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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メーカーなどに行き、商品の勉強会など、行なって頂けます。
また先輩社員との関係も良好な為、わからないことはかける体制です。
なので、専門性の...続きを読む(全188文字)
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株式会社浜正
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社浜正のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社浜正で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
メーカーなどに行き、商品の勉強会など、行なって頂けます。
また先輩社員との関係も良好な為、わからないことはかける体制です。
なので、専門性の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休育休制度を活用し、実際に戻ってきている方もいました。管理職も理解があり、女性事務員は残業も少なく、ワークライフバランスもとりやすいと思い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
副業はバレなければやってる人もいた。残業がほぼないので、バレなければ可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍であって...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです。業績が伸びていても、昇給も微々たるものでした。何年勤めても、毎年手取りは変わらないので、生活に余...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍であっても時差通勤やテレワークは実施されていなかった。有給休暇についても改悪され半休での取得が以前までは...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
「引き止めることはしない」という方針のため、退職の報告はしやすかったです。
人によって方法は違いますが、先に退職の意向を示すことによって、転...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
有給の取りやすさは、仕事でやるべきことさえしていれば確実に取得できるので、その点は他の企業に比べると良いと思います。
また、基本的に定時上が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
近年評価制度の確立を計画しており、
会社の中での評価制度に透明性を持たせようと努力している。
現状では、良くも悪くも年功序列であり年数が経つ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
日本の製造業を支えるという面ではとてもやりがいがあります。
誰もが知る有名なメーカーから、町工場まで幅広いお客様がいます。
製造ラインの部品...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
給料は安いです。
そもそもこの業界があまり良くないと書いておりました。
社内も年功序列で長く働いている方がもらえるような感覚でしたが、
長く...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
土日は休みです。月一度は午前のみ土曜日出勤はありますが、
あとは、祝日、年末年始、ゴールデンウィーク、盆など連休も多い為、比較的自分の時間は...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ルート営業のため、当たりの法人の担当になると必然的に数字を構築することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと、辛い法...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新人の方への教え方はすごくていねいで優しいと思います。自分の常識ではなく、相手の目線まで下がってから話すようにと上司から言われていますので、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
専門的なスキルは身につくと思う。
一般事務は良くも悪くもざっくりとしていた。
難しいことはあまりないので、緩く働きたい人には向いていると思う...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
とくに研修はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部者の仕事について知る機会もあまりないので、研修があれば良いなと感じます。続きを読む(全77文字)
三井田商事のキャリアアップ制度は整っていると思った。先輩も親身に教えてくれる感じで、成長しやすい環境だと感じました。ただ、自分から積極的に動かないとチャン...続きを読む(全86文字)
この会社の教育体制は充実してると思います。研修も多くて、新しい技術を学べる環境が整っているなと感じました。でも、正直、自己成長には自分の努力も必要だなと思...続きを読む(全82文字)
商品企画やデザインから技術・営業・マーケティングまで多様な職種があり、専門性を伸ばしながら幅広いキャリア形成ができる点は魅力です。一方で、市場変化が速いた...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年功序列ですまじめに仕事をしていれば仕事ができなくても昇給できます
年間5000円ほどです
【気になること・改善したほうがいい点】
特にござ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新入社員には手厚い研修はあり、十分に教育は受けられる環境があります。なおかつ本人の向上心があれば伸びしろは十分あります。新機種が出れば都度研...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
上司に相談しやすく、縦と横のつながりが強い
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップができる環境は無いと感じた。また、目標と...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社浜正 |
|---|---|
| フリガナ | ハマショウ |
| 設立日 | 1963年7月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 109人 |
| 代表者 | 浜口隆之 |
| 本社所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀4丁目6番7号 |
| 電話番号 | 06-6531-1383 |
| URL | https://www.hamashou.co.jp/ |
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