アドシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
求人票上では非常に魅力のある会社に見えた（給与・勤務時間等）
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみて感じたのは、『たいした研修も...続きを読む(全211文字)

【良い点】
交通費はほぼ満額出ていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は将来家庭を持っていけるのかが怪しい額だった。昇給も年間1,000...続きを読む(全191文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業時からのメンバー同士の結託が固く、中途の場合はその輪に入りにくい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
良くも悪くもアットホームな職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は皆無。誕生日にケーキとささやかなプレゼント。クリスマスケー...続きを読む(全202文字)

【良い点】
長年の取引のある顧客とのパイプが強固であるため、顧客にとって多少の無理やりやデメリットがあったとしても取引が成立してしまうこと。
【気になるこ...続きを読む(全249文字)

【良い点】
良くも悪くもアットホームな雰囲気である事。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は週の予定を確認するための会議を毎週月曜の終業時...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自社で販売したOA機器のサポートを自社で行うことができる。メーカーと連携したサポート部があり、お客様からのクレームに素早く対応できる点と、メー...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新入社員や中堅社員、管理職などに向けた研修を適宜行っています。外部講師を招いて研修をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社長、会社はホワイト企業と断言できる。隠れ優良企業。ただ、今の50代がぶっ飛びすぎている。まともな感覚をもった人間がいない。彼らが定年退職した...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員研修は定期的にあった。パソコン研修、マナー研修などがあった。終業時間内に大会議室で一日中研修ということもあった。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)

【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)

【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)