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中央労働金庫

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中央労働金庫のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全69件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中央労働金庫のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に中央労働金庫で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中央労働金庫の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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中央労働金庫の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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中央労働金庫の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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69件中1〜25件表示

中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手職員向けの研修や資格取得奨励金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある職員をもっとチャレンジングな部署や業務に配属...続きを読む(全114文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ウェブ研修がとても多いが仕事の合間に受けるので集中して受講できない。
    スキルアップの自主学習システムがあるが、利用してる人を聞いたことがない。続きを読む(全77文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップは望めない。個人に対しての営業なのでスキルは身につかない。転職することを考えたら早めの段階か、他業種...続きを読む(全86文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    意味のわからない社内検定が多い。2025年度より新しい社内検定ができた。やって何の意味があるんだろうか?何かしな...続きを読む(全95文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    都度研修がある点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    内向きの業務が多く、他社で使えるようなスキルはあまり身につかない。キャリアパスが...続きを読む(全104文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育はしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オンラインで受講するような動画形式が多いため、結局誰も見ていない。
    研修中...続きを読む(全148文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新任の部門に着任すると、OJTに加えて、その部門の基礎研修や応用研修を本部で受けることとなるため、専門知識をある程度習得することができる。研...続きを読む(全134文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格を取ると金を貰えるが受験料と同額くらいが多い。資格の取得は昇格にも関わるが取らないままの人も多い。続きを読む(全71文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格試験等はたくさんありめすが、基本的に銀行業務のみに役立つ資格なので退職すれば何の価値もなくなってしまうものばかりです。続きを読む(全67文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格奨励制度があり、金庫が定めた資格を取得した際は、奨励金が支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    B to C特化の業務の都...続きを読む(全131文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    各種研修制度やジョブローテーション制度はあるが、支店の運営状況によっては教育体制や各部門経験が至らないことがある。続きを読む(全77文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 その他の金融関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格要件が厳しい。代理職、管理職へ昇格する際、適性検査も設けるべき。低レベルの代理職、次長職、中には支店長まで居る。続きを読む(全78文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度は充実しています。資格が昇格、昇給のための条件となっている為、試験対策などは活用しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修の回数はほどほどにあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務、融資、渉外部門があり、渉外は事務融資の内容を出先で受付するの...続きを読む(全120文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    研修制度など、充実している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    動画視聴での研修など必須と指示されるものの、時間が取れず見たことにしてい...続きを読む(全98文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制はしっかりしている。いい上司に出会えれば手厚くサポートしてもらえる。周りも助けてくれる。新人に優しい。続きを読む(全61文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルは書類を正確に間違いなく受付できることや、個人営業や接客になるがビジネスシーンではそこまで通用しないと思わ...続きを読む(全107文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ジョブローテーションというなのもとにコロコロと部門が代わり、事務部門しか経験していないのにいきなり渉外部門配属と...続きを読む(全256文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個人金融リテールの知識、営業スキルは身に付くと思います。外回りであれば、大企業の労働組合役員の方と日常的にやり取りをするため、基本的なビジネ...続きを読む(全180文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の金融関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒入社は各ステージで研修が設けられます研修機会の提供は充実していると思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    意味のない自己満足的...続きを読む(全81文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕方ないことではあるが、金融商品販売のために資格取得は必須である。簡単な資格ではあるが、落ちたら大変です。続きを読む(全73文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    そういったことをこの会社に求めるべきではないし、そうしたことを求める人間が入る企業ではない。誤って入社してしまっ...続きを読む(全92文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    新人は一ヶ月の本部研修があり、半年間はマンツーマンで教育を受けられる。続きを読む(全35文字)

    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    法人営業がないため、ひたする個人営業、運用を提案していく。
    金融リテラシーの低い方がメインターゲットになるため、営業に関するハードルは低い。...続きを読む(全178文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    取得が必須の資格については会社負担で受験ができます。また取得奨励資格について、合格すると奨励金が支給されていました。続きを読む(全64文字)

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    69件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    中央労働金庫の 他のカテゴリの口コミ

    中央労働金庫の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    非営利の金融機関であり、顧客により良いサービスが提供でき顧客本意の営業ができると感じたから。
    労働組合のため、働き方は非常にバランスがとれて...続きを読む(全234文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みが会社の方針で取らないといけないので、無理にでも休める点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日も仕事が割とある点、営業はかなり...続きを読む(全83文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産育休を推進しているため、非常に働きやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変わりは入らないため、残された人の仕事は増える。...続きを読む(全110文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    固定給、役割等級が上がっていけば自動的に上がる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事してもしなくても給料変わらない点は改善した方がいい。続きを読む(全79文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的に温厚な人が集まってるため、働きやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ガツガツした人がいない。ガツガツした人は他社へ...続きを読む(全165文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定した基盤と一定の社会的意義を持つ組織の中で、日々の業務を通じて多くの学びを得ることができました。一方で、業務...続きを読む(全472文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    中央労働金庫の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ちゃんと昇格すれば公務員よりはもらえます。35歳〜40歳で代理、次長になるかならないかで年収は大きく異なります。人事制度次第なので、今後改変...続きを読む(全183文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    労働組合を主体とした業務であるので労働組合がなくならない間は倒産することもない。現状として潤沢な内部留保があるので定年まで安定して働けそる会...続きを読む(全200文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社が安定しているので安心して働くことができる。将来設計がしやすい環境。新規開拓がないので渉外はルート営業。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)

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    中央労働金庫の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年度内に取得しなければならない休暇が多い。それに加えて毎期5営業日連続休暇が取得できる。子育て世代でも割と急に休みをとれるので働きやすい環境...続きを読む(全84文字)

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    金融(信用金庫・協同組合)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    多摩信用金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現時点での新入職員への研修はとても手厚くいい環境下だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自己啓発や資格試験の取得を呼びかけ...続きを読む(全176文字)

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    いちい信用金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    必要な資格は支援があった。ただし、1発で受からないとその後は自己負担になる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修はあるが、現場では...続きを読む(全110文字)

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    成協信用組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は本店で基本的な金融の知識から、端末の使い方までしっかり教えていただいた。資格も定期的に取るように言われるので、勉強はずっとしないといけない。続きを読む(全79文字)

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    尼崎信用金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に外部講師を招き研修はあるが、みんなイヤイヤ参加している様子。営業店の人員が少なくなり、店が回らなくなるのもお構いなし。本部は何も営業...続きを読む(全91文字)

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    愛知信用金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格を取るための試験の試験料補助が出るわけでない。取らなければならない決まった資格はでる。3回まではでる。それ以...続きを読む(全81文字)

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    川崎信用金庫の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ステップアップ制度という名のもとに半強制的に通信講座を選ばされるが、やはり社会人となるとそのようなことでもない限り新しい知識を身につけようと...続きを読む(全191文字)

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    島根県農業協同組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修会は非常に多いく、学ぶ場はかなり多いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、非常に怠慢な方が多く、自ら質問をしていか...続きを読む(全182文字)

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    レーク滋賀農業協同組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な研修制度が充実しています。業種は幅広いですが、教育は手厚いと思います。資格取得支援もあります。続きを読む(全56文字)

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    晴れの国岡山農業協同組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 農林水産関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    分からない事を気軽に聞ける環境だったので良かった
    接客スキルが向上できた
    保険や貯金の仕組みが分かった
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)

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    第一勧業信用組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は多いが身につくことを学べるかと言ったらそうでもない。
    営業であればその知識をすぐに活かせるかもしれないが、事務だと学びの一環として受け...続きを読む(全176文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    中央労働金庫の 会社情報

    基本データ
    会社名 中央労働金庫
    フリガナ チュウオウ
    設立日 1952年4月
    資本金 290億円
    従業員数 3,439人
    決算月 3月
    代表者 松迫卓男
    本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目5番地
    電話番号 03-3293-1611
    URL https://chuo.rokin.com/
    NOKIZAL ID: 1131161

    中央労働金庫の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。