京都大学生活協同組合のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
店長は、色々な店舗に、2年とか3年とかのペースで、別の店舗に人事異動される仕組みなので、その店ごとに行っている業...続きを読む(全396文字)

【良い点】
働く店舗によりますが、割とアットホームな環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人個人で仕事の内容や、忙しさにか...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性は仕事を続けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大学内の何でも屋さんのため、業務が多岐にわたる。面接時に希望職種など調査あ...続きを読む(全190文字)

学生の数が減ってきていることと、学生の求めるサービスレベルが高くなってきたことや、他企業の大学内への進出等のため、昔に比べると運営は難しくなってきている...続きを読む(全160文字)

非正規職員の身分の場合、研修等はなく、OJTが基本です。OJTに関しても先輩方に教えてもらうことになるので、職場内の同僚とどれだけうまくやっていけるかが...続きを読む(全165文字)

当時、自身の契約形態がパートであったため、契約社員登用のお話をいただけた他社に転職した。正社員であれば事務方の仕事も多く、常に店舗の前に立っているわけで...続きを読む(全152文字)

自分が携わった業務(調理・接客)が直接学生のみなさんの生活につながっており、良い食、迅速で丁寧な良いサービスを提供できたと実感できたときには充実感があっ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
残業が無いのは事実です。
1日10分も長い部類に入るのでそこは良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給とりづらいです...続きを読む(全114文字)

【良い点】
週休2日制であること。
平均20時間前後／月 「残業を減らす動きあり」という声も
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みじゃな...続きを読む(全214文字)

【良い点】
主任レベルだとワークライフバランスをとれるかは自分次第です。主任になるとシフトを自由に組めるので、上手く部門を運営できれば連休は取りやすいで...続きを読む(全107文字)

【良い点】
全国転勤がなく、宮城県内でずっと働きたい人にはぴったり。一部福島など例外はあるが基本宮城県内での勤務が可能である。
小売り業界全体的にだが残...続きを読む(全244文字)

【良い点】
時間有給の取得が出来るため融通は利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤も求められることがあるが手当などはまったくない...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休みは、土日休み。祝日出勤。夏季休暇、GW、年末は仕事
【気になること・改善したほうがいい点】
せめて、お盆でも休みにするか、1週間休めた方がいい続きを読む(全79文字)

【良い点】
学業と仕事の両立ができた。柔軟にシフト対応してもらえた。
急な体調不良にも心配してくださって有り難かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)

【良い点】
在籍中の会社では、業務量やスケジュール管理について一定の配慮がなされており、繁忙期を除けば比較的安定した勤務が可能な環境です。部署や時期によ...続きを読む(全603文字)

【良い点】
残業0時、有給消化100%
【気になること・改善したほうがいい点】
本部は残業なしで帰宅できているが、介護現場は送迎や後片付けが残っているた...続きを読む(全92文字)

【良い点】
休みは取りやすいかなと思います。産休育休制度もしっかりあるので子育てしやすいと思います。生協の社員同士で結婚して家庭を持っている方も何人かい...続きを読む(全200文字)