島忠のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
株式会社島忠のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社島忠のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
島忠の インターン
島忠の インターンの評価
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.8
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 2.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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島忠の インターンの概要
課題・テーマ | 出店用地提案書を作成せよ |
---|---|
会場 | オンライン |
参加人数 | 学生30人 / 社員4人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
交通費の補助 | 0%がありと回答 |
選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
- 2026卒 株式会社島忠 夏インターン BEDeveloper-店舗開発- (2024年7月開催)
- 2025卒 株式会社島忠 冬インターン 総合職 (2023年10月開催)
- 2025卒 株式会社島忠 夏インターン 1DAY仕事体験 (2023年9月開催)
- 2024卒 株式会社島忠 冬インターン トークセッション島忠、革命中! (2022年10月開催)
- 2023卒 株式会社島忠 冬インターン 総合職 (2021年12月開催)
- 2023卒 株式会社島忠 冬インターン Revolution-選抜者限定イベント- (2021年12月開催)
- 2023卒 株式会社島忠 冬インターン 総合職 (2021年10月開催)
- 2023卒 株式会社島忠 冬インターン 総合職 (2021年10月開催)
- 2023卒 株式会社島忠 夏インターン 販売職 (2021年8月開催)
- 2022卒 株式会社島忠 冬インターン 総合職 (2020年12月開催)
島忠の インターンの内容(12件)
25卒 夏インターン
26卒 夏インターン
24卒 冬インターン
23卒 冬インターン
23卒 冬インターン
23卒 冬インターン
23卒 冬インターン
22卒 冬インターン
最初は人事部の方から、簡単な島忠ホームズの会社説明をしていただき、グループにわかれたら自己紹介。また人事の方から謎解きの説明を受けて、グループワークを行う感じでした。
続きを読む20卒 夏インターン
自己紹介→アイスブレイク(ゲーム2つ)→人事によるパワーポイントでの会社説明→店舗見学→商品包装体験→お昼休憩→商品棚つくり→今後についての説明→質疑応答(社員と内定者に対して)
続きを読む島忠の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
島忠の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップへの参加は、選考に必須でないことと、インターンシップのお話は選考でもしなかったため、本選考では有利にならないと感じました。早期選考には案内されます。
続きを読む参加後の就職にどう影響したか
インターンシップに参加前は、特に志望業界は決めておらず、ただ、小売り業界には興味がありました。小売り業界だと、しまむら、ビバホームなども見ており、インターンシップにも参加しました。インターンシップ参加後は、より小売り業界に興味をもち、実際の本選考でも、小売り業界は受けました。自分には向いていないという感情は持たなかった。
続きを読むインターンシップに参加したことで、小売り業界は、体力勝負だと感じました。大きなものを扱うことが多く、運んだり、運送にも体力は使いますが、立ち仕事という点でも体力勝負だと痛感しましたね。社員に対しては、より良い社員のイメージになり、社員に対して悪いイメージは持たなかったですね。小売り業界は大規模な所が多いですね。
続きを読む島忠の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
島忠の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
参加人数 : 5人
参加学生の大学 :
経済学、農学、教育、心理学が2人と専攻はバラバラでした。学校名はなんとなく知っているようなところばかりでした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
参加人数 : 25人
参加学生の大学 :
中堅大学の学生がほとんどで、高学歴は一切いないような感じだった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- 応募
参加人数 : 10人
参加学生の大学 :
人数が少なかった為、あまり参考にならないかもしれませんが、学歴フィルターなどは無さそうでした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 6人
参加学生の大学 :
参加学生の学歴は幅広かった多と思います。男女は半々くらいでした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 説明会・セミナー
- 応募
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
参加学生の大学公表については無かったため、一切不明。主観だが賢そうな人が多かったイメージ。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES
25卒 インターンES
- Q. 学生時代に力を入れたこと
- A.
26卒 インターンES
- Q. あなたが最も挑戦したことを教えてください?(300字以内)
- A.
25卒 インターンES
- Q. 学生時代に「最も力を入れて取り組んだ」エピソードを教えてください。
- A.
25卒 インターンES
- Q. 学生時代に「最も力を入れて取り組んだ」エピソードを教えてください。(300字以内)
- A.
26卒 インターンES
- Q. 人生で一番「挑戦」したエピソードを教えてください。(300字以内)
- A.
島忠の 会社情報
会社名 | 株式会社島忠 |
---|---|
フリガナ | シマチュウ |
設立日 | 1960年6月 |
資本金 | 1億100万円 |
従業員数 | 1,365人 |
売上高 | 1192億6300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡野 恭明 |
本社所在地 | 〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合8丁目3番32号 |
平均年齢 | 37.1歳 |
平均給与 | 492万円 |
電話番号 | 048-851-7711 |
URL | https://www.shimachu.co.jp/corporate/recruit/fresh/ |
島忠の 選考対策
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