この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アパレルにしてはそこそこもらえてたのかもしれません。他のメーカーと比較したら悪くはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
内訳...続きを読む(全198文字)
株式会社ラジルマ 報酬UP
株式会社ラジルマの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラジルマの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラジルマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
アパレルにしてはそこそこもらえてたのかもしれません。他のメーカーと比較したら悪くはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
内訳...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当たり前といえばそうなのですが、まずは実績ありきです。それと社長に対してのアピールは必須です。アピールしないと給与が上がることはまずありえませ...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社した頃は多少の昇給はあったが、ここ数年これといった昇給はなし。賞与は年2回支給されるが、合わせて一ケ月分。評価...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
頑張りがいのある会社でした。 個性的な、社風で個人的には長く務めたかったですが。 家庭事情でやむなく退職しました。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
いろいろな客と出会えるしやりがいもあるただ給料が全く飲みない。そして社長が気にいることしかできない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
主任までは、低い給料で働かされることになりますが、係長以上になると年収はぐっと増えるらしい。貰える人と、貰えない人の格差が激しいが、そこが向上...続きを読む(全196文字)
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給与、賞与の査定基準があいまいすぎる。会社に貢献していても、社長のお気に入りでなければ、なかなか満足する額がもらえない気がする。私の知人(在社中)も営業で...続きを読む(全157文字)
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昇給などの交渉は自分から言わないと損。
賞与も人によって差は大きい印象。
昇給はこれが出来たらいくらアップ!
というシステムはありません。
入社す...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は、働きづらいかなと感じました。
女性社員も、、、お世辞にも若いとは言えない世代の方々が多いです。よく言えば古...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか難しい点かなと。
ある意味、言いくるめられる。言いくるめる。などの技術をつけられれば。。。
といったとこかな。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
面接時には、良い事しか言われなかった気がします。。。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の段階で様々な説明が足りてない会社だな、、、...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分で仕事を開拓できる。
営業は大手と商売ができるし、仕事上の出会いもあり、勉強ができる、売り上げを上げて自分のポジションができたら万々歳です...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
一人ひとりのスキルアップと独立のための修行
業界で生きていくノウハウや営業に配属になれば他ライバル会社の営業とも繋がりができるか人間関係を広げ...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
無借金で潰れることは無いという話はよく聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年で売上60億から半分に減っていました。出来る社...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
企画部は女性が多い環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠出産して働いている女性は三名程しかいなく、ほとんどの女性が辞めてい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特に、思い付くことは無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤が年に2回有ります。
有給がその日以外の土曜日の出勤を休むて...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員のやる気を削ぐ社長の発言が多いです。突発性な指示が多く何のために?と謎の多い指令が日常茶飯事となってい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
個人裁量に任せられる営業スタイルでした。あくまで結果だけを見られ、プロセスは個人のやり方を尊重されていました。なのでいきなり実戦という事もあり...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出る。しかも、残業が多くて何も言われないのでお金が欲しいひとは会社にいればお金がもらえる点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
一般事務の中では比較的年収が高く、月給は少なくても、年に2回あるボーナスの金額が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職なの...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
一応大企業なのでそれなりにもらえる。
高卒はそれなりだが大卒はかなりもらえているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒は勝手...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
土曜日出勤が全部残業代として加算されるので、年収はわりと良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に意見を述べたら、...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員たちは昇給がほとんどないと感じているようです。評価制度も不透明で公平性が保たれているか疑問が残ります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
30代非管理職(主任)で年収700万円程度。管理職昇格後は年収1,000万円を超える。営業は海外赴任のチャンスが多くあり、海外駐在中は年収は1...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
賞与は自分で目標設定してそれに応じて点数が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与ともに微々たるもの。
1ヶ月分も出ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
毎年決算の後に次年度に向けて年1回の面談があり、そこで給与や待遇について聞いていただけます。病気で長期入院が必要だった際には有休を存分に使うこ...続きを読む(全371文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高卒で入社しましたが、一人暮らしをするのに精一杯なほどの賃金しかもらえないため、家族を持つのは難しいと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
業務内容によって給料帯が大きく異なっていました。
会社に評価されればそれなりの年収になると思われます。
賞与は年に3回(7月、12月、3月)、...続きを読む(全283文字)
会社名 | 株式会社ラジルマ |
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フリガナ | ラジルマ |
設立日 | 1975年7月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 小島憲二 |
本社所在地 | 〒615-8035 京都府京都市西京区下津林芝ノ宮町12番地 |
電話番号 | 075-393-0707 |
URL | https://lajiruma.jp/ |
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