宮崎観光ホテルの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
人は良いまぁ人間なのでいろんな人も居る
人間関係は個人的には良かったが
人それぞれなのでなんとも言えない
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ホテルの仕事が好きならば問題ないと思います。
残業が多くなりやすい部署もあるのでそこをやりがいに感じられれば良いと思います。
【気になること・...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ホテルならではの仕事もあるので(フロントやバンケット)そういう仕事がやりたい方はおすすめてす。後は色々なお客様に出会えるので接客が好きな方はと...続きを読む(全243文字)

【良い点】
評価制度は各部署で推薦を行い月間MVPを決めます。MVPには金一封等が送られます。また月間MVPを12人の中から年間MVPも選出する制度もあり...続きを読む(全191文字)

【良い点】
正直ないです。接客の資格をとっても給与上がらないし、モチベーションが上がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がそもそもわか...続きを読む(全181文字)

【良い点】
半数以上が女性の職場なので女性特有の生理や体調不良には気遣ってくれる人が多いです。最近は管理職に女性が就き始めたのでより女性が働きやすい環境に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
各種保険が充実している
資格取得をするときは事前に人事に言っとけば援助金が出る
あとは特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
館内のレストランが40%オフで利用できる。その為、自分が実際に利用する事でレストランの良さ等をお客様に勧めることができる。また、社員と同伴した...続きを読む(全178文字)

【良い点】
資格取得支援制度を福利厚生でうたっているため、従業員の資格取得に対しては非常に手厚い補助がありました。実際に利用し取得した経験があります。その...続きを読む(全181文字)

【良い点】
現時点で管理職等のコアな部分に携わる方々は、中途入社より新卒入社しキャリアを築いて方々が多い。そのため、経験から培った情報や知識は非常に多く持...続きを読む(全178文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇で４日間の連休を1年に１回とることができます。これは確実にとれます。社員旅行は２年に１回あり、3つくらいのコースから１つ選べま...続きを読む(全249文字)

【良い点】
人間関係良好で男女関係なく、仕事に取り組める。また育児と仕事の両立を推奨しているため、育休産休後の職場復帰率はおそらく９割を超えていると思う。...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員がもう少し現場主義であればと願います。収益第一主義である為、多くの部署で欠員が酷く、スタッフへの業務負担が大き...続きを読む(全867文字)

【良い点】
社割があるだけそれ以外はとくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員との給与が変わらず
仕事内容などもきつく、常に機嫌をとらな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業代もつく休みも多かったです。有給休暇がとりませんでしたがら後になって退社したときに振り込まれたように思いました。組合もしっかりしているよう...続きを読む(全323文字)

【良い点】
社員同士の仲はよく、働きやすい部分は多い。
休憩なども適切にあり、早番、遅番があるので残業はほとんどしなくていい。自分の時間がある程度作れ...続きを読む(全154文字)

・結婚式などが多いときは全ての部署から空いてる人はバンケットへ駆り出される。そのあとで自分の業務はこなさなくてはならないので労働時間は長い。しかし、タイム...続きを読む(全187文字)

女性で長く働いている方はほとんどいなかったと思います。
勤務も不規則だからか、結婚後はみんなやめています。残っているのはほぼ独身の方だと思います。
私...続きを読む(全209文字)

入社理由は歴史があって、宮崎を代表するホテルだから。社員もとてもきっちりしていて、憧れたからでした。
入社後は、社員はやる気のない方が多く、意味もなく怒...続きを読む(全156文字)

残業代は、役職が付く役職手当と込に、
拘束時間は一日平均12時間程度
休日出勤手当は、無し(見て見ぬふり)
ボーナスは、業績不振の為、カット
とり...続きを読む(全165文字)

入社した当時はちょうど会社の業績が悪く、左遷や異動などで社内が混乱していた時期だったせいか人間関係があまり良くありませんでした。私はたった一人正社員として...続きを読む(全160文字)