この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎週水曜日は定時退社が義務付けられておりメリハリを効かせている点は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署支店により有給取得のしやす...続きを読む(全82文字)
中央労働金庫 報酬UP
属性 |
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【良い点】
毎週水曜日は定時退社が義務付けられておりメリハリを効かせている点は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署支店により有給取得のしやす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新卒入社は各ステージで研修が設けられます研修機会の提供は充実していると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のない自己満足的研...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
男性女性で差別は一切ない。女性の管理職も多く会社としても割合を増やすことに取り組んでいる
産休育休も取得でき女性にとっては非常ニ働きやすい環境...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
代理職以上になると年収が一気に上がるため収入面は悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は給与が低く在籍期間が長い...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の展望は暗いと思います
縮小している基盤、変わらない営業スタイル、非効率な業務、現場に合っていない規程が多すぎる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
労働組合と組合員が主な顧客なので、ターゲットが絞られている安心感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
適正ではない人事評価、地区間...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
アールデーという、定時で上がれる日が決まってある。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって、繁閑の差が激しい。時間外労働が、月6...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
福利厚生が、言う程悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生など、どういう制度がある、など、周知されていない。OJTに関し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
顧客マーケットが、労働組合と組合員。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合組織率、人口、下がりつつあるところ、開拓がより難しくなる...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
支店長代理になると年収700万円を超える。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の支店長代理職(係長、監督職)の求心力が無かったり、ス...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
男女関係なく、全員が総合職。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短権利取得者に怠慢な職員が居る。不平等。未婚、既婚子無し女性に、大きな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
比較的、良識的で穏やかな人材が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和の古い体質。労働組合委員長が県の本部長となるケー...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
労働組合のことをよく理解できる点はこの会社ならではの部分であるため、面白い点であると言える。またリテール営業に興味関心が強く、一人一人に向き合...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
金融未経験の個人のお客様が主な取引先のため、ローンや資産運用などでお役に立てた時にはとてもやりがいを感じる。ローンは住宅ローンや教育ローン、カ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが保ちやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
体質が古すぎること。今どきネット銀行など他の金融機関はアウトソースし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員は基本的にやる気がなく、また自分が声を挙げようが組織を良くしていく変化や改善を取り入れても...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性は産育休を当たり前のように取得しており、そういった意味では非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、中には産育休...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
会社が潰れないという視点だけでみれば、将来性があるとも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し若い世代の意見を取り入れて、時...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ギャップは特に感じなかった、初めの印象で感じた古い体質への違和感が続き、最終的に退職を決断する要因となったのみ。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
安定している。会社が潰れる心配がない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は役職に昇格しない限り低い。なぜかその給料でも他の会社と...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
法人営業がないため、ひたする個人営業、運用を提案していく。
金融リテラシーの低い方がメインターゲットになるため、営業に関するハードルは低い。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
労働組合とは親密で営業等はやりやすい。しかしながらその組合の組織率が年々下がってきており、組合員との取引は今後どうなるか不安になった。
【気に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
いい人はいい。ヤバい人は本当にヤバいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の教育をきちんとした方が良いと思います。上層部に気に...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
土日祝休みのためワークライフバランスは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により土日出勤(シフト制)となることもあり。...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
多重債務者の方へおまとめの提案が上手くできた時、住宅購入の方の決裁が終わった時にはやりがいを感じました。続きを読む(全58文字)
会社名 | 中央労働金庫 |
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フリガナ | チュウオウ |
設立日 | 1952年4月 |
資本金 | 290億円 |
従業員数 | 3,439人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松迫卓男 |
本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目5番地 |
電話番号 | 03-3293-1611 |
URL | https://chuo.rokin.com/ |
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