この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方公務員の中では高水準と思われる。半期に一度、勤務評価がある。
完全実力主義ではなく、高評価は順番に巡ってくるイメージ。続きを読む(全67文字)
静岡県 報酬UP
静岡県の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、静岡県の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に静岡県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方公務員の中では高水準と思われる。半期に一度、勤務評価がある。
完全実力主義ではなく、高評価は順番に巡ってくるイメージ。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
静岡県内ではそれなりに良い給料だと思われる。また、時間外はしたぶんだけ払われる。住宅手当や通勤手当なども特に不満はない。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
県内で生活していくには十分な待遇ではないかと思います。ぜいたくな暮らしを求めるのでなければ、安定した生活が手に入ります。実際に多くの職員が一...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
給与は大卒同年代と比べて低いが、安定的に給与と賞与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によって賞与の金額が変わるが、大...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
高くもなく低くもない給与水準です。
絶対給与賞与ともに支給されるので安心ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、順繰りで高...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年功序列で毎年確実の昇級する点
ボーナスがかくじつにあるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はされない。
されても反映され...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年功序列。主任には30歳になると上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
行政職と研究職で給料表が異なる。研究職の方が高いため、研...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
静岡県内の民間企業よりは年収は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、どんなに頑張っても年収が上がることは...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年功序列なので、その点ではいいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
働かなくても給料は上がるし、無駄な残業する人が無駄に給料が高...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
基本年収は地方自治体の中では上位。
残業は多いため、大学同期の中でも良い方の給与。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
年功序列。役職は昇進試験などもないため、異動に伴い昇進すれば給料表もあがる。公開されているので、自身の年収は将来についても想像できる。
【気...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
月収は1年に5000円ずつ上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
よほどの成果を生まないと、評価はAにならない。みんなBで提...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
評価によりボーナスの額が少しあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、所属の上司の感覚で決まるため、激務部署で酷使...続きを読む(全118文字)
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実力に関わらず、給与は上がっていく。行政に係る仕事なので、評価基準は行いにくいのは理解できるが、上司の好みしだいというところ。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年功序列であり、昇任試験等もないため在籍していれば給料は上がっていく。ただ役職がつくかどうかについては勤務評価をもとに行われるため、管理職に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ローンが組めないとなったことはありません。年功序列で、ボーナスも基本例年並みですので、翌年度の年収の見通しが立ちます。
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
毎年1回(定年間近の職員以外は)ほぼ全員が昇給する。年に2回のボーナスが必ず支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
支給割合に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
昇給は毎年あるので、年を取ればどんな人でも年々増えていく。基本的には、大きな浮き沈みもないため賞与も安定して給与を得られる点ではとてもよいと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給料は基本的に年功序列です。昔と比べると若いうちで昇進する人や、万年主任級も増えていますが、どちらもあまり給料では変わりません。ボーナスは4...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
そこそこのお金はもらえる
一応評価制度があり、良い評価の場合はボーナスに反映される
仕事を大してやらなくても給料は保証される
【気になること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年度を前期と後期に分けて、自分で立てた目標等の達成状況をもとに上司と面談の上評価が決定されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
公...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
安定しています。また、地方でこれだけ貰える企業というのはあまり無いですので、ゆとりを持った生活ができます。贅沢をしなければ奥さんはパート分の...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
仕事してもしなくても給料は同じ。安心でしょうね。人生設計がしやすいのだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
(私所属では無い...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
公務員てあるため、年収は一定額毎年増加していく。
問題を起こさない限り減額しないので、そこが魅力的である。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
会社名 | 静岡県 |
---|---|
フリガナ | シズオカケン |
本社所在地 | 〒420-0853 静岡県静岡市葵区追手町9-6 |
URL | https://www.pref.shizuoka.jp/ |
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