この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事を通じて旅行の知識が増える
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、打刻制度がなかった。印鑑を押すだけで何時に出社...続きを読む(全319文字)
株式会社三洋航空サービス 報酬UP
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【良い点】
仕事を通じて旅行の知識が増える
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、打刻制度がなかった。印鑑を押すだけで何時に出社...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
社長は他のところに目を向けようといろんな事業をしようとしていた。風の噂では英語の塾を始めようとしている。くらいさまざまな点に目を向けていて、事...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
コロナ禍ということもあり、オンラインでの研修があった。使いやすいサイトであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンライン研修自体は...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社長との距離が近く、話もしやすい方だったのは良かった。社長とお話しする機会は多く、いろいろな旅行業界についての話を聞けたのはとても良い経験にな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
マナー研修、舞妓さんと遊ぶ体験、ソムリエ研修、ビルボードへみんなで行ったり等、普段できない多くのことを経験できた。
また高級旅館やホテルに研修...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
定期的に旅行に関するテストを実施している。ホールセラーから実施される商品の勉強会が時々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期テス...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
忙しくない営業所に配属になると、残業もあまりなく定時で退勤できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉店時間になっても他の社員が接客を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士が陰で誰かしらの悪口を言い合っており、この会社のために頑張ろうというモチベーション...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
お客様の希望にあった旅行を提案ができたとき大変喜ばれますし、お土産を持参される方もおられますので、そのときは本当に嬉しいですしやりがいを感じま...続きを読む(全429文字)
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【良い点】
いい営業所、いい上司に出会えたらとてもいい職場だと思う。ノルマや勤務時間で辛い思いをしている仲間がいるため同期同士は仲がいいイメージ。福利厚生...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
日報を毎日更新するために、ノルマの宿がどれだけ売れたか、同期たちに負けてるか勝ってるかを自分だけでなく別の営業所社員全員がわかる。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝の勉強会(強制)が7時半に始まるのでそれまでに出勤し、使用させていただく営業所の掃除やパンフレットチェックを行い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
月に一回全員が集まる朝礼後に旅行の知識を問うテストが行われる。またスキルアップとして社員に向けて、年に数回、さまざまな題材の研修が行われる。新...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
クルーズや団体に力を入れ始めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
インターネットの台頭で、旅行代理店として、店頭で旅行の申し込みを...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
利益を上げられれば賞与が支給される。評価も全て利益を上げたかどうか。若手社員もベテラン社員も同じノルマを課せられる。ノルマを達成しなくてもとく...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
取扱商品や関係機関からお得な優待があったりする
【気になること・改善したほうがいい点】
まず普通に生活できるような給料は見込めない
給与基準が...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員は皆さん良い人が多いです。入社後すぐに各営業所に配属される為、わからない事があれば、誰でも丁寧に仕事を教えてくださいます。また、社員のほと...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
小さい会社のため、国内外、個人、団体など全ての業務に携わることができ、幅広い知識とスキルを身につけることができる。
その中で自分の得意分野...続きを読む(全471文字)
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お客様より感謝の言葉やお土産を頂いた時にやりがいを感じます。大手旅行会社ほどには業務を分業されていませんので、相談から出発までお客様と直接関わることが出来...続きを読む(全152文字)
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お客様からお土産をいただいたり、ありがとうと言ってもらえること。各営業所が小さいおかげでお客様との距離が近く
一組のお客様の旅行を相談から手配、出発前の...続きを読む(全163文字)
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評価体系がコロコロ変わり、モチベーションが続かないため。成果と役席が結びついておらず、上を目指しても手当も対して出ないためキャリアアップが望めない。会社の...続きを読む(全158文字)
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女性社員は多いが、結婚出産をして続けている社員はとても少ない。配属店舗によるが、閉店時間が20時のため繁忙期はそこから残業となるためなかなかプライベートの...続きを読む(全155文字)
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月々の給料は低い。ボーナスと呼べるボーナスはここ数年出ていない。出ても寸志程度である。
各種手当も薄く、役職がついてもささやかな手当が出る程度で給料が上...続きを読む(全153文字)
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女性にとってこの会社は、正直いって福利厚生が整っているとはいえません。正社員の拘束時間も長く、働きながら出産、育児をこなすのは極めて困難だと思います。また...続きを読む(全150文字)
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昔とちがいずいぶんと海外旅行が手軽で身近なものになってきた昨今、旅行業界に求められているものは年々増えてきていると感じます。個人が自分でインターネットを駆...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社三洋航空サービス |
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フリガナ | サンヨウコウクウサービス |
設立日 | 1987年9月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 86人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 中塚裕博 |
本社所在地 | 〒658-0072 兵庫県神戸市東灘区岡本1丁目7番8号 |
電話番号 | 078-411-8700 |
URL | http://www.travelsas.co.jp |
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