
24卒 夏インターン
参加人数が多かったため、2グループに別れて本社施設を見学。その後感じた魅力をCMという形で1分間にまとめチームごとに収録を行った。その後撮影映像を発表会という形で参加者全員で閲覧。チーム人数は4~5人程度であった。
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株式会社エネチタ
株式会社エネチタのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社エネチタのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
| 課題・テーマ | エネチタランドのCMを作ろう |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | 愛知県阿久比町の本社 |
| 参加人数 | 学生20人 / 社員5人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0%がありと回答 |
| 志望度 | 100%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
エネチタのインターンシップは、100%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている11,651件の小売り業界の企業の平均に比べて40.5%高いです。100%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、小売り業界の企業の平均に比べて19.6%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。

参加人数が多かったため、2グループに別れて本社施設を見学。その後感じた魅力をCMという形で1分間にまとめチームごとに収録を行った。その後撮影映像を発表会という形で参加者全員で閲覧。チーム人数は4~5人程度であった。
続きを読む特に福利厚生の充実度が魅力的であった。他社では見られないほど手厚いフォローがされていて、地域に密着した企業ならではだと感じる。全国に支店がある企業では無いことが逆に魅力に感じた。全国転勤に伴う転居がない事でライフワークバランスが取りやすい企業である。
続きを読むインターンシップ後、今後のイベントの案内や選考案内を数回にわたって送ってくれる。そのイベントに参加すると早期選考案内もあることを暗に匂わせていた。また、イベント内で人事の方に名前と顔を覚えてもらえることは今後の先行でも有利に働くのでは無いだろうか。
続きを読む夏インターンシップの時点では志望業界・志望企業ともに全く絞ることが出来ていなかった。しかし、安定感のある企業に行きたいという思いがあった。そのため、多角化経営を行っている株式会社エネチタに業界研究・企業研究の一環で参加した。参加にあたって選考などもなかったこと、人事の方に直接お声がけ頂いたこともあって参加しやすい環境にあった。
続きを読む参加した印象的には若い社員が多く、活気に溢れた企業だと感じた。中でもまだ入社していない23卒内定者の社員さんがいらっしゃったことが驚きであった。 完全地域密着型でありアットホームな雰囲気を感じた。やや体育会系的な社風があったが、休みをきちんと取れるような福利厚生の手厚さでそれをカバーしているように思う。
続きを読む株式会社エネチタは多角化経営を行っており、企業としての安定性があると感じた。また、非常に福利厚生もよい企業であることがわかり魅力だと感じる。 入社時にはじめて配属先がわかるとのことで、面接時や内定時に希望した配属になるか分からないということもお話いただいた。そういった学生にとってのデメリットも正直に話してくれる開放的な社風を感じることが出来た。
続きを読む企業展からの参加学生が多く、何となくで参加した学生がいたように感じる。そのためグループワークを行う時に積極性にかけている学生がいた。意欲のある学生とそうでない学生の差があり、意欲のあまりない学生から意見を出してもらうための働きかけに苦労した。
続きを読む人事の方2名、23年度入社予定社員3名という手厚いフォローがあった。特に内定直後の先輩と話せる機会があることが非常に魅力的であった。年齢が近いこともあり、本音を聞かせてもらえることが多かったと感じる。
続きを読む| 会社名 | 株式会社エネチタ |
|---|---|
| フリガナ | エネチタ |
| 設立日 | 1953年9月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 146人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 後藤康之 |
| 本社所在地 | 〒470-2211 愛知県知多郡阿久比町大字草木字上外六3番地の1 |
| 電話番号 | 0569-48-5588 |
| URL | https://www.enechita.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。