サンレーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
冠婚葬祭は数あるサービス業の中でも最も重みのある感謝をしてもらえる業界であるため、仕事のやりがいは感じやすいのではないだろうか。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に給与の伸び幅に乏しく、その割に職場環境が良いというわけでも無いため、将来を考えた際に転職をした方がよりよ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
固定残業代が無く、申告した分の残業代については支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な伸び幅はあまり無い。残業も一部記...続きを読む(全91文字)

【良い点】
少子高齢社会を迎えるにあたって、高齢者の増加が見込める以上、無くならない産業だとは感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
単価...続きを読む(全110文字)

【良い点】
最低限の福利厚生は存在する。可も無く不可も無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行、懇親会といった昭和の価値観がそのままに残って...続きを読む(全85文字)

【良い点】
若手にも多くチャンスが与えられる。人手不足も重なり、かつてより昇進もしやすくなっているんだとか。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全90文字)

【良い点】
賞与は基本的に夏・冬の2回有ります。
基本給の1ヶ月分が基本です。＋αで評価により上乗せがかかりますが、微々たるもの。
葬祭部門に関しては残...続きを読む(全213文字)

【良い点】
年収はひくい。
賞与が月給と変わらないぐらい。
昇給もあまりなく、給与が上がっている感覚がない。役職者になれば年俸制になる。
良いところは、...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がつかない
サービス残業が当たり前で、人手不足をサービス残業で補っているので、悪循環になっている続きを読む(全71文字)

【良い点】
一日あたりの所定労働時間が短い
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日ではなく、休みが少ない
有休も法定の5日を取るのがやっとの人...続きを読む(全86文字)

【良い点】
仕事内容にはやりがいを感じられると思っていたので、ギャップはあまり感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や手当など...続きを読む(全98文字)

【良い点】
比較的に若い人が多いので、わきあいあいとはしています。
必然的に残業になることが多いですが、皆んで残るのでなんとか乗り越えようという気持ちに...続きを読む(全92文字)

【良い点】
究極のサービス業、という言葉に惹かれた。入社前のアルバイト先がサービス業で、人に尽くすことにやりがいを感じていたため、人生の最期に携われる仕...続きを読む(全200文字)

【良い点】
思ったより昇級しないです。人柄が良い人が多いような気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより昇級しないです、続けるのが...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
表向きはキラキラしてるように感じましたが、実際は時間との勝負でもあるのですごくシビアです、とにかく時間にずっと追...続きを読む(全117文字)

【良い点】
決め手は、人事の方に良くしていただき、面接も雰囲気も良かったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社までに説明がなかった点は、宿...続きを読む(全210文字)

【良い点】
入社理由はブライダル業界は人の幸せを作る仕事なので自分もそんな幸せを一緒に作りたいと思い入社しました続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社内の交流する機会が多い。会社終わりに飲み会や休日の日にリクリエーションなど参加しないといけない雰囲気。続きを読む(全73文字)

【良い点】
婚礼、葬儀に携わる部署ならお客様との距離が近く、感謝されることも多いのでモチベーションが上がる。冠婚葬祭に関わる一般常識が自然と身につくのがいい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
メンバー皆、お客様を幸せにしたいという思いで全力な点。
【気になること・改善したほうがいい点】
それは素晴らしいことだが、どうしても扱ってい...続きを読む(全229文字)