回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後にそこまできつい部署に配属されるわけではないので、男性よりは働きやすいかもしれない。新卒や中途採用だとたいてい営業からスタートするわけ...続きを読む(全210文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カシウル西日本株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にカシウル西日本株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社後にそこまできつい部署に配属されるわけではないので、男性よりは働きやすいかもしれない。新卒や中途採用だとたいてい営業からスタートするわけ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
膨大なお菓子を扱う事になるので業務を行っていけば必然的に商品知識は高まる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育に関しては全く評...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
歴史がある会社であり地元スーパーでの商品卸という事で安定性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく歴史がある会社なのでいろい...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人間関係が劣悪であり長く続いている人間の顔色を伺って仕事をしないといけない。また仕...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社理由は菓子が好きだとか大体の人が同じような理由だと思う。実際、菓子を扱ってるわけだし好きな商品なら売り込みやすいし。嗜好品ではあるが単価...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
資格取得に対する補助金と資格取得後の手当てがあったと思う。先輩が持っていた教材をくれたので、非常に助かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
休日出勤の手当が出る。代休よりお金がほしいという人には良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間によって違いがあるの...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうという動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けの時短勤務ができるのが子供の小学校入学前までのため、...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休は取得できる。
時短勤務もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部管理職の女性社員に対する理解が薄い。産休や育休は取得...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
時短勤務や育休、産休がとりやすいと思う。販売スタッフだと裏で言われたりがあるかもしれないが本社勤務だと特に言われることはない。
【気になるこ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
営業でも育休を取得できる
約1ヶ月は取れる
最近導入された
【気になること・改善したほうがいい点】
事務には女性がいるが
営業にはほとんどい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
配達業務などは無いので、女性はやりやすい環境だと思います。管理職もけっこうな人数がいると思います。
女性ならではの感覚を活かしての営業活動が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給与面は事務職でも比較的高いので働いている人も多く、会社もワーママには優しい環境のようには見えました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性の昇給は全然あるし男女で色々働くにあたって壁があるかというとない
【気になること・改善したほうがいい点】
育休が取りにくいとは聞いたことがある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
男性社員の多い会社なので、女性特有の人間関係は少なく良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇給は営業は見られま...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる場、役割をその時代にしては多く用意して試みていたと思います。(ルート配送のドライバーとしてではなく専門アイテムの販売促進担...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
子どもが小学生卒業までは時短勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務だとしても、任される業務量が多く、時短で退勤できて...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | カシウル西日本株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カシウルニシニホン |
| 設立日 | 1951年1月 |
| 資本金 | 3500万円 |
| 従業員数 | 63人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 西田英治 |
| 本社所在地 | 〒769-0203 香川県綾歌郡宇多津町浜三番丁29番地 |
| 電話番号 | 087-865-6397 |
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