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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日は休みになります。
プライベートを充実させたい人には良いと思います。
リフレッシュ休暇制度(最大9連休)もあります。
休暇を取得できるタ...続きを読む(全193文字)
生活協同組合おおさかパルコープ
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【良い点】
土日は休みになります。
プライベートを充実させたい人には良いと思います。
リフレッシュ休暇制度(最大9連休)もあります。
休暇を取得できるタ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
福利厚生はさすが生協なだけあって、手厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日はきっちり休めるが、祝日は出勤しないといけない。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
毎月の給料は安いが、ボーナスはかなりいい。休みはきっちり休める。残業少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ノルマがキツく、上...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
休みはきっちり取れるので、家族との時間はとれる。ボーナスは結構もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ノルマがキツいので、休...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ボーナスが沢山もらえる。休みはそこそこ多い。同僚同士の雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ノルマがきつい。上司のトッ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
顧客が主婦なので、女性との会話が上手になれます。メンタルはかなり鍛えられます。狭い道を通ることが多いので運転も上手くなります。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
顧客が女性なので、気持ちがわかるので仕事がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートなのに営業ノルマが課されます。これがまた...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
毎年昇給し、毎年賞与も出る。ただし、上層部の考えで、総合職になる前に一度年収が低下するという年収システムがあったが、今はまた改定されたかもし...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これといって、福利厚生があった記憶はありません。特に、有休は全く取れませんでした(取りやすい雰囲気がなかった)。...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・配送業務なので、身体的負担は大きい。肩・腰・膝・手首などを痛めている従業員は多い。
また、配送を行いながら営業...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・50歳を超えると、収入が下がりだす
・等級が上がれば給与も上がるが、個人の業務成績だけでなく、上司との相性によ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
・土日は基本休みなので、予定はある程度組みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
・年始は休みだが、年末は大晦日まで配送がある(年末...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自身が担当するお客様(組合員様)と毎週お会いすることになるので、(人によるが)信頼関係が構築されていき、お会いするのが楽しみな方もいらっしゃ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
パートの方なら軽車両での配送、荷物の積み込み、事務など、色々な働き方があると思います(もちろん、男性でもそういった働き方をされている方はいま...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性が活躍できる分野は限られており、配送は体力が必要で男社会なため、コールセンターや、店舗、商品を準備する工場、バックオフィスの事務職など、...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
積極的に支所を増やそうとされているため事業は拡大していく方向に行くと思われます。また、直接雇用の正社員を増やしていることも強みと言えます。
...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
女性は配達ではない業務に携わるため、体の負担はマシだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会で年齢層高めなので、生理休暇と...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
良い人が多いので名残惜しく感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日休めない。ノルマが年々キツくなっていく。日常的にノルマに追わ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
お話することが苦でない人は楽しく仕事できる部分もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
目先の数値にしか目がない。休憩時間は1時間取...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
体制によるが新しく来た人とかの教育やフォローはある方だと思う。商品知識などは多少身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験とし...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
土日休みなのは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は年度前に決める計画有給のみ。世間一般では事前に申請すれば取れるようだが...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり期待できない。あきらかに業務量・大変さが変わるのに、普通の職員と責任者で給料が余り変わらないのが良くない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
店舗・共同購入の社割ができて少し安く買い物ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない分、給料に組み込まれてると説明さ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
潰れることは無いと思う。その為ローンもほぼ通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々割高な商品も多いのに物価高騰などでさらに値上げ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
支所によるだろうが、職員は良い人がたくさんいる。上司は人によるが、尊敬できる人は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の話で...続きを読む(全117文字)
| 会社名 | 生活協同組合おおさかパルコープ |
|---|---|
| フリガナ | オオサカパルコープ |
| 設立日 | 1975年11月 |
| 資本金 | 183億2320万円 |
| 従業員数 | 899人 |
| 売上高 | 612億6527万5000円 |
| 代表者 | 乕田喜代隆 |
| 本社所在地 | 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町1丁目5番26号 |
| 電話番号 | 06-6242-0900 |
| URL | https://www.palcoop.or.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。