続きを読む(全79文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 14年前
• その他の出版・印刷関連職
• その他
• 正社員

寿退社は、知りうる限り1件のみ。男の結婚率は高いが、女子はほとんど未婚。育児等との両立は難しいためだと思う。続きを読む(全54文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 14年前
• その他の出版・印刷関連職
• その他
• 正社員

主にチラシ。先輩はよく会社に泊まるレベルで残業が多い。基本ルーチンワークで、スキルアップができる業務では無い。続きを読む(全55文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 14年前
• その他の出版・印刷関連職
• その他
• 正社員

給料がとにかく低い。会社の利益を考えると仕方がないが、紙の値段も上がっているのに、既存の客に対して値上げ交渉をしないため、いくら仕事をこなしても利益が上が...続きを読む(全87文字)