日比谷花壇のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

企業としても社員の方々も雰囲気がよく、自分も一緒に働いてみたいと感じたからです。また、部署も沢山あり、ジョブローテーション制度によって多くの部署や職種を体験できるため、自分に合った仕事が見つけやすそうだと思いました。ただ、業界として業績が下がっているわけではないが上がっているわけでもないため、安定を求めるなら難しい企業だと感じました。

インターンシップでの企画提案の仕事が楽しく、花を扱う仕事の魅力ややりがいを感じることができたからです。 また、インターンシップに出席してくださっていた社員の方々の仕事や花に対する気持ちが素敵で、この方々と一緒にお仕事をしてみたいと思えたからです。

日比谷花壇はお花にまつわる全ての仕事ができる会社だと感じた。花を卸してくれるのはグループ会社なので、市場に朝早く出向いたりする必要がないのも魅力的だった。フラワー業界だと退職金がなかったりするところもあるらしいが日比谷花壇はちゃんと福利厚生もしっかりしている。

インターン参加後、3月の本選考開始時期に会社説明会のお知らせがメールで届きました。インターンの参加人数がそこまで多くなく、ワークの発表をした際に人事の方の目に止まれば、有利に進むと思います。

インターンシップに参加することで、社員の方々の分かりやすい企業、事業の説明を受けることができて、効率的な企業研究に繋がるため、本選考に情報を活かす意味で有利になるのではないかと思いました。

ただの1dayインターンなので本選考で直接的に有利になることはないだろう。でも、インターンで人事の人と仲良くなれれば選考がやりやすいかもしれない。業務内容が一通り知れたという意味では行ってよかった。

色んな部署の社員の方々がお話に来てくださり、それぞれに対して質問をできる機会が設けられており、とてもよかったです。お花をただ使うだけではなく、人々の心に残るような映画をしているというお話を伺いました。

インターンシップへの参加人数が多かったため、個別に深く関わる機会はあまり得られませんでした。 しかし、全体プレゼンの後のフィードバックの時間に、たくさんのアドバイスやコメントをいただけました。

ウエディングプランを提案する上で、妊娠の有無を聞くことを取り入れたところとても驚かれた。花には匂いがあるので、妊娠している方で悪阻が酷いとせっかくの式当日に体調を崩されてしまうそうだ。