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株式会社TOAI

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOAIのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全41件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TOAIのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TOAIで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOAIの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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TOAIの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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TOAIの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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41件中1〜25件表示

株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業が向いている方であればステップアップしやすいと思います。アルバイトからでも責任者になり、正社員になれます。続きを読む(全62文字)

この投稿でわかること
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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時はキャリアアップシートがあり、アルバイトはその項目をクリアすればランクが上がる制度だったので、目標が明確で向上心があればランクを上げれる...続きを読む(全282文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    若手社員の成長環境は整っており、店舗運営やマネジメント業務に早い段階から関わることができる。また、新店舗の店長や新業態の店長など新たなことにチャレンジする...続きを読む(全84文字)

    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ただのアルバイトとしては経験できない事も体験できるし、役に立つかは分からないけど色んな知識もつく点に関してはスキルアップするのに適してるんじ...続きを読む(全134文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年8月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チーフにはすぐになれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職だけ上がっても急に知識を増やさなければいけなくて大変。続きを読む(全68文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    明確な基準がなく、上司との折り合いや相性が実能力よりもウェイトが大きい。続きを読む(全36文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カラオケの機械に詳しくなれます。気持ちのいい接客の仕方を学べます。続きを読む(全39文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    意欲を示せばリーダーや責任者、社員などになるチャンスはあります。また、定期的に店舗対抗で接客スキルや売り上げなどを競うコンテストのようなもの...続きを読む(全244文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 店長・店長候補 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にカルテがあるのではじめは責任者がマンツーマンで教えます。
    5日間の研修期間は、カルテに沿って知識面や最低限の接客対応、ルールについて...続きを読む(全306文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    評価してくれる人がいらっしゃったので、モチベーションけっこう高く保てていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    向き不向きがあるこ...続きを読む(全186文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 アミューズメント関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度が思い付きで展開されるが、長続きせず。以前のものを現場に浸透している間に別ベク...続きを読む(全179文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他営業関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    自分はアルバイトチーフとして働いていましたが社員さんは割と自由で働きやすい方ではあると思う。ただ店長とかになると会議も増えて大変だと思う。ま...続きを読む(全180文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度の対人スキルが身に付きます。
    基本的に業務のキツさは他のチェーン店とあまり変わりません。
    その為金・土・祝はかなり忙しいですが、忙し...続きを読む(全171文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    裏側を見れる。様々な人が来るので、楽しく働くことができる。自分の接客とは何かをしっかりと考える機会があり、それをより高いランドで実践すること...続きを読む(全185文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 アミューズメント関連職 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトでも頑張れば昇給、昇格できる。
    月の売り上げ次第でボーナスが上がったり、翌月に報奨金を使って食事会に行ける。
    賄いを半額で食べられ...続きを読む(全195文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ジャンカラは繁華街に店舗がおおいためにガラの悪い客や泥酔したたちの悪い客の対応をすることがしょっちゅうあり、自然と精神力が鍛えられるとおもい...続きを読む(全179文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    業務内容に関してはとても丁寧に教えていただけます。アルバイトから店長やマネージャーになった人がたくさんいる。アルバイトからでも頑張れば積極的...続きを読む(全192文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人により教え方はバラバラになりがち。一応マニュアルなどもあるが、自分が当たった人によっては一昔前の教育法を取り入...続きを読む(全202文字)

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    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年3月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 正社員

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    【良い点】
    昇格のために何のスキルが必要か明確にしており、指針方向性が示されてますが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格のためのスキルは明示...続きを読む(全226文字)

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    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップに関しては、細かくサポートがありました。細かく、何をしなければならないのかを項目別に分かれてますし、ホールやキッチン、清掃など細...続きを読む(全167文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 非正社員

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    【良い点】
    近くに店舗があると横のつながりがあり、みんなでスキルアップをしていこうという風潮でした。スキルアップに関してはほぼ個人のやる気に任せていると...続きを読む(全263文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

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    【良い点】
    実力さえあればどこまでも上を目指せるため学歴はあまり関係ないです。むしろスタッフやお客様とのコミュニケーションが大事な為、コミュニケーション...続きを読む(全192文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

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    【良い点】
    シフト運営、売上管理等の店舗営業の根幹に携われる。
    また同職位の人が多く、競いあったり、相談しながらエリアの方向性を決めさせてもらえることも...続きを読む(全177文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 塾講師・家庭教師 非正社員

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    【良い点】
    アルバイトからの社員登用を積極的に行っているため、ある意味でチャンスは開かれているかもしれない。また、全体的に生き生きとした雰囲気がある。店...続きを読む(全221文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

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    【良い点】
    基本接客業務なので、コミュニケーション能力がある程度上がると思いますが、カラオケ業務がメインで、お客さんと話すのが受付以外あまりなく、バイト...続きを読む(全252文字)

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    41件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社TOAIの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    仕事を真面目にこなせば昇給もして貰えてアルバイトから正社員への登用も見込めるので真面目に頑張り、やる気のある方は頑張りがいがあると思う。
    【...続きを読む(全128文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    基本的にはスマホからシフトの提出をするので好きなところを休みにし、休みの理由なども特に聞かれることもなく、休み希望を出している日にシフトに入...続きを読む(全165文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    店舗次第にはなりますが、頑張って仕事を覚えればシフトの採用率もあがりフリーターの方でも安定してシフトに入れるため稼ごうと思えば頑張って分だけ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    従業員割引でカラオケの利用が割り引かれたり、フードを半額で食べることができました。カラオケの割引に関しては一緒に利用した人全員に割引が適用さ...続きを読む(全140文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    入社前(面接時)より、スピード感をもって業務を行っていると聞いており、入社後もその通りだった。
    非上場、オーナー会社ならではかもしれないが、...続きを読む(全183文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な事にチャレンジや投資ができる余力はあり、メインの事業は一定の売上をあげれている。今の所は問題は無いと思われる。続きを読む(全64文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々、チャレンジができるし、意見できる環境ではあるが、チャレンジしたい事を進めるためには、調整することが大変だが、周りの仲間が助けてくれる事...続きを読む(全106文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    時に遅くや休日に対応しなければならない事がある。特にスピードを求めらる場面が多くあり、即日で対応などもあり急に店...続きを読む(全96文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実力主義で評価されるところが良い。やればやるだけ評価はされるものの、消化しきれない程のタスク量になりがちである。ただ評価者によって、基準が異...続きを読む(全97文字)

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    株式会社TOAIの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    企業文化は自分の意見を尊重し、仕事をさせてくれる。またコミュニケーショも比較的取りやすく、なんでも話せる環境である。続きを読む(全64文字)

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    サービス(アミューズメント・レジャー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社aprecioの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修体制は、マニュアルの書類や動画があるのでこと細やかに研修を受けることができるため、安心して実践ができます。続きを読む(全61文字)

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    株式会社LAVA Internationalの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は会社全体で開催されるもの、エリアで独自開催されるもの、自ら応募して開催するものなど多岐に渡り、自ら成長していきたいと積極的に動く人には...続きを読む(全197文字)

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    ジョイパックレジャー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職のポストがないので、飽和状態になっている。
    新たに役職と役職の間に新しい役職ができたかと思えば、いままでの役...続きを読む(全114文字)

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    株式会社イチバン・コーポレーションの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    新入社員研修として専門スキルとビジネスマナーを学べるものがあるため、キャリアアップのための成長環境は整っている。続きを読む(全56文字)

    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ショーやパレードなどのステージをつくる職種の説明会に参加したときに、ステージを運営した経験がなくてもしっかりと研修があるので問題ない、実際に未経験で就職し...続きを読む(全113文字)

    株式会社グランド商事の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 16年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々と忙しい環境のなかでも丁寧に教えてもらえると思う。いろいろな意味でメンタルは鍛えられると思います。続きを読む(全57文字)

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    株式会社安田屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本現場でやりながら覚えるスタイルなので座学は少なかった。管理職になればPCを使う関係上多少の研修はある。続きを読む(全73文字)

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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後すぐのトレーニングは手厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    トレーニングで教わっていない業務もいきなり振られることがあった。...続きを読む(全175文字)

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    株式会社富士急ハイランドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2021年頃から、スタッフのグレード制が導入され、社員やアルバイトのモチベーションが大きく変わったように思う。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ラウンドワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社企画のものはすごく丁寧です。
    新卒は特に2週間の研修、2年目以降も全体研修があります。
    同期と会える機会になります。続きを読む(全66文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    TOAIの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社TOAI
    フリガナ トウアイ
    設立日 1986年6月
    資本金 4000万円
    従業員数 435人
    売上高 300億円
    決算月 5月
    代表者 東原元規
    本社所在地 〒604-8166 京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85番地1烏丸ビル5階
    電話番号 075-211-3000
    URL https://jankara.ne.jp/index.html
    NOKIZAL ID: 2207199

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