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東海電子株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東海電子の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東海電子株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に東海電子株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東海電子の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.3

東海電子の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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東海電子の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

東海電子株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年12月14日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法的に製品使用が義務化となり、日本国内での市場が拡大している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規参入による競合が増えているので、...続きを読む(全87文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先代の社長は人望も厚く相応しい方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は先代の社長の息子に代替わりしたようですが、発言・行動...続きを読む(全209文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年2月29日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーという立場であるので「ご都合主義」が通じる点です。
聞こえが悪いですが私がいた設計部で保証できないものを「上層部」が市場展開しようと...続きを読む(全358文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 評価・テスト(機械) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業の内容はかぎりあって、一部の人がつくった測定器をずっと修正しつづけているが、このままだとなんの成長性もないと思う。このさいだから、PCに頼らず、測定...続きを読む(全192文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東海電子の 他のカテゴリの口コミ

東海電子株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんとした等級管理制度があり、期待役割・勤務態度など成果を出すk十で評価される仕組みがある
年収に関しては収益性の高いビジネスモデルである...続きを読む(全198文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年12月14日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは非常に取りやすい。
育休・産休も普通にとれる。男性も含めて。
フレックスやテレワークも制度がととのっているため、生活スタイルに応じた働...続きを読む(全107文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年12月14日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中の安全に貢献できているという認識をもてるのでやりがいはあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが過ぎるので、あ...続きを読む(全100文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日のとりやすい、自由・マイペースに仕事できます。 仕事内容そのものよりも、職場・労働環境がいい、有給消化率の高さは、社員がある程度余裕を持...続きを読む(全384文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年3月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 評価・テスト(電気・電子) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほぼないのでワークバランスは取りやすい。

残業して当たり前な風潮がなかったのは良かった。

社員も定刻に退社する方も一定数いた。

...続きを読む(全215文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年3月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 評価・テスト(電気・電子) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんの時給が低い(最低賃金)
賞与が出ているから何とかなってる、と思う。

私は派遣でしたが、在籍前から『...続きを読む(全182文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年3月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 評価・テスト(電気・電子) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日確実に休み。
比較的お休みが取りやすい。
社員さんは産休育休制度を使っているかたもいたので働きやすいのではないかと思います。
【気に...続きを読む(全223文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年5月15日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワーク・産休や育休はとてもやりやすいし、会社が環境を整えるのは素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りやすいが、...続きを読む(全180文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年5月15日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は穏やかな人が多く、保守収入が安定しているため、他者に比べてちょっとのほほんとしすぎているか・・・。
ただ、古くからいた役員の代替わりが...続きを読む(全227文字)

東海電子株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出張が多くフットワークが軽い方なら旅行気分も兼ねて楽しめるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルコール検知器をパソコ...続きを読む(全201文字)

メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社スノーピークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャンプブームの終焉でアウトドア用品の販売は厳しいがアパレルは好調
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がいても売れる商品が、少なく...続きを読む(全88文字)

株式会社豊島製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く環境は全体的に整っており、上司や同僚とのコミュニケーションも円滑でした。業務量は時期により波がありますが、成長につながる経験が多い職場だ...続きを読む(全82文字)

シンポ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

シンポ株式会社の事業は、今後も需要が増える分野だと思う。ただ、競争が激しい業界だから、常に革新が求められるなと感じた。市場の変化にどう対応するかが課題だと...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社トヨトミの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ストーブは磐石
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ストーブ以外の製品が無い、新しい製品を作ろうとしているが何も出来ずにいる、負の連鎖に...続きを読む(全95文字)

    株式会社テツゲンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日鉄が潰れない限りは会社自体は問題ないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと社員を大事にしたほうがいいと思う。頑張る人を評...続きを読む(全116文字)

    UBE株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規事業がずっと出ておらず、切り離し切り離しで会社は縮小している。このままでは駄目だと言い続けているが、本当に変...続きを読む(全89文字)

    株式会社スノーピークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今後、大きく成長を目指す、行動の早さ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    行動の早さゆえ、無謀な開拓による。危機管理能力の浅さ。自惚れ。続きを読む(全77文字)

    株式会社INPEXの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    LNGの需要はグローバルで見ればまだまだある且つ、脱炭素の取り組みにもキャッチアップしているため。続きを読む(全49文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    古河電気工業株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    通信量増による光ファイバー需要や、再エネ向け海底ケーブルが成長領域となる。自動車部品事業の収益性改善が課題。続きを読む(全54文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    中央可鍛工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    トヨタの売上が会社の利益の大部分である状況を少しずつ解消しようと違う分野での開発を進めているのは評価できる。続きを読む(全60文字)

    東海電子の 会社情報

    基本データ
    会社名 東海電子株式会社
    フリガナ トウカイデンシ
    設立日 1979年11月
    資本金 8700万円
    従業員数 112人
    決算月 9月
    代表者 杉本哲也
    本社所在地 〒419-0201 静岡県富士市厚原247番地の15
    電話番号 0545-67-8988
    URL https://www.tokai-denshi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1578788

    東海電子の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。