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一般財団法人大阪教育文化振興財団

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般財団法人大阪教育文化振興財団のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般財団法人大阪教育文化振興財団のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人大阪教育文化振興財団で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

一般財団法人大阪教育文化振興財団の 社員・元社員による会社の評価

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一般財団法人大阪教育文化振興財団の 学生による会社の評価

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一般財団法人大阪教育文化振興財団の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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一般財団法人大阪教育文化振興財団の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本人の希望次第で、対面式の研修が年に何度か受けられます。役職や希望によって受けられる研修は異なります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)

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    一般財団法人大阪教育文化振興財団の 他のカテゴリの口コミ

    一般財団法人大阪教育文化振興財団の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私の配属先の職場には、女性が多かったです。女性だから否定される環境ではないと思います。管理職についている女性も割といます。続きを読む(全67文字)

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    一般財団法人大阪教育文化振興財団の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は年2回(6月・12月)、夏季休暇は年5日間、有給消化も割としやすいかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給はありま...続きを読む(全125文字)

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    一般財団法人大阪教育文化振興財団の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    副業が可能です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業はできますが、配属先や役職によっては現実的に厳しいです。ルーティンワークになっ...続きを読む(全147文字)

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    一般財団法人大阪教育文化振興財団の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残った有休はすべて消化してくれます。
    そういったお金に関する部分は本社が対応してくれるのでクリーンかと思います。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全252文字)

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    一般財団法人大阪教育文化振興財団の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他の教育関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    少子化が進む中でも、子供の利用者は増えている。特に夏休みや春休み、冬休み等の長期休暇では利用者が非常に多くなっている。特に、現在の様子を見る...続きを読む(全166文字)

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    一般財団法人大阪教育文化振興財団の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他の教育関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    子供の面倒を見ることは楽しいと思う。そういう人には向いている。子供から感謝されると、自分自身にとってもやりがいを感じると思う。
    【気になるこ...続きを読む(全188文字)

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    一般財団法人大阪教育文化振興財団の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他の教育関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    有給は取りやすかった
    特に理由を聞かれることも無く、また、急な欠勤でも対応はしてもらえるので助かった。また、あまり使っていないことが続くと、...続きを読む(全183文字)

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    一般財団法人大阪教育文化振興財団の口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年8月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 20年前 団体職員 非正社員

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    職員の身分の違いによる待遇格差がひどく、おまけにハラスメントがある職場環境で、私もパワハラを受けました。加害者には謝罪させましたが、身分差、待遇差がなん...続きを読む(全156文字)

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    サービス(アミューズメント・レジャー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社東京ドームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    定期的に全体研修というものがありスタッフの知識向上になっている。直近だとパーソナルカラー研修があり接客に役立つ知識を習得できる続きを読む(全69文字)

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    株式会社マルハンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事のやり方などは先輩から教えてもらえる環境がありました。
    初めての仕事で右も左もわかりませんでしたが、人に恵まれたと思っています。
    【気に...続きを読む(全201文字)

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    株式会社マルハンの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    業界特有の接客・運営スキルを段階的に学べる教育体制が整っており、実務を通じて着実にキャリアアップが図れます。続きを読む(全54文字)

    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    わかりやすいグレード設定があるので、アルバイトであっても、モチベーションアップにも繋がっていると思う。続きを読む(全57文字)

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    株式会社バンダイナムコアミューズメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は動画を見るだけなので特にないです。仕事内容はシンプルなのでとにかくやりながら覚える感じ...続きを読む(全105文字)

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    株式会社ニュートンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    教育制度が、しっかりしている。上司も人格者が多い傾向にあります。

    他社評価制度もしっかりしています。。続きを読む(全58文字)

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    株式会社イオンファンタジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この月までにこれを覚えるなどといった教育マニュアルがあるのですぐに仕事を覚えることができました。転職ではないとは思いますが、内定者アルバイト...続きを読む(全183文字)

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    株式会社コパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 インストラクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗によるが、現場に出て覚えるというパワープレー的な部分もある。結局は上司次第。入社1年目からアルバイトやパートさんよりは上の立場になるため...続きを読む(全103文字)

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    野村不動産ライフ&スポーツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    スキルアップは可能です。
    研修がとても充実しているのでマニュアルはしっかりあります。
    ですが、研修をやったからという理由で一人立ちすることは...続きを読む(全83文字)

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    株式会社nobitelの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上の立場やランクの方々が今まで経験して得た知識や独学で学んだことを勤務外の時間を使って教えてくれる。続きを読む(全56文字)

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    一般財団法人大阪教育文化振興財団の 会社情報

    基本データ
    会社名 一般財団法人大阪教育文化振興財団
    フリガナ オオサカキョウイクブンカシンコウザイダン
    従業員数 274人
    本社所在地 〒541-0055 大阪府大阪市中央区船場中央4丁目1番10-203号
    電話番号 06-4963-2527
    URL http://www.kyoiku-shinko.jp
    NOKIZAL ID: 2328570

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。