北海道労働金庫のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
転勤が２～３年に１回あるので、人間関係がリセットされる。また、他銀行に比べると給料が高水準にあるので、そこはメリットと感じる。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合に所属する組合員が減少しているので、これ組合員がこ以上増えることがないと思う。顧客が減るので、他行との棲...続きを読む(全88文字)

【良い点】
管理職一般職ともに有給消化はほぼ強制的に取らされる。労働組合がとても強い会社なので。
【気になること・改善したほうがいい点】
役席にぎょうむ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
とても保守的な会社。よく言えば安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプラ違反で粛清された管理職が生き返って、支店に戻って...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多い、事務職と営業職の給与差がない。皆営業職をやりたがらない。職員の希望に配慮しすぎて、人員がうまくまわっ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
安定志向な会社なので、無理すぎる目標設定はない。上司によっては一緒に業務に向き合ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的す...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業代は１００％支給、冬は燃料手当もある。給与水準が他行に比べて高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役席に仕事が集中しているので...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の魅力はない。土日も組合の会議や行事などに出席することが多い。札幌に持ち家で、地方勤務の場合は毎週帰省はで...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性はとても働きやすい職場。休みも取りやすいし、労働者の立場をとても考慮してくれる。セクハラ・パワハラがあれば労組に訴えれば解決に導いてくれ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
道内企業の中では給与水準はとても高いほうだとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地選択をするとかなり給与は下がる。地域...続きを読む(全100文字)

【良い点】
研修は比較的多く、資格取得を勧められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に向けた教材や受験料の補助は無く、JA認証試験とい...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たくさんの試験を受けさせられるが、国家試験は合格すると、全額負担してくれるが、それ以外の試験は合格しても半分しか...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた支店は事務課はパソコンが1台しかなく、それを５人で順番に使うようになっていた。
自分のパソコンがないため...続きを読む(全205文字)

【良い点】
様々な研修に参加させてもらったり、通信講座を無料で受講できます。
普通に勤務して通信講座等を受講していれば勝手に資格が増えていきます。
【気...続きを読む(全151文字)

【良い点】
研修が行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応研修はあるが、全然事前教育がされず、いきなり本番という形。やりながら覚えるのが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
資格取得はあるタイミングの昇格のために必須になるため、複数個資格取得をほとんどの職員がしている。FP2級もほとんどの職員が取得している。取っ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
農業協同組合では、業務別研修や段階的なスキルアップが整っている。特にJA内部でのみ通用する独自資格があり、実務力の証明として昇進や配置に直結...続きを読む(全245文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は十分に整備されていない。
スキルや知識のない職員が多いため、ここでしか通用しない程度の能力しか身につかない。続きを読む(全79文字)