三河屋の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止、社割なし、年2回の賞与は１ヶ月未満、ゆとり休暇という法律で決められた5日しか許されない有給消化。
冠...続きを読む(全353文字)

【良い点】
直属の上司は頼りになるしやパート、バイトの方もみんな良い方で人間関係は良好です。
商品提案なども自分で考えてすぐに実行できるのは良いと思いま...続きを読む(全513文字)

【良い点】
良い点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、給与、評価全てにおいて上司に気に入られてるかどうかが左右します。
上司に気...続きを読む(全401文字)

【良い点】
直属の上司はとても良い方です。根気強く教えてくれますし、アイデアがあればやりたいようにやらせてもらえます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全287文字)

【良い点】
マネージャークラスにならずにスタッフのままでいるなら仕事とプライベートを分けることは可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
アシ...続きを読む(全279文字)

【良い点】
社員としては自由なところ　経営陣は良くないが　直接の上司は頭が良く話が分かる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる...続きを読む(全221文字)

【良い点】
食品を扱うので、無くなる事はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく競合が多い。
良い商品もあるし、価格も安く提供して...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いです。
減らそうと取り組んでるのは分かりますが、なかなか実現しません。続きを読む(全67文字)

【良い点】
惣菜の部署ですと、比較的女性の方が多いです。
活躍してる方も多い印象です。続きを読む(全43文字)

【良い点】
一般食品部門に配属になると、春、秋で問屋さんが商品の展示会を開いてくれ、それに参加することができる。
定番商品を始め、季節商品や新商品をいち...続きを読む(全194文字)

【良い点】
当時高校生で初めてのアルバイトとして近所にあったからという理由で入社。
働ける時間に関してかなり融通を利かせてくれた。
【気になること・改善...続きを読む(全160文字)

【良い点】
一番の決め手は、週1日・1日2時間〜といった、かなりの短時間から入れることでした。
急な用事があっても、ここなら自分のペースで働けそうだと思...続きを読む(全388文字)

【良い点】
店舗数の割に人員が少ないので、割と早く昇級できる。研修は仲間内で盛り上がる感じなので、同僚同士の仲はいい。別々の店舗に配属されてからも相談し...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後はパンの発酵についての勉強会などがありますが、それ以外は配属先で教わる形になります。
忙しい店舗だと、分か...続きを読む(全169文字)

【良い点】
入社の決め手は、会社説明会に参加したとき採用担当者の方の人柄がよく、会社の雰囲気が良さそうと思ったのと単純に食品に興味があったから。
【気に...続きを読む(全155文字)

【良い点】
給与や働き方については、良くも悪くも普通の給食会社。
ただ、親会社が大手ということもあり、社宅や家賃補助などが手厚く、求人掲載時に提示されて...続きを読む(全202文字)

【良い点】
一番早く内定をもらったので、入社を決めた。特に大きな魅力もなかったが、大きなけってもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時...続きを読む(全93文字)

【良い点】
入社理由は、人と直接関わりながらサービスを通して価値を届けられる点と、現場で学び続けられる環境に魅力を感じたからです。入社後に感じた良いギャ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新卒の内定後研修は、類人猿診断をもとに様々なタイプとの人間関係の対処法について学べる。普段の生活でも活かせる考え方はあると思う。
【気になる...続きを読む(全271文字)

【良い点】
人間関係に関しては、各店舗に寄ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
近隣の店舗ではあるが、とにかく移動が多いです。各場所に慣れる...続きを読む(全118文字)