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契約社員としての採用でしたが、とにかく応募者はたくさんいました。
なにより東急ハンズによく通っていたため、一緒に働きたいという情熱を面接でぶつけました...続きを読む(全272文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三交クリエイティブ・ライフの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三交クリエイティブ・ライフの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三交クリエイティブ・ライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三交クリエイティブ・ライフの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
2.3
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
1.9
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
2.3
三交クリエイティブ・ライフの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
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- おすすめ度
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三交クリエイティブ・ライフの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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全6件中6件表示
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業務内容にギャップはあまり感じませんでしたが、季節感や一歩先取りの情報、メディア情報など先読みを意識した仕事のスタンスは必須でした。2年も在籍すれば通年...続きを読む(全155文字)
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東急ハンズというブランドあるところで働けると思ったこと、販売業がやってみたいと思ったことが主な理由です。いざ、面接に行くと、応募者が非常に多く、やはり人...続きを読む(全165文字)
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入社前の印象と入社後ではあまりギャップはありませんでした。仕入販売員制度という独自の制度を持っており、担当者が直接商品の買い付けをできる点に惹かれ入社し...続きを読む(全168文字)
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最初は大手百貨店を受けていましたが、長年の歴史やイメージに凝り固まった、上から目線の堅苦しい面接が多く、どうも自分は違和感がありました。
それと違いこ...続きを読む(全234文字)
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自分が配属された部署は残業は多かったものの、人間関係も良く非常に働きやすい職場であったため、特に悪い点はありませんでした。
当時、同期入社は大勢いて、...続きを読む(全151文字)
全6件中6件表示
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インターネットショッピングの台頭により、近年赤字続きです。ハンズならではの商品・ハンズに行けば買える商品というの...続きを読む(全137文字)
小売り(家具)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
「人の役に立ちたい」「必要としている人のもとに必要な物資が届くようにしたい」と思っていた入社前、自身の経験値が上がるにつれてお客様から感謝さ...続きを読む(全191文字)
三交クリエイティブ・ライフの 会社情報
| 会社名 | 株式会社三交クリエイティブ・ライフ |
|---|---|
| フリガナ | サンコウクリエイティブライフ |
| 設立日 | 1986年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 375人 |
| 売上高 | 112億9570万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤井俊彰 |
| 本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目5番27号 |
| 電話番号 | 052-857-1561 |
| URL | http://www.sanco-creative.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1408012
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