三河屋の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
食品を扱うので、無くなる事はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく競合が多い。
良い商品もあるし、価格も安く提供してい...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いです。
減らそうと取り組んでるのは分かりますが、なかなか実現しません。続きを読む(全67文字)

【良い点】
惣菜の部署ですと、比較的女性の方が多いです。
活躍してる方も多い印象です。続きを読む(全43文字)

【良い点】
一般食品部門に配属になると、春、秋で問屋さんが商品の展示会を開いてくれ、それに参加することができる。
定番商品を始め、季節商品や新商品をいち早...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・出入りが激しく、発注する人が退職となれば社員に振られる。人が入ってこなければ、どんどん仕事が増え、キャパオーバー...続きを読む(全323文字)

【良い点】
お盆や年末年始の繁忙期は、大忙しで憂鬱になりますが、終わってしまえばやりがいや達成感を味わえます。
人間関係も、比較的いい方だと思います。パー...続きを読む(全234文字)

【良い点】
積極的に自分を売り出すツール（SNSやYouTubeなど）は明確であり、そこでしっかりアピール出来れば評価が上がる。難しい筆記試験や面接なども...続きを読む(全177文字)

【良い点】
前向きであれば自分が思った事が非常にやりやすく、いい意味で枠にはまらない社風なので、新しいことにどんどん挑戦できる。大手の同業種と比べてもその...続きを読む(全179文字)

【良い点】
パワハラが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理なこと一貫性がない事は言わない方が良い。変更するなら前の言ったことを取り消しまし...続きを読む(全184文字)

【良い点】
評価が上がると給料がどんどん上がっていきます。
基本的には少しずつ上がっていくので、月給はいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の利益が最小になるようになっています。
有給、昇給、ボーナス、労働時間、残業など。
...続きを読む(全104文字)

【良い点】
良い点は一つもないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなの考え方が古く、残業が当たり前であり、軍隊式の挨拶など、問題が多く存在...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部や管理者などの圧力が半端ない。
社員はマインドコントロールされているようでした。...続きを読む(全136文字)

【良い点】
ギャプは特にないが強いて言うなら
残業が多いところかなとは思う。
人が少ない場所だと80時間くらいは残業します。続きを読む(全62文字)

【良い点】
入社後の研修は2,3ヶ月かけて研修専用の店舗である程度人員の多いとこでやるので、覚えることに集中することが出来るのかなという感じです。研修は本...続きを読む(全240文字)

【良い点】
思った以上にやることが色々とたくさんあると思いました。ただ、複雑なことがあるわけではないので、慣れれば大丈夫だと思います。忙しく動いていた方が...続きを読む(全108文字)

【良い点】
入社前にはかなり疲れが見え、やりがいをどこでかんじることができるのかという不安要素も有りましたが、入社後すぐに商品陳列を終えた際に達成感を自然...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前向きな社員が多いと聞き、入社した。
前向きな人は実際に多いとは思うが、目指す方向を誤ったまま気が付かずに走り続け...続きを読む(全83文字)

【良い点】
全国に展開していて知名度が高く社会に貢献できる。多種多様なお客様と関わることができるので自分自身のコミュニケーション能力の成長につながる。
【...続きを読む(全158文字)

【良い点】
入社理由は学生時代アルバイトでスーパーで働いていたのでイメージもしやすく、接客や人と話すことも好きだったので志望しました。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)