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【良い点】
男性の育休取得率がどんどん上がってきており、最低でも1ヶ月は取得している人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の手当がされる...続きを読む(全145文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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静岡県の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全34件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、静岡県の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に静岡県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
家賃補助、社宅、結婚による休暇、リフレッシュ休暇、
しっかりした評価制度等あり、しっかりした組織であった
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給を20日以上取ることができ、それを沢山使っても何も言われない。家賃補助もマックスで3万円出る。交通費も全額支給。
【気になること・改善し...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、残業代は残業した分だけ支給されるため福利厚生はかなり良い。また、県内が広域のため新幹線通勤の人も多く、定期代(通勤手当)も...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しています。各種休暇制度や住宅手当、通勤手当は十分なほど整備されています。有給休暇20日、夏季休暇5日、産休育休(男性の取得率...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育休もきちんと取れて全く問題なく仕事に復帰できる。中にいるとそれが常識だと思ってしまうのかもしれないが、待遇自体は大企業並みで、特に地方にお...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
休暇制度は非常に充実していて、取得もしやすい。女性は確実に産休育休取得でき、最近は男性も育休取得を推奨されている。資格の取得のための教材など...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
住宅手当は3万円出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当以外は特筆すべきものがない。身分が保証されていることが大きなポイント...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助は、家賃の５０パーセントが基本。ただし、最高３万円まで。
７万円の家賃の場合は４万円は自己負担になります。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
組合活動が活発で、ある程度の発言力がある。
給与も他の自治体と比較して高い方だと思うが、それ以外の働き方改革が割と進んでいるイメージ。
・時...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
カフェテリアプランがある。ただし、実際に利用してみたいと思うものは極一部でそこまで有効に使用されていないかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
住宅補助や扶養手当など様々な手当がある。通勤手当もしっかり出るため、持ち出しが発生することは少ないと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
通勤手当や住宅手当など福利厚生は最低限しっかりある
【気になること・改善したほうがいい点】
民間大手企業と比べると福利厚生で劣っている部分も...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
賄い割引で、昼食は半額で買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当が出ないので、定期代や駐車場代、ガソリン代は全て自腹。遠方...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
公務員なので、福利厚生はどこも同じです。家賃手当が最大月3万円でるのは嬉しい。通勤手当も月8万円まで出るので新幹線通勤もできる。
【気になる...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の補助制度はあるが、使っている同僚はいなかった。形骸化している。何より多忙や、残業代目当ての残業でそうい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
充実している。年休20日。
【気になること・改善したほうがいい点】
充実しているが、全て利用することは困難。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
制度は時代に即して整っており、制度通りの運用ができる所属に配属され、運が良ければワークライフバランスを整えることができる。
【気になること・...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
公務員なので、犯罪をしない限り基本的にクビにならないという点で、安心感がある。
一方で、犯罪はしないが仕事もしない人が組織に残っていく。
【...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
休みは取りやすいです。有給40日（うち半分は昨年度からの引継ぎ）プラス夏季休暇５日プラス各種特別休暇や職務免除があります。
【気になること・...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
住宅手当が充実しています。他の自治体では1万円程度しか出してくれない所もありますが、最大で3万円まで出してくれます。地方ということもあり、家...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
幅広い福利厚生があります。特に女性は産休・育休を取ることが奨励されているので、皆さんしっかり取っています。また、住宅手当もある程度出ますので...続きを読む(全239文字)
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評価をされるのは能力があることはもちろんだが、それ以上に忠誠心があり、反発しないことが大きい。膨大な業務量にも体...続きを読む(全195文字)
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9時5時で定時に上がれるイメージは幻想です。ほとんどの課が月30〜100時間の時間外があります。
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時差勤務や在宅勤務制度がある。
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利用にあたっては業務内容や各課の雰囲気によるところが大きい。一部の職...続きを読む(全122文字)
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良い上司は稀に1人いる。
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何故この人がこの役職なのかと思う人が多い。実績より在年数が重視される。事務...続きを読む(全162文字)
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自分の配属先は何故か昼に緑茶をみ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
制度が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働や人手不足による兼務が多い。兼務になることを知らされずに辞令を出され、数...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
夏季休暇など，休暇制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の業務量を考えて有給休暇を取らなければならない。人手不足なので、...続きを読む(全114文字)
学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
公務員なので、福利厚生は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくプライベートがないので、リフレッシュ券などもらって...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休や育休が取りやすく、取得率は100パーセントと聞いたことがあります。また病気休暇の制度もしっかりしています。また宿舎の貸出もあり、賃料は...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休暇はとても取りやすい。
時間単位での取得が可能であるため柔軟に対応できる。
フレックスにも対応しているため、日に応じて自由度が高い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
通勤手当が用意されている点に魅力を感じました。公共交通機関を利用して通勤する場合、定期代金は全額支給されていました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
カムバック制度ができたことはかなり良いと思います。現在、育児や介護の理由で離職した人のみが対象となっていますが、今後その要件が緩和されるとよ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
副業をすることができるため、収入を安定させることができる
休みをしっかりと取れることがとてもいいと思う続きを読む(全57文字)
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【良い点】
広島県内であれば、やはり良い方だとは思う。際立って良いわけではないが、仕事量に対しても見合っていたと思う。
今後どうなっていくか分からない...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
公宅（社宅）は各地にあるので入居希望すれば格安で入居することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には古い公宅もあり、当たり...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
コロナを機にテレワークが急速に加速し、コロナ後も申請をすれば業務に支障のない範囲で利用可能。そのほか、各種手当などについても住宅手当や通勤手...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は基本的に整っており、安心して働ける環境だと感じています。制度の案内も分かりやすく、日常業務に支障なく活用できています。続きを読む(全75文字)
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