回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般事務で探していた際に見つけ、仕事内容も前職の業務もあり興味があることだったため、ご縁あり入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全213文字)
株式会社エム・アール・ピー
株式会社エム・アール・ピーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
一般事務で探していた際に見つけ、仕事内容も前職の業務もあり興味があることだったため、ご縁あり入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はドリンクや誕生日プレゼントなどあり、会社の規模に対して充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っ...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
残業はチームにより繁忙期以外はほとんどないため、比較的にワークライフバランスは取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業頻...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
最初は、会社のビジョンや目指すところ、企業理念に惹かれて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
立派なことを掲げてはいますが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性の管理職がいるのは良い点といえば良い点かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がいるにもかかわらず、女性へ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良い点はないです。仕事に全てを捧げても平気な人は楽しいかもしれません。仕事以外のことはできません。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
女性が多い職場なので、女性・男性の差はあまりないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場であるにもかかわらず、子...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日となっているが、キックオフ・忘年会・社員旅行・研修等で5~10日ほど休日出勤しなくてはいけない(...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
ニッチな事業内容で競合がいない。高齢化・医療費の増加に伴い、ニーズはさらに大きくなりそうなので、伸びしろはあると思われる。
【気になること・...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ほとんどの社員は、素直で真面目で頭の良い人だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
皆仕事が忙しすぎてコミュニケーションがなかなか...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
業務面、生活面でそれぞれ先輩がついてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の面談があったが、何も知らされず途中で途絶えた
当初...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
土日休みで、残業や休日出勤はなく、働きやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の空気が悪く、業務時間中の会話はほぼな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的に残業はなく、定時に帰宅できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内環境がドロドロしすぎている。勤務中も会話はほとんどなく、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社の業種自体が、他にはないものなので将来性の高い会社だと思います。このような会社がこれから出てくること自体難しいと思うので、どんどん業績は...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
土日祝、夏期、年末年始と休暇があるので、旅行の予定などは立てやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩し退職しました。
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毎年社員旅行があります。会社が儲かってるので、海外ってことも。大阪と広島が交流できる良い機会だと思います。
残業は、大阪は比較的あります。残業代は別途支...続きを読む(全308文字)
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ニッチでライバルがほぼいない、それでいて需要はある、ということで、たぶん、儲かってます。今後は世代交代と、主幹事業以外の成長が必要かと思います。会社もそ...続きを読む(全220文字)
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多くの大病院を顧客に持ち、営業からお客様の声を聞けることがやりがいにつながる。中小企業で人数も少ないため、幹部との距離も近い。単純に作業をこなすだけでな...続きを読む(全154文字)
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規定にある条件を満たす社歴があれば、問題なく育児休暇を取得できます。復帰後の勤務時間についても極力希望を通してもらえ、子供のお迎えや急な呼び出しにも対応...続きを読む(全156文字)
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・業務内容は業界の中でも非常に先進的で、顧客の信頼も篤く現在好調ということだけでなく、先々も成長していく可能性が高いと思います。ただし、そのための社内組...続きを読む(全223文字)
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社員と管理職の関係で満足している人はいないと思います。管理職群の自己中心的で独裁的なやり方に誰もついていけず現在社員はほぼ入社1年未満の若手ばかり。仕事...続きを読む(全167文字)
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社風についていけず退職しました。
幹部社員達からのパワーハラスメントが横行しています。
社内で力を持っているベテランコンサル担当は見て見ぬふり。
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競合他社は少ないですが存在します。
高度なコンサル技術と提供システムの充実により、
業界での信頼度は非常に高いと思われます。
医療材料業者からは抹...続きを読む(全290文字)
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社員旅行、忘年会、決算慰労会等の催しはわりと豪華です。
わたしは宮崎と北海道に連れて行ってもらいました。
有名ホテルでのパーティーは食事も美味で素晴...続きを読む(全339文字)
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給与について、
男子社員は全員総合職となるので必ず年俸制です。
私は月の手取り二十一万円からスタートしました。
昇給について、
人事考課が年度末に...続きを読む(全210文字)
| 会社名 | 株式会社エム・アール・ピー |
|---|---|
| フリガナ | エムアールピー |
| 設立日 | 2002年10月 |
| 資本金 | 5700万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 売上高 | 7億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山中榮二 |
| 本社所在地 | 〒730-0013 広島県広島市中区八丁堀14番4号 |
| 電話番号 | 082-568-5631 |
| URL | https://www.mrp-spd.co.jp/ |
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