この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数値を追うことができ日々の数字の変化を見るのがとてもやりがいに感じた。
店舗に配属されたらアルバイトスタッフと働くのでコミュニケーションをしっ...続きを読む(全113文字)
小浦石油株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小浦石油株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に小浦石油株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
数値を追うことができ日々の数字の変化を見るのがとてもやりがいに感じた。
店舗に配属されたらアルバイトスタッフと働くのでコミュニケーションをしっ...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属していた部署の仕事は営業とは名ばかりで、業務内容は大型車の回送や修理対応がほと...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
社長からは、考えさせてくれるような仕事を与えられ、試行錯誤しながら仕事をしていたので、自分の経験の蓄積や判断力の向上することができました。
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自主的に先輩社員と新規顧客の開拓をしたりするのが楽しかった。
ただ、会社や部内の方針ではなく、あくまで自主的にやっていた程度。
【気になること...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
TSUTAYAで好きな映画や音楽に携われ、売場作成など自分が考えてやれる環境であった。アルバイトスタッフも当時は沢山いて彼や彼女らの成長が嬉し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業力が非常に付く。ガソリンの給油に来たユーザーに洗車やオイル交換、タイヤ交換などを勧めるため、獲得するにはそれなりの話法が必要となる。当時は...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
豊富な資金、大企業並みの資産を保有しており、また多岐にわたって事業展開している為、色々な会計処理の経験が出来る。会計だけでなく、税務に関するこ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
数字を達成していれば安泰なこと。いい意味でも悪い意味でも店長は権限があります。上層部に気に入られないといろいろ厳しいので、特にきめ細やかな対応...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昔はすごく売上があったり、なかなかな企業だったが、最近は営業所もどんどん閉鎖していって規模が縮小しているが、社員のやる気はまだまだありそう。
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【良い点】
配属先にもよりますが、要は自分次第だと思います。TSUTAYAやファミマ勤務だと、自分が経営者の感覚を養いつつ、現場をみていくので、上から指摘...続きを読む(全266文字)
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【良い点】販売意欲を持ち上げてくれる給与の仕組みが良かったです。人間関係も良く従業員の意見も聞き入れて改善につながる対策をすぐに行動に移してくれる所がよか...続きを読む(全162文字)
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【良い点】アルバイトが多いので和気あいあいと仕事ができる
【気になること・改善した方がいい点】
2時間休憩がとてもとても長く感じるので、世間一般の通...続きを読む(全163文字)
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配属される部署によって大きくかわりますがコンビニやTSUTAYAに配属された場合はその人にあっていればやりがいを感じるのではないかと思います。また、多くの...続きを読む(全157文字)
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店舗で働くにあたっては特に悪いことはないが、社長の機嫌を伺っている上司の指示が適当で無茶振り・丸投げされることがほとんど。人がどんどん辞めていくので上手く...続きを読む(全166文字)
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店舗事業部の場合、FC店舗への配属であるので、基本的にはFC本部の提案する施策を粛々とこなしていくことが主になる。ただ、その過程でスタッフ(パート・アルバ...続きを読む(全151文字)
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スタンド業務に関して、給油などをするなかでいろいろな人と触れ合える環境なのはすごく楽しい。作業面も洗車やオイル交換、タイヤ交換など経験をつめばできる仕事な...続きを読む(全178文字)
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入社後一年間の研修は「経営者感覚を身につける」という名目のもと行われます。
そのために必要な「マーケティングを理解する」ために、コンビニでの研修がありま...続きを読む(全160文字)
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人員削減でアルバイトの方が比率としては多かったため、社員には若くても、各担当を任せていました。そのため自分に売り上げや仕入れの管理が任されているという責任...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
交通費は基本的に全額で支給される。
その他の制度も整っている方だと思うので福利厚生の点は良いと思うことが多いい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
自分で物事を考えられるスキルはつくので成長はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育や研修などはあまり、ないように感じた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く女性でも活躍できる環境だとは思う。
特に男性女性での区別はあまりしていなく活躍してる人はしている印象続きを読む(全65文字)
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【良い点】
給料はなかなか上がらない。
年功序列だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の機会は年に1回あるが基本的には1つしか上がらな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
シフト制なので自分の休みたい時に休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに左右されるので急に休みが潰れたり予定が変わ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
会社でも飲み会やプライベートでの付き合いはあまりなかった。
コミュニケーションは取っていた方だと思うが店舗勤務だと上長と会うこともあまりなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
事業的にも将来性を感じるかと言えばあまり感じられなかったが、今後新たに事業を拡大する可能性もあると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
私が所属していた部署は上長に気に入られれば女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属長が人の好き嫌いで仕事をす...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
年間休日が多く、面接で前職とかわないくらいの年収と聞いていたので入社しました。
まあ休みもしっかりとれるとのことだったのでそれも決めてでした。...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
色々な事業を展開しているのでリスク分散にはなっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々事業をしているがどれも中途半端感じに...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
メガネという製品は販売するのにしっかりと知識が必要で非常に奥が深い。
また販売して終わりではなくアフターメンテナンスが重要になってくるので技...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
販売や買取を学べます。ファッションの知識がつきます。周りもファッション好きな人ばかろなので楽しいです。裁量もある程度頂けます。休みやすい環境で...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
お客様の希望に沿った提案や飼育環境を考えた提案をし、満足して帰っていただける点。後日ご来店されて感謝を伝えられると大変やりがいを感じる。
【気...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
土日店舗混む時に忙しいほどマルチタスク能力が培う
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足のため、社員が一旦測定室に入ったら一日視力検...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ業務の繰り返しなので、突発業務がないと、15時前には手が空く。手が空いたとしても、その時間は自分がしたい勉...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
買収によりやりがいも面白みもなくなった。20代であれば成長出来る環境ではあるものの、ジェイドの社長に気に入られるか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
部署の雰囲気が自分とあえば、楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の雰囲気が、それぞれ全くといっていいほど違うので異...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生体本部に配属されたら、自分が好きな種類を担当するかはわからない。上のやり方が一番と考え、自分の思うようにいかない...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
学んだことを実務に活かす機会はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門知識を持ったエキスパートは各部署にいますが、新卒以外の育...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やりたいと言えばチャレンジさせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ事の繰り返し作業なので、やり甲斐やキャリアアップには繋がらない。続きを読む(全80文字)
会社名 | 小浦石油株式会社 |
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フリガナ | オウラセキユ |
設立日 | 1954年11月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 小浦芳生 |
本社所在地 | 〒556-0004 大阪府大阪市浪速区日本橋西1丁目5番9号 |
電話番号 | 06-6632-3000 |
URL | https://www.ruo-oura.com/ |
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