大阪屋ショップの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
昨今の物価上昇を踏まえ、基本給の改定は積極的に行われていたと思います。業界の中では貰える方。賞与は年2回必ず支給されていました。毎年上がる年給...続きを読む(全232文字)

【良い点】
チーフクラスになれば手当がつきました。副店長以上になれば更に手厚くなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当の金額が妥当とは思え...続きを読む(全157文字)

【良い点】
半年に一度割引券数枚が頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は会社独自のポイントカードがあり、一般のお客様と比べかなり優遇さ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
朝が早いので、その分、仕事が終わるのも早い点
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日が繁忙日の為、特別な用事がない限り休みにくい点続きを読む(全75文字)

【良い点】
自分の作った商品、並べた商品が売れていくことに働きがいを感じる点。
自分で数字に関する目標を立てた場合、その結果がすぐに分かるので、達成感を感...続きを読む(全130文字)

【良い点】
例外はあるが、基本的に自分の住んでいる県から転居を伴う異動がない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
４等級以上の管理職になると、ワー...続きを読む(全96文字)

【良い点】
「いいものが安く買える」というイメージが根付いているのか、
富山県でのお客様からの支持率は他企業と比べても高いと感じる点
【気になること・改善...続きを読む(全170文字)

【良い点】
人事考課のランク×現在の等級で、昇給額が決まり、昇給する点。
年々店舗数が増えているので昇進の機会が多い点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で休みがとりづらく、立ちっぱなしで体も悪くなってしまいました。やめるときは止められることもなく、誰でもよか...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時は開店から閉店まで働くことになり、帰ったら何もできないことが多く、私生活とのバランスは接客業ならよくある話...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性でも活躍している人は結構いるので、性別で判断されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などは取りずらいかもしれない。...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ヤクルトスタッフさんは、託児所が利用できるが、当日、社員は利用出来ませんでした。ヤクルトスタッフは働き安いうたい文...続きを読む(全106文字)

【良い点】
性別問わず老若男女働ける素晴らしい会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるところはありません
改善した方がいいところとありまさん続きを読む(全79文字)

【良い点】
新卒採用の割合は男女半々であり、本部は女性の管理職も増えている。
育休産休も取りやすく、時短勤務もできるので、働きやすい。
【気になること・改...続きを読む(全112文字)

【良い点】
周りの女性の方を見ると、産休育休は必ず取れている。制度がきっちりしているのでそこは安心材料であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性も多くおり、男女の格差はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事もおおく、少し難しい点もあるが一定の配慮はあり、環境は...続きを読む(全82文字)

【良い点】
妊娠や出産があまり歓迎されない話をよく聞く。キャリアパスにも影響するし中々大変だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本女の人が...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性は先輩にも多くいたし、ふつうに働きやすいとはおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗移動が多いし、急に移動をつげられることがある続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性ばかりの会社なので過ごしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が8割男性2割なのに、管理職の方は男性7割女性3割。育休など...続きを読む(全87文字)