この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗責任者が基本的に来店されたお客様の管理をして対応時間を裁量するが責任者によっては柔軟に対応することをしなく、お...続きを読む(全183文字)
京滋ユアサ電機株式会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗責任者が基本的に来店されたお客様の管理をして対応時間を裁量するが責任者によっては柔軟に対応することをしなく、お...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
シフト制なので平日休みも取りやすい。月単位のシフトで2回は希望した休みの日を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は休みが取...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ドコモの商品を取り扱う運営代理店なのでドコモの要求が全て。ただ、ドコモの提示するノルマは膨大でノルマを達成するため...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
女性でもマネージャー、店長、副店長を務められている方はいらっしゃいますので、キャリアアップは望めます。拘束時間はその分長くはなります。出産や育...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性が多くいるためか、はたまた古い体質なのか、女性を優遇してくれることは多いと感じました。例えば、体力がいるときは男性が率先して借り出されます...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
資格取得や販促に対する向上心が高く、店舗によって温度差はあるが、目標達成が全て数字に出るので面白い。様々な顧客の対応があるので自分自身の販売方...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
業務のセキュリティ上、仕事の持ち帰りが絶対にできないので仕事とプライベートがわかりやすい。残業はある程度あるが数年前に比べると雲泥の差。給与も...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ドコモショップの販売員としてのスキルアップは可能です。ドコモの研修施設に行って、プロから販売スキルを教育してもらえるため、スキルアップに繋がる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
同期はたくさんいるので心強いかと思います。ただ、同じ店舗になるかどうかは不明です。女性の管理職が多く相談しやすいのも魅力的かと思います。
【気...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
販売スキルが身につくと感じ入社しました。入社前にギャップを感じないようアルバイトとして販売スタッフ経験を学ばせていただきました。また、入社後、...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
基本給は大卒の平均辺りですが、年収だと他の同年代に比べて良かったです。
残業がそれなりにあることと、私自身が資格を早めから取っていたのもあって...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
会社自体に不満があったわけではないので退職については慰留されましたが、自分のキャリアアップであること、やりたいことがあることを理解・応援しても...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
福利厚生などはしっかりしていると思う。OB・OG以外バイトは雇っていないし、基本は全員正社員。契約社員や派遣社員は自分から希望してる人しか知ら...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
ここ数年で産休育休の取得・復帰者がかなり増えた。戻る時には時短や契約社員、パートなどの中から選べたそうで、事業所内保育所も開園する?らしい。各...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
同年代に比べると水準は高い。四大卒で賞与2回あれば380万はある。この数年で給与のベースアップもあった様子。毎年昇給もあり、賞与が中小企業の中...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
シフト制で休日出勤はほぼありません。ほぼの理由は月に1回朝に会議があり、その日が休日だった場合は1時間ほどですが出席する必要あり。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収は残業代などがしっかりでる分他の同世代の人よりはもらっている方だと思います。ボーナスも評価制で頑張れば頑張るほど高くなるはず。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分の成長に繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長く身体に負担がかかり体調を崩してしまう。
目標達成に対する意識が強いの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
20代の若い女性社員が多いので、その年頃の女性は周りと仲良くなれると仕事は楽しく、やりがいが出ると思います。女性がたくさん集まると特有の陰険さ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
産休、育休取得者が増えたので妊娠しても続けることができるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、実際に復帰する人はほと...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ドコモという知名度の高い商材を扱っているので販売のしやすさは、あるのではないかと思います。しかも、既存のシェアの高さも他のキャリアと比べ有利で...続きを読む(全185文字)
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最初はできるようになることを実感できるから楽しいが、慣れてきたり覚えてくると同じことの繰り返しに感じてしまう。気持ちの持ちようで変わってくるがモチベーショ...続きを読む(全103文字)
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ドコモショップのそれも一次代理店なので事業収入は安定している。だたそれが従業員に還元されているかは別問題である。最近はMVNOが増えて来てカケホーダイもあ...続きを読む(全203文字)
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正社員と言う条件で入社しているのに、現在は正社員は募集していないという謎の仕組みにより、社会保険類は一切加入できない。当然のものですが交通費だけが唯一支払...続きを読む(全155文字)
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今回は、退職による人員補充と言われ入社したが、実際は常に求人をかけてる状態だった。そして、体力勝負の仕事だという点がギャップを感じた。常に社員は不足してお...続きを読む(全229文字)
会社名 | 京滋ユアサ電機株式会社 |
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フリガナ | ケイジユアサデンキ |
設立日 | 1934年6月 |
資本金 | 3300万円 |
従業員数 | 198人 |
売上高 | 67億500万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 林晃生 |
本社所在地 | 〒600-0000 京都府京都市下京区五条通堀川東入小泉町113番地の1 |
電話番号 | 075-352-7430 |
URL | http://www.keijiyuasa.jp |
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