あいうえるの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
他社のサプリメントと比較して成分構成が優れていることもあり、（代表が元そういった会社の事業部責任者だったこともあり）安定してリピーターがついて...続きを読む(全187文字)

【良い点】
裁量があるていどあたえられていたので、仕事のやりがいはあったかと認識しております。
自分で考えみんなのためになることを一生懸命やると評価されま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
普段から経営陣が要求する立ち回りがこなせれば、女性や男性などのせいべつに関係なく優遇されるのではないのでしょうか。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
代表と気が合えば（気に入られれば？）他社では無いようなスピード昇進も可能でしょう。
逆もしかり。合わなければトコトン上手くいかないでしょう。
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
勤務形態が契約社員という事もあり結構、時間的にも融通を聞かせてくれた。その中でも流石に時短は中々認められない職場環境ではあったが周囲の方がフォ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
特になし、良くも悪くも何処でも同じような待遇だが一般的には平均水準以下だと思う。学校行事への参加は比較的配慮してくれる環境だが一部の方からは余...続きを読む(全232文字)

【良い点】
長時間勤務しなくても良いことです。仕事はすべて外にお任せの会社なので、その管理だけできていれば毎日定時で帰宅することも可能。家庭の事情があれば...続きを読む(全195文字)

【良い点】
良い点はまったくありません。すべて外注にお任せなのでスキルを身につけることは非常に難しいと思います。外注先も代表のお友達が多いので、なあなあに...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社設立から10年強で60人近くも短期間（数日～1年程度）で退職していました。
恐ろしいほどワンマン社長の会社...続きを読む(全261文字)

実力主義で、やりたい仕事を自分からアピールしたら、任されることもある。給料は安い、ボーナスは基本なし。会社のお金で高い料理店へ連れて行かれることはよくある...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに対する社員の態度が目に余るものがありました。その店舗だけであれば良いのですが、応援で来られた社員さんを...続きを読む(全91文字)

【良い点】
愛社精神がある方が多いと感じました。アルバイトから社員になる人も多く、新卒から働いて本社に来ている人もいました。その人たちは仕事がとても楽しそ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
店長の当たり外れの差が激しいです。いい人に巡り会えることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間拘束されます。残業は昔より...続きを読む(全97文字)

【良い点】
とにかく、女性メインの会社ですのでミドル世代が活躍していて皆さん、良い方が多かったです。中には若い方もいらっしゃいました。
【気になること・改...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は大方新卒で、中途社員は契約社員が殆どです。
いずれ正社員や管理職になっても、それに見合った手当や給与は望め...続きを読む(全85文字)

【良い点】
皆との仲がよく、知らないこと、わからないことがあるとすぐに頼れるところや、皆とのコミュニケーションをしっかりと軸になってとっていき、管理してい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店長の当たり外れが激しいです。人の使い方が上手い店長だとアルバイトの負担も少なく店が回りますが、人の使い方が下手な店長などが店に配属されるとア...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職（主任）になっても給料はあまり変わりません。
離職率がとにかく高いです。
離職率の...続きを読む(全151文字)

【良い点】
各々の管理者はとてもプライドが強く、厳しい。実績主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
悩みがあり直属の部署の上司に相談したら、翌日に...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社員になるとその分責任が付いてくるがそれはどこも一緒なので気にしなくていいと思います。
それよりも現在と過去を照らし合わせて、
どうしたらもっ...続きを読む(全134文字)