この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇制度は充実しています。育休、生理休暇もあり、本部社員は休みがとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は休暇が取れて...会員登録して続きを読む(全82文字)
コンパスグループ・ジャパン株式会社(西洋フード) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コンパスグループ・ジャパン株式会社(西洋フード)の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にコンパスグループ・ジャパン株式会社(西洋フード)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇制度は充実しています。育休、生理休暇もあり、本部社員は休みがとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は休暇が取れて...会員登録して続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の栄養士、管理栄養士が多くいる。そのため育休産休に入りやすく戻りやすい。なんだかんだわかってもらえるのは女性会員登録して続きを読む(全62文字)
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【良い点】
栄養士が女性、調理師が男性が多いのでほとんど女性です。その分理解あるのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はほと...会員登録して続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性の管理職がいる。男性の方がまだまだ多いが、女性でも上の方で活躍している人が多い。栄養士チームなどが充実している。現場で経験を積んだのちに...会員登録して続きを読む(全167文字)
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【良い点】
店舗にはよるが、パートのシフトの自由度は高く
子育てとの両立が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
かといって場所によると言えてしまう。会員登録して続きを読む(全79文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職になってるのは見たことがない
男尊女卑が根深く残っているとおもう
女性が働き...会員登録して続きを読む(全85文字)
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【良い点】
単純作業も多いため、まれに力のいる仕事もありますが、飲食関係にしては働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
更衣室や...会員登録して続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
いつまで経っても変わる事は無い。
私が勤務していた頃は、夜8時半以降は、10時までバイトリーダ...会員登録して続きを読む(全327文字)
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【良い点】
平等の精神のもと、パートさんは働けている
【気になること・改善したほうがいい点】
長期でいる女性パートがだいたい問題を起こすのに対して社員が...会員登録して続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性の方もたくさん働かれているようでした。この店舗しかしらないのでよく分かりませんが女性の方で店長になっている方もいるようです。
【気になる...会員登録して続きを読む(全99文字)
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【良い点】
働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から帰ってくる人がいるから、育休のところに入れられてた新卒が他店へヘルプに...会員登録して続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性でもある意味平等で働ける
育休も取れます。やる気があれば上にも上がれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある意味平等なので働...会員登録して続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早番、中番、遅番があるので、子育てしながら仕事するには、両親、義両親などの協力がないと難しいと思う。
朝番は6時...会員登録して続きを読む(全228文字)
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【良い点】
女性の活躍を推進している会社です。なので女性の管理者も非常に多く、昇進は性別関係なくできるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】...会員登録して続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性でも店長など、現場責任者の方は多かったです。
マネージャー以上はやはり、男性の多いイメージでした。
パワハラ、セクハラなどには厳しく教...会員登録して続きを読む(全215文字)
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【良い点】
雇用の範囲内で働きたい人にお勧めですただ残業するな定時で帰れするなというのがとてもうるさいので パートでもしっかり稼ぎたいという方にはお勧め...会員登録して続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
重いものを運ぶなど、体力を使う仕事がメインなので、体を壊さないように気をつけなければなりませ...会員登録して続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育休・産休は取得してる方は多いイメージ。男性も1人取得していた方がいた。
また、女性の管理職も多いのでキャリアアップも目指せると思う。
【気...会員登録して続きを読む(全219文字)
【本・サイトで調べた】女性が多い会社であり、管理栄養士のほとんどが女性であることから、育休産休に関する制度がしっかりしていた。さらに、そこについて不安に感...会員登録して続きを読む(全193文字)
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【良い点】
育児休暇や産休の取得実績もあるため、
制度としては充実していると思う。
また、職場にも主婦の方が多いため
家庭の事情など考慮してくれる風潮が...会員登録して続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ほぼ女性ばかりの環境の中で数字が見える絶対評価のため、性格上負けず嫌いや向上心が高いタイプは相当合うし、継続することにより力が付き結果も出や...会員登録して続きを読む(全169文字)
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【良い点】
・産休が取れる(辞めずに済む)点は良いと思います。
・栄養士の店長を増やしたいという方向で動いていて、すぐに店長職になる人もいた点。
【気に...会員登録して続きを読む(全206文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度、在宅ワーク制度、時短勤務制度がそれぞれあるので、子育てをしながら仕事を続ける事が出来る。フレックスタイム制度のおかげで...会員登録して続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社の変革期のため、女性登用が現在進行形で進んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、ずっと男性社会で、オールドエコノミー...会員登録して続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新卒の給料は水準より高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼしない。ボーナスは、募集時の内容と異なる。会社の業績より配属さ...会員登録して続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員食堂に配属になると、基本土日祝休みになる(有給消化が必要になる場合もあり)ので、プライベートと両立しやすかった。会員登録して続きを読む(全64文字)
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【良い点】
研修が多いが、業務に関する専門的なことだけでなく、社会人としての心得や人間関係に役立つ研修があり、日常の業務で役立った。会員登録して続きを読む(全66文字)
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【良い点】
配属先の方々がいい人達ばかりだったので、人間関係は困ることがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先が遠く、毎朝始発出発・...会員登録して続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社員食堂に配属された場合は基本土日祝休みになるので、連休取得が可能。また、年末年始も利用者が少ないため休みやすかった。(就業先の環境次第)会員登録して続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの成長にはならないが、ストレス少ない現場を求めるのならば、運で良い配属先が決まればいいのだか、年配層固ま...会員登録して続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年配の正社員が多く在籍していて、各自権力者として、長年勤続している、新参者からの既存課題を改善する余地はありませ...会員登録して続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
帳票と呼ばれてる、多く記録を書かないといけない状況の中、現場管理は現場マネジメント監督者により、管理方法が変わっ...会員登録して続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全なJOT手法とわかって、入社し、勤務していくうちに、大量な社内ルールを研修する時間も与えられないまま、更に多...会員登録して続きを読む(全176文字)
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【良い点】
コンパスグループジャパンでの仕事は、食を通じて多くの人に喜びを提供できる点が大変やりがいを感じます。チームワークを重視し、同僚と協力しながら...会員登録して続きを読む(全356文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラとかはないものの、わかいじょせいにたいしても厳しくて最悪です、なぜ不慣れな人に優...会員登録して続きを読む(全97文字)
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【良い点】
店舗販売スタッフはほとんどが女性なので、その点は働きやすいと感じます。
また、女性のエリアマネージャーや店長も多いため、長続きするならキャリ...会員登録して続きを読む(全190文字)
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【良い点】
性別関係なく実力主義なところがあり、運が良ければ性別関係なく正社員登用はある。
裏を返せば運が良くなければいつまでも非正規のままだった。会員登録して続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性が多いので女性の管理職も多くいた。産休・育休から時短で戻ってくる人もいたのでそこら辺は考慮されていたと思う。会員登録して続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性で課長以上は非常に少なく5人以下です。改善に向けては計画を立て、努力していると思います。「くるみん」「えるぼし」の認定も受けています。会員登録して続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性が多いので産休,育休は取得率が高く手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため、急なお休みを取ら際にとても気を使う。...会員登録して続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ウォークインは慣れるまで大変。最初の頃は、腕や腰が痛くなっていたが慣れたら楽。意外と力仕事が多くて大変。会員登録して続きを読む(全72文字)
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【良い点】
私が勤めていた場所は女性スタッフの方が多かったです。
接客業務に関してはお客様から女性の方のほうが好まれやすいですので おすすめです。
男女...会員登録して続きを読む(全96文字)
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【良い点】
育休制度や産休制度もあり、時短勤務も相談ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部や管理職は殆どが男性であることです。育休...会員登録して続きを読む(全108文字)
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【良い点】
朝や昼のシフトには女性スタッフが目立ちます。力仕事が少ないため、体力的な負担も比較的少ない環境でした。さらに、制服やマニュアルが整備されてい...会員登録して続きを読む(全187文字)
会社名 | コンパスグループ・ジャパン株式会社(西洋フード) |
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フリガナ | コンパスグループジャパン |
設立日 | 1947年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,393人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 石田隆嗣 |
本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目5番12号 |
電話番号 | 03-3984-0281 |
URL | https://www.compassgroup-japan.jp/ |
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