めぐみの農業協同組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性は働きやすい環境であると思います。育児休暇を取られる方もいました。そうゆう制度があることは特に説明がないので全職員は分かっていないと思われ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年功序列
年齢があがるにつれて、給与があがる
年寄りになると、仕事をしていなくても金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上席...続きを読む(全115文字)

【良い点】
給料は安く残業手当もつかない事がありタイムカードもなく葬儀で残業を請求するくらいでほとんどがサービス残業なので基本級プラス交通費となるというこ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社前の面接で、数年は営業の仕事をやってもらうという説明を受けたが、今営業の仕事をしている人は10年以上やっている人ばかりで、人員不足な状態だ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
仲良くして頂いたお客様には申し訳無さを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険のノルマ目標が、どう考えても達成困難であり、目標に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
お客様と仲良くなって、顔を覚えてもらうと、距離が縮まり、営業しやすくなる。いかにお客様と仲良くなるかが重要。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
店舗によるとは思いますが、残業が少ないこと、お休みがとりやすいことくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが多いこと、仕事...続きを読む(全177文字)

【良い点】
接客業なのでお客さんからありがとう、と言われるときはやりがいを感じることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの業務でもノル...続きを読む(全179文字)

【良い点】
入組理由は、地元の地域に貢献したいと考えたからです。実際に、業務に携わってみると、地域の方と近い距離で話すことができました。金融業務に携わり、...続きを読む(全165文字)

【良い点】
給料は安定しています。また、ボーナスは年に2回もらえます。決算ボーナスもでます。他の中小企業と比べてボーナスは高めですのでモチベーションは上が...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ジョブローテーションを推奨しているため、他担当の業務を覚える機会があります。必要な研修があれば、受講させていただけるかと思います。その後は基本...続きを読む(全110文字)

【良い点】
職員間・お客様ともコミュニケーションが頻繁にあるので、対人スキルが向上します。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に十分に教育する時...続きを読む(全90文字)

【良い点】
研修が多く自分のスキルを磨くことができる。
お金に関しての知識が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しましょうと言われる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
色々な資格を取得できるためキャリアアップに繋がる。また、ややこしい年金の制度を理解できるようになる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
スキルは自分次第でいくらでも向上できると思います。ただ、業務をこなしながらなので、体力面ではかなりきついと思います。資格試験の勉強と通信教育（...続きを読む(全117文字)

【良い点】
通信教育も充実しており、本人が学びたいという意欲があれば学べる。ただ、業務時間中には出来ないため、業務時間外に行うこととなるが、全国転勤のある...続きを読む(全206文字)

【良い点】
仕事をしない人も上司に上手く取り入ればある程度評価してもらえる。経費削減で支店を統合して利益が出ているかのように見せいているが給料は係長になっ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
研修やFPや証券外務員の資格取得をした。1回目は無料で受けさせてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても手当は少ない。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
研修という制度がない為、良くも悪くも自分次第。数年働けば自動的に積極性と効率性は身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人...続きを読む(全106文字)

【良い点】
歴史は長いので新人研修はしっかりしている印象、キャリア開発はみんなほぼ同じ道を辿る。金融の資格は取らなければ上には行けないのは良いと思う続きを読む(全74文字)