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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三交クリエイティブ・ライフの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三交クリエイティブ・ライフの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三交クリエイティブ・ライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三交クリエイティブ・ライフの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

三交クリエイティブ・ライフの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

三交クリエイティブ・ライフの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制ですが、自分の希望した日に休みを取ることができます。有休も取得できますし、6日間のリフレッシュ休暇も取得できます。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗勤務者はその館のサービスを受ける事ができる。(社員食堂など)
休日出勤は基本的に無く、代休を取るためその面では普通である。
【気になること...続きを読む(全191文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東急ハンズ本部の福利厚生と、三重交通グループの福利厚生の両方を利用することができました。
また、全国の東急ハンズで使える従業員割引券(最大20...続きを読む(全171文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年09月15日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
マーチャンダイザー・バイヤー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他のサービス業同様、お盆休みや正月休みはないが、閑散期に長期有給休暇を習得できる。5日を2回か9日を1回の選択制。土日に休みがほしい人には辛い...続きを読む(全224文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三重交通グループなので福利厚生はとても充実していた。ホテルやレジャー施設もあり、割引のチケットなどもあった。不定休の仕事だからこそしっかりして...続きを読む(全198文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正規のレベルでうけることのできる福利厚生は社割や交通費の一部支給といったものに限られてしまう。しかし、東急ハンズでの社割は非常にありがたいと感じた。交通...続きを読む(全158文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年間休日は109日とさほど多くはなかったが、年に一回クリエイティブ休暇という連続10日ほど休める休暇があり、自分の配属先では毎年皆が必ず取得できていたため...続きを読む(全254文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年03月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実家が東海3県以外の場合、住宅補助が出ます。ただ1万円とかそれくらいのかなり微々たる金額だったような。交通費全額負担なので問題ないですが、一人暮らしをして...続きを読む(全195文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三交クリエイティブ・ライフの 他のカテゴリの口コミ

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
インターネットショッピングの台頭により、近年赤字続きです。ハンズならではの商品・ハンズに行けば買える商品というのが...続きを読む(全137文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月並みな表現ですが、お客様から感謝の言葉をいただくと嬉しいですし、やりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり若い世代...続きを読む(全189文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休・時短勤務の制度は整っていると思います。私が勤務している店舗でも、時短勤務をしている女性社員はいますし、契約社員でも制度は利用できます。続きを読む(全79文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
赤字が続き、会社の将来性が不安なため退職を検討中です。正社員になったとしても、契約社員とそこまで給料に大きな差がな...続きを読む(全94文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ハンズならではがなくなってきています。インターネットショッピングの台頭により、店舗で買うというメリットがなかなかア...続きを読む(全183文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は、賞与や昇給はありません。売上が低迷しているため、近年は正社員の基本給も減給になり、賞与も減っています。続きを読む(全77文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年は、繁忙期以外残業することが減ってきました。シフト制ですが、休み希望は100%実現しますし、有給消化を利用して長期休暇をとることも可能です。続きを読む(全78文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場なので、産休・育休・時短勤務に理解があります。実際に活用している方も多くいらっしゃいます。急な休みが必要な場合も、有給消化等で休...続きを読む(全84文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、日中は接客業務に追われて閉店してからようやく事務作業などができる感じ。そのため残業は当たり前で、...続きを読む(全187文字)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
小売り全般に言えることだが、自分が休みの日も店は営業しているため、場合によっては休日に出勤が...続きを読む(全199文字)

小売り(家具)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会保険等はもちろんある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は転勤にならないとでないのでそこは不満。転勤者にはかなりの額が出るの...続きを読む(全94文字)

株式会社良品計画の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品がお得に購入できる社員割引がある。店舗にもよるかもしれないが、基本的には定時で上がれるよう社員が意識的に声をかけているイメージ。残業時には...続きを読む(全88文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
倉庫関連
社員クラス
正社員

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【良い点】
社内割引が1割、10年勤務で時計もらえる、夏は最大11連休、冬は最大8連休とれる可能性がある(リフレッシュ休暇)、出産育児一時金がそこそこ貰え...続きを読む(全135文字)

株式会社カーテン・じゅうたん王国の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社割でオーダーカーテンや敷物・雑貨等はお得に購入する事が出来る。
転居が伴う引っ越し費用などは負担してもらえる。続きを読む(全62文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し。福利厚生を期待して入社する会社ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などがないと生活がギリギリで、店舗業務との...続きを読む(全94文字)

イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食堂が広くて綺麗です。
おいしい社食が安く食べられます。
社割もあるので小物から家具まで買いやすいです。続きを読む(全58文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤続3ヶ月を過ぎると、自社商品が数割引になる社員割が使える。気になる商品を実際に購入し、使用する事でお客様におすすめするポイントができる。続きを読む(全75文字)

イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休はとりやすい。
男性の取得実績も多数。子どもが生まれたのにとってないとむしろ働いてて大丈夫??という眼差しを向けられるくらい。
有給は全消...続きを読む(全289文字)

アテックス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
倉庫関連
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人募集には良いこと書いてあるが退職金、賞与、昇給はない。人を辞めさせすぎて店舗が大変。続きを読む(全77文字)

長谷川産業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与、住宅手当、資格手当などあると書いてあるが最低限の金額しか貰えない。資格手当に関しては当初より半額に下がってし...続きを読む(全84文字)

三交クリエイティブ・ライフの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三交クリエイティブ・ライフ
フリガナ サンコウクリエイティブライフ
設立日 1986年2月
資本金 1億円
従業員数 375人
売上高 112億9570万3000円
決算月 3月
代表者 藤井俊彰
本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目5番27号
電話番号 052-857-1561
URL http://www.sanco-creative.co.jp/
NOKIZAL ID: 1408012

三交クリエイティブ・ライフの 選考対策

  • 株式会社三交クリエイティブ・ライフのインターン
  • 株式会社三交クリエイティブ・ライフのインターン体験記一覧
  • 株式会社三交クリエイティブ・ライフのインターンのエントリーシート
  • 株式会社三交クリエイティブ・ライフのインターンの面接
  • 株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評価
  • 株式会社三交クリエイティブ・ライフの口コミ・評価
  • 株式会社三交クリエイティブ・ライフの選考対策
  • 株式会社三交クリエイティブ・ライフの選考体験記一覧
  • 株式会社三交クリエイティブ・ライフの本選考のエントリーシート
  • 株式会社三交クリエイティブ・ライフの就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。