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【良い点】
車が好きでホンダ車が好きならこの仕事はいいと思う。お客様に喜んで貰えるとやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がでしゃ...続きを読む(全180文字)
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ヤマトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員による株式会社ヤマトの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ヤマトの 社員・元社員による会社の評価
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2.1
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ヤマトの 学生による会社の評価
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- 3.1
- やりがい
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-
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-
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- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
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3.0
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3.0
- おすすめ度
-
3.3
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ヤマトの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
顧客満足度しかり社員満足度を追求した経営スタイルであるため
福利厚生は手厚いとおもいます。
それぞれの生活がある中で、仕事以外の時間に悪循環...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
満足できる収入があり、公平な評価基準があります。
また、代表取締役、および社員の人柄もよく成長できて
ストレスなく働ける企業形態が整っていま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
いい点はない。給料の安い便利屋として扱われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
四大を出ているにも関わらず手取り14万しか支給されな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にはない。決められた仕事をこなすだけでいいのでそれで不満が出ない人は、安月給でもよければ不満が出ることはあまりないかなと思う。
【気になる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
職場は和気あいあいとしていてとてもやりやすく感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
Amazonが増えてきておりAmazonセ...続きを読む(全177文字)
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小売り(自動車・バイク)の退職理由の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
1日中変わらない仕事をしており、自分自身に成長が感じられないと思ったためこの会社からの退職を決意しました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
配属される店舗にもよるが、人柄は良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業として数値の目標を追いかけることが正確にあっていな...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
退職理由としては、自身の今後のキャリアを見直し、別の分野にも挑戦したいと考えたためです。職場環境や人間関係に大きな不満があったわけではなく、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給料が新卒にしては高いため、辞めるかどうか迷ったが、家族経営のため大ボスの気分によって社内が大きく変わる。私が在籍していた頃は出向してきた社...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
営業を経験したが世の中を知る社会勉強にはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデルとしても今の時代には古く、ほとんど利...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
退職届を出すと会社は受け取り拒否などはできないので、そこら辺は大きい会社と言うこともありちゃんとしてました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は人手が足りず、サービス残業が当たり前で改善する気も無い。
また、給料も安く夏は暑い、冬...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が激務、8割ほどが雑務になりそれをこなすだけでもかなり大変なうえ、そこから自分のノルマ達成のために売り続け...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の評価基準が曖昧なところがある。
頑張ってる人も、手を抜いてる人も、評価するようなところがあった。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので仕方ないが月一回くらいは日曜休みが取れる体制にした方が良い。週末に休んでいると文句を言われる。給...続きを読む(全90文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ヤマトの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ヤマト |
|---|---|
| フリガナ | ヤマト |
| 設立日 | 1979年10月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 52人 |
| 代表者 | 森本純一 |
| 本社所在地 | 〒442-0051 愛知県豊川市中央通2丁目58番地 |
| URL | https://www.hondacars-aichihigashi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1642298
