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海外勤務などもあり、海外志向な人にもおすすめ!続きを読む(全23文字)
帝人株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、帝人株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に帝人株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
海外勤務などもあり、海外志向な人にもおすすめ!続きを読む(全23文字)
事業領域が広く、社内公募制度も活発。多様なキャリアパスを描くことができる。 続きを読む(全38文字)
自己主導の成長が求められる傾向で、サポート体制は控えめに感じられる。続きを読む(全34文字)
多様な事業を活かした階層別・職種別研修制度が整備されているイメージを受けた。続きを読む(全38文字)
企業理念からも分かるように人材育成にはかなり力を入れている。実際に、研修制度などは手厚く揃っている印象を受けました。続きを読む(全58文字)
若手の内は年功序列で上がっていけるが、課長以上のポストになると管理職登用試験を何度か受けることになる。続きを読む(全51文字)
帝人では新入社員研修や階層別研修、実務派遣制度やSDP制度などがあり、個々のキャリアパスに合わせたプログラムが用意されている点から、教育体制が充実している...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応の教育研修制度はあるが、やりっぱなしであり、定着できるかは個人次第。
ある程度OJTで、若手に学ばせようという雰囲気はある続きを読む(全69文字)
大手なのでそれなりに充実していると思います。続きを読む(全22文字)
特に技術系社員への教育には力を入れていると聞き、安心感がありました。続きを読む(全34文字)
プラントエンジニアとして入社したなら、基本職種は変わらず、多くの勤務地を経験することになる。続きを読む(全46文字)
配属後は「チューター」と呼ばれる若手先輩社員が新入社員一人ひとりに選任され、業務の習得や自律的成長をサポートし、定期的な面談を通じてアドバイスやフォローを...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
非常に良い。昇格には一定の研修受講が要件になっているが、社会人として必要なことはきちんと教えてくれる。転職先で、大企業であっても帝人の中堅(...続きを読む(全270文字)
社内で違う職種に立候補できる制度があるため、キャリアアップしやすい環境であると思った。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
社内の教育研修は必須のものと勉強会のような知識を深めるコースがたくさん提供されており、上司の承認が得られれば専門分野問わず参加することができ...続きを読む(全265文字)
希望次第では様々な領域の研究に携わることができるため、研究者としてレベルアップしていけると思う。続きを読む(全48文字)
新人社員研修、係数教育、選抜型の外部講習など多くの研修に参加できる。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
教育体制は充実していると思う。色々希望すれば受けさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外研修とかは、会社の状況が厳しいの...続きを読む(全107文字)
一つの事だけでなく様々な職種に挑戦できる環境が備わっているためキャリアアップはしやすいと感じた。続きを読む(全48文字)
海外で働いている方もいらっしゃり、チャレンジできる環境であると感じた。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
研修も充実している印象はある。そこで培ったことを活かす/活かさないは自分次第。また全社一斉講習などもあり、リテラシー向上にも努めている。続きを読む(全74文字)
事業拡大を続けている会社であるため、常に新たなことを勉強し、挑戦しなければならない職場環境である。続きを読む(全49文字)
自己啓発制度が充実しているため、非常に良いと思う。海外で働く機会をいただけるみたい。続きを読む(全42文字)
ジョブローテーション制度が整っており、転勤が苦でなければ良い会社だと思う。続きを読む(全37文字)
自分がやりたいことを叶えられると自信をもっていっていた。ジョブローテーションが充実している。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
訪問看護も以前は給料が良かったが、今新しく採用される人はかなり給料が下がり、ボーナスも手当も何もなくなってしまった。。
【気になること・改善...続きを読む(全350文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
看護師なので仕方ないが、通常の平日勤務に加えて、そのまま週末当番の週になると10日以上連続勤務があるのは肉体的に...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の人は一体何の仕事をして残業しているのかよく分からなかった。本社から支持されて送らないといけない仕事にただ追わ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスが悪い。土日や夜間に当番が入ったり、有給中でも連絡が来たりする。全国...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
事業の強みはほとんど無いと思う。特に成長はしていかないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材は沢山いると思うが、その人...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
業務の割に年収は高いと思う。割といい暮らしをできているが、この状態がこの先も続くとは到底考えられない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
住宅補助は手厚い。学習支援も手厚い。社員にはとても優しい会社であるとは思う。ただ、優しすぎて今後が心配になる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
普通だと思う。夜間の当番は禁止されているので、その分男性よりは働きやすいと思う。ただ、重い機械を扱ったりするので、その点は注意続きを読む(全69文字)
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【良い点】
人が優しい点は想像していた通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人は優しいが、少し変わった人も多くいると思う。どこに行っても...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
患者様の直接接する機会があるのは、やりがいとしては大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の効率化が全くと言っていいほど進んで...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
会社貢献をしてるスタッフはキャリアアップしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や店長から役職推薦されてもなれない...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
全て自分に裁量と責任がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っていない。中関層(40代〜50代)がごっそり皆辞めて...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
必要な資格は業務をやりながら取らせてくれる。場合によっては休日に受けに行かないと行けない時はあるがちゃんと代休を貰えるのでそこは安心。
【気...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
研修で物流センターや羽毛布団、毛布の工場などを見学し、勉強することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に必要な知識は実践...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーなら当たり前だと思いますが、業界の専門知識が多いです。それを詰め込めれば詰め込むほど汎用性のない人間にな...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してから当分の間は先輩社員がメンターとして教育してくれるため基本となる能力はそれなりに身に付く。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業態により研修の頻度が異なる。新卒採用の社員には丁寧なフォローがあるが、契約社員や派遣社員には初期研修以降のフォ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
入社後の研修では、採寸の基本から生地の知識まで徹底的に学べる環境がある。店舗配属後も、ベテランスタッフから細かい技術を教わることができるため...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ない。当時はどんなに成績が良い人でも5000円も昇級しなかった。店長になっても店長手当などはない。今思えば????と思うことだらけでした。
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【良い点】
店舗によるが、先輩従業員がつきっきりで教えてくれる。忙しい店舗だと難しい可能性がある。がっちりしたマニュアルがあるわけではなく、やっていって...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 帝人株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テイジン |
| 設立日 | 1918年6月 |
| 資本金 | 718億3300万円 |
| 従業員数 | 15,868人 |
| 売上高 | 1兆54億7100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 内川 哲茂 |
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目2番4号 |
| 平均年齢 | 46.2歳 |
| 平均給与 | 813万円 |
| 電話番号 | 06-6233-3401 |
| URL | https://www.teijin.co.jp/ |
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