向日市の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
様々な開発等が進み、人口が増加している点は良い点
市域広くない点
【気になること・改善したほうがいい点】
市民サービス重視の考えは強い点がよかった続きを読む(全79文字)

【良い点】
平均的に給料があがっていく印象ですが、とびきり給料がよいということはない
年齢に見合った給料はもらえない印象続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やす印象
そこまで職員から評価がよくなくても、女性だからこのご時世に合わせて出世しているという印象...続きを読む(全88文字)

【良い点】
市民とかかわることが多く、感謝されることも多いため、やりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの市でも同じです...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとプレッシャーがかかり大変になる印象
議会への対応が大変そう
議員が自分をお披露目するための議会に職...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない部署はほとんどない。
特に財政部局になると、予算編成時期は、職場を出るのが日をまたぐのは当たり前になる...続きを読む(全102文字)

【良い点】
そもそも事業としての成長を求めていない。
求めなくて良いのは良い点かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者は増えて人口...続きを読む(全108文字)

【良い点】
部署によっては完全週休2日制を味わえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による。
選挙関係なら選挙前はワークライフバランスなど...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動により全てリセットされる。
昨日までシステム関係でネットワークやらDXを担当してたのが、今日から熊の緊急...続きを読む(全93文字)

【良い点】
住民に直接感謝されるなど、やりがいを感じるときは多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、内部の調整や予算、文書事務など、直...続きを読む(全96文字)

【良い点】
部隊によると思うが優しい人も多い。業績を気にしないので競うことが苦手な人は部隊によるが働きやすいかも。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)

【良い点】
異動が多いので、上司と合わなくても1、2年で環境を変えることができる。勉強ばかりやってきたような頭の固い人もいるが、異動すれば問題ない続きを読む(全73文字)

【良い点】
のんびりしてる人が多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャ、仕事ガチャが本当に凄まじい。大変なので皆さん管理職やりたが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
部下がおおいため、マネジメントのやりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代の部長職にならないかぎり、上層部の...続きを読む(全113文字)

【良い点】
人間力が優れた素晴らしい人も多い。他方、ある種変わり種の人もいるため、そこは一定慣れが必要な部分ではあると思う続きを読む(全61文字)

【良い点】
異動が頻繁にあるため入れ替わりが多いため、悪い環境も1年立てば変わる。異動を通して色々な人と関わるため（社内の）人脈ができる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
ノルマがないので管理は緩いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に民間企業の様な管理スキルを求めるのは制度的に難しいのではな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
優しい人が多くり困っていると助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には意地悪な人もおり、人間関係で退職してしまう人もいる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
大きな組織なので、よい人もいる。頭の切れる方もいるし、コンプラ意識もある。面倒見のいい人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手当は少ないが責任は非常に重くなる。給料も役職ない一般社員と同等。役職者に魅力ははほとんどない。上に何かしら魅力...続きを読む(全220文字)