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服部株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

服部のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、服部株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に服部株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

服部の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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服部の 学生による会社の評価

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社風・文化
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服部の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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服部株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年8月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのためにいろいろな仕事を任せてもらえます。
下っ端の先輩は親身になって指導してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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服部の 他のカテゴリの口コミ

服部株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年8月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性同士は仲良かった印象があります。
あまり仲良く話をできる社内ではないので休憩室や飲み会等を開催してワイワイやっていたかと思います。
【気...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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服部株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年8月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費はしっかり出ます。行動記録は全て自分で提出するので少し面倒ですが。
休憩はしっかりとれますが当番制です。体調不良では休めます。有給消化...続きを読む(全180文字)

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服部株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2021年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旗、幟、販促用品を扱うため爆発的な発展は無いかもしれないが今後も残っていくであろう業界。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、思っ...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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服部株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2021年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在職した当時は規模も小さく評価制度と呼ばれるようなものは無く、上司及び会社幹部で決めていたように思います。ただその分決定は早く、努力が直...続きを読む(全204文字)

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服部株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同社が取り扱う商品はパチンコ業界を始め法人、個人を問わず安定的に需要があるため大きな将来性を感じました。またシルクスクリーン印刷の製法にも興...続きを読む(全179文字)

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  • 改善したほうがいい点
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服部株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インクジェットプリンター、熱転写プリンター、シルクスクリーン転写機器など巨大かつ高性能な印刷機器を扱える醍醐味が味わえます。また自分の関わっ...続きを読む(全181文字)

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服部株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実質的な始業時間は7時頃でした。作業空間は広くはなく狭くもありませんが、お互いに手助けできるような余裕はないため黙々と自分の作業に没頭できる...続きを読む(全187文字)

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服部株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年5月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事量から考えると有給休暇・お給料等の福利厚生は自分の周りから考えると恵まれていると思います。組織がそれほど大きくないので、いい意味で上司と...続きを読む(全191文字)

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服部株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年12月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業、受注生産から発送業務まで全てを経験できるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業ではありがちですが頑張りすぎて個...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メーカー・製造業(繊維)のスキルアップ、教育体制の口コミ

セーレン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だろうが中途だろうが即戦力を求めてきます。自己啓発は大事だと研修しておきながら資格取得に対する補助や取得後の...続きを読む(全141文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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倉敷紡績株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年4月17日

回答者: 社員・元社員 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
形だけの研修に手を挙げれば誰でも参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
形骸化されている。教育は現場で見様見真似で覚えろスタイル続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オンアンドオンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎週研修があります。AI研修やお客様との接し方など多岐にわたります。特性理解などは元大学の講師の先生の講義を受けることができます。わかりやす...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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山越株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
覚えることとしては単純作業が多いので、作業自体覚えやすくはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械の音で、指示が聞き取りず...続きを読む(全155文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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帝人株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
種類はたくさんあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から積極的に取りに行かないとダメで、向上心がある方は十分活用でき...続きを読む(全88文字)

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株式会社エドウインの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャーや統括部長に気に入られればすぐに話ができると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のためかなり狭き門。
まともな...続きを読む(全83文字)

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ダイニック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職中は現場もベテラン層が多く、教われる機会が沢山あった。
その人のやり方に染まることが重要。 

見て教わるタイプが多かったが、仲良くなれ...続きを読む(全220文字)

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株式会社ワコールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習できる教材は沢山ある
資格をとれる教材も社員価格できる
【気になること・改善したほうがいい点】
田舎はキャリアアップは難しい
拘束時間が...続きを読む(全90文字)

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グンゼ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に補助がある。研修制度も整っているので、自身のスキルアップやリスキングもできる環境にある
【気になること・改善したほうがいい点】
選ば...続きを読む(全94文字)

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株式会社オクムラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら積極的に取りに行けばそれなりのスキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無きに等しい。
自力でどうにかしてい...続きを読む(全84文字)

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服部の 会社情報

基本データ
会社名 服部株式会社
フリガナ ハットリ
設立日 1943年3月
資本金 6000万円
従業員数 105人
決算月 1月
代表者 奥村卓真
本社所在地 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄2丁目14番12号
URL https://www.hattoribana.co.jp/
NOKIZAL ID: 1293501

服部の 選考対策

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(証券コード:7047)
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