宮崎観光ホテルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ホテルの仕事が好きならば問題ないと思います。
残業が多くなりやすい部署もあるのでそこをやりがいに感じられれば良いと思います。
【気になること・...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ホテルならではの仕事もあるので(フロントやバンケット)そういう仕事がやりたい方はおすすめてす。後は色々なお客様に出会えるので接客が好きな方はと...続きを読む(全243文字)

【良い点】
評価制度は各部署で推薦を行い月間MVPを決めます。MVPには金一封等が送られます。また月間MVPを12人の中から年間MVPも選出する制度もあり...続きを読む(全191文字)

【良い点】
正直ないです。接客の資格をとっても給与上がらないし、モチベーションが上がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がそもそもわか...続きを読む(全181文字)

【良い点】
半数以上が女性の職場なので女性特有の生理や体調不良には気遣ってくれる人が多いです。最近は管理職に女性が就き始めたのでより女性が働きやすい環境に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
各種保険が充実している
資格取得をするときは事前に人事に言っとけば援助金が出る
あとは特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
館内のレストランが40%オフで利用できる。その為、自分が実際に利用する事でレストランの良さ等をお客様に勧めることができる。また、社員と同伴した...続きを読む(全178文字)

【良い点】
資格取得支援制度を福利厚生でうたっているため、従業員の資格取得に対しては非常に手厚い補助がありました。実際に利用し取得した経験があります。その...続きを読む(全181文字)

【良い点】
現時点で管理職等のコアな部分に携わる方々は、中途入社より新卒入社しキャリアを築いて方々が多い。そのため、経験から培った情報や知識は非常に多く持...続きを読む(全178文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇で４日間の連休を1年に１回とることができます。これは確実にとれます。社員旅行は２年に１回あり、3つくらいのコースから１つ選べま...続きを読む(全249文字)

【良い点】
良い人が多いのと社長の意向にもよるが従業員第一で考えてくれていると感じた。給与面以外ではですが、その他は良いです。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗責任者は残業代がつかない。
夜勤をやることも少なくなるのでリーダー職よりも給料が低い場合もあるとのこと。続きを読む(全74文字)

【良い点】
母体が大きく安定性がある。
様々な仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気が悪い。
この環境では成長できないと思った...続きを読む(全84文字)

【良い点】
寮費が安い、社食が安い。入社前は、新しい環境・観光地で働けるのが楽しみだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテル特有の働き方が嫌...続きを読む(全246文字)

【良い点】
直属の上司と部署の上司等、３名ほどと話し合いをしたが、退職理由を前向きに捉えてくださり、気持ちよく退職することができた。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ホテル業ともあり夜勤があるため長く続けていると体が壊れてしまうと感じたため転職したいシフト制なのもあり休みがまばら続きを読む(全63文字)

【良い点】
人事は対応は遅いし、必要書類がすぐ手元に届かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦と綺麗事をいう割には現場を掻き乱されている事へ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝食スタッフは始業がとても早いので
高齢の方が多かったです。
その上、長年勤めているので誰も逆らえず、社員でもない...続きを読む(全153文字)

【良い点】
同期が100人以上おり、1週間に渡ってどの部署の方もミックスでの研修をみっちりと行います。そのため、自身の働く環境だけでは無い、部署間を超えた...続きを読む(全276文字)

【良い点】
人間関係は良好だったので、退職を決めてからも変わらず働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスと仕事内容...続きを読む(全94文字)