宮崎観光ホテルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ホテルの仕事が好きならば問題ないと思います。
残業が多くなりやすい部署もあるのでそこをやりがいに感じられれば良いと思います。
【気になること・...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ホテルならではの仕事もあるので(フロントやバンケット)そういう仕事がやりたい方はおすすめてす。後は色々なお客様に出会えるので接客が好きな方はと...続きを読む(全243文字)

【良い点】
評価制度は各部署で推薦を行い月間MVPを決めます。MVPには金一封等が送られます。また月間MVPを12人の中から年間MVPも選出する制度もあり...続きを読む(全191文字)

【良い点】
正直ないです。接客の資格をとっても給与上がらないし、モチベーションが上がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がそもそもわか...続きを読む(全181文字)

【良い点】
半数以上が女性の職場なので女性特有の生理や体調不良には気遣ってくれる人が多いです。最近は管理職に女性が就き始めたのでより女性が働きやすい環境に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
各種保険が充実している
資格取得をするときは事前に人事に言っとけば援助金が出る
あとは特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
館内のレストランが40%オフで利用できる。その為、自分が実際に利用する事でレストランの良さ等をお客様に勧めることができる。また、社員と同伴した...続きを読む(全178文字)

【良い点】
資格取得支援制度を福利厚生でうたっているため、従業員の資格取得に対しては非常に手厚い補助がありました。実際に利用し取得した経験があります。その...続きを読む(全181文字)

【良い点】
現時点で管理職等のコアな部分に携わる方々は、中途入社より新卒入社しキャリアを築いて方々が多い。そのため、経験から培った情報や知識は非常に多く持...続きを読む(全178文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇で４日間の連休を1年に１回とることができます。これは確実にとれます。社員旅行は２年に１回あり、3つくらいのコースから１つ選べま...続きを読む(全249文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司が全く寄り添ってくれなかったためもうこの人とは働きたくないなと思い辞めました。一緒に仕事をしていく同僚た...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ホテル業界だと給料はいい方だと思います。残業代もきちんと支給されます。休みも月9日しっかり取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)

【良い点】
ランチやディナーなどの営業時間の兼ね合いもあるが、土日や年末年始、お盆、クリスマス、GWなどの大型連休のときなどは1日の労働時間が長くなりがち...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間の勤務や休日出勤が続き、体調を崩したり、体力的に厳しくなったため。不規則な勤務時間と家庭の事情: ホテル業特...続きを読む(全214文字)

【良い点】
優しい方もいた
【気になること・改善したほうがいい点】
意地悪な教育係、時間外労働、肉体疲労に悩まされた。
非常にストレスが溜まり、2日働いて...続きを読む(全501文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働く部署によるが、私が働いていた部署(バー)では月平均が残業25〜とかなり多いところだった。
営業時間が24時まで...続きを読む(全131文字)

【良い点】
深夜手当がつく
事務作業に集中できる
上司（支配人）がいない
夜勤明けを有効活用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
不健康になりや...続きを読む(全518文字)

【良い点】
体調都合で退職したが、引き留めることなく受け入れてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設自体が常に人手不足なので、希望施...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく、社員が少ないため、2年目でもその日のリーダーを任される事がある。責任感が強い方には向いているかもしれ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
スタッフ同士の仲が良いので、困った時や忙しい時に声をかけやすく頼りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていた店舗の支配人...続きを読む(全125文字)